[過去ﾛｸﾞ] 【新卒至上主義】世耕経産相 「新卒一括採用」見直しを促す考え [無断転載禁止]©2ch.net (895ﾚｽ)
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846: 2016/08/21(日)15:44 ID:VbCN0R2O(2/2) AAS
その世界の常識にあわせるってのは、何も20才くらいの連中だけ合わせたら良いってもんじゃないからな
学生時代から語学習得をして英語は普通に話せる、インターンなどで長期間無償労働の提供、若年エリートは過労死と隣り合わせの過酷長時間労働を隠れてやる
そういう部分もみんな許容される社会を作らなければ、世界の常識に合わせようとしても乗り遅れてしまう島国になるだけ
海外との常識に合わせるって事は、場合によっては海外に、場合によっては海外から労働力をやり取りするって事なんだから
日本語わかる人だけ募集なんてやってれば、流動化も何もおきない
でも、今海外とおんなじスタイルにっていっているひとは、そういう海外の暗部に耐える能力ゼロでしょ
耐える能力があったら、英語しゃべって海外の会社に勤めたらいいだけなんだし
847(1): 2016/08/22(月)06:37 ID:mPnN5k0q(1/2) AAS
それにしても笑えるよね
世界には正社員なんて概念は無いのに
まさに今の日本は江戸時代と同じ
正社員が当たり前だと思い込んでいる
チョンマゲが当たり前だと思っていた江戸時代と同じ
そもそも世界には正規・非正規なんて言う概念は無いから
同一労働同一賃金は労働者の基本的な権利で欧米では常識中の常識だ
同一労働同一賃金は労働者の基本的権利で人権と同レベル
同一労働同一賃金は労働者の基本的な権利で欧米では常識中の常識だよ
賃金が上がる下がる以前の本質的な問題
省1
848(1): 2016/08/22(月)06:39 ID:s8F7BpUL(1) AAS
>>847
欧米は日本以上に不況。
849: 2016/08/22(月)06:59 ID:87+kGrIO(1) AAS
言っているのが世耕ちゃんだから、話半分
心配なのは、彼が変にヤル気になっていて、
職権と組織使って強く押して、かえって混乱する事よ
850: 2016/08/22(月)08:05 ID:dNAwu8CY(1) AAS
>>848
日本なんか子供が生まれないほど不況じゃん
アベノミクスなんか
マスコミの情報操作だろ
851: 2016/08/22(月)08:26 ID:hMPysaft(1) AAS
今まで新卒有利だったのが不利になるわけだから世代間格差だろこれ
社会の仕組みを改悪するな
852: 2016/08/22(月)10:10 ID:HOFEEAH1(1/2) AAS
だからね、利権なんて育てたらダメなんだよ
一端育ってしまったら、もう身動きとれない
全体が完全に破綻するまで動けない
絶えず流動性を維持して風通しを良くしておかないと
次回の教訓ね
853: 2016/08/22(月)10:14 ID:PZYrGjmO(1) AAS
上の世代が年功序列の利権持ってるみたいになってるしな
こんな本が出てるくらいだし
画像ﾘﾝｸ[jpg]:i.imgur.com
854: 2016/08/22(月)11:00 ID:HOFEEAH1(2/2) AAS
老害のインプリンティングが酷すぎる
戦後30年ぐらいは敗戦でのリセットでそういうのがなかったんだよな
しかしここまで酷いのは、戦前でもなかったんじゃないだろうか
江戸時代末期並
855(1): 2016/08/22(月)11:26 ID:mPnN5k0q(2/2) AAS
みんなが平等になれば、それだけ多くの労働者が団結できるし権利も獲得できる
今のように労働者が正規や非正規にズタズタに分断されていては労働者の権利は弱まるばかりだよ
平等になって団結しよう！
みんな何、ビビッてんだよ
ほんと笑える
黒船を見て赤鬼が攻めてくると怯えてた江戸の町民と同じじゃん
そもそも世界の常識は同一労働同一賃金と職務型労働だし、正規・非正規なんていう概念も無い
世界の常識に合わせるだけだよ
みんなiPhoneやWindows使っているだろ
幽霊の正体見たり枯れ尾花だよ
856: 2016/08/22(月)18:27 ID:hUi3tvO9(1) AAS
>>855
お前の常識を疑うよ
857: 2016/08/23(火)05:01 ID:1jGljfvt(1) AAS
中小企業だったら一括じゃなくて中途もあるで？
定年まで一律雇用じゃないけど。
858(2): 2016/08/23(火)07:21 ID:KR8stJa+(1) AAS
と言うか、何で世界の常識である同一労働同一賃金に反対するの？
やっと日本でも労働者の基本的な権利である同一労働同一賃金が法制化されるというのに
やっと日本でも世界の常識である同一労働同一賃金が法制化されるというのに
全ての労働者が喜んでいい話だよ
それともゲスの極みなセコイことでも考えているの？
859: 2016/08/23(火)07:28 ID:v/W9laLw(1) AAS
>>858
欧米は日本以上に不況。
860: 2016/08/23(火)08:45 ID:Vgl5Iiyy(1) AAS
国家公務員一般職 採用試験
外部ﾘﾝｸ[pdf]:www.jinji.go.jp
国家公務員2種 大卒程度 採用倍率推移
1987年度試験 9.1倍 初期バブル世代と言われる1988年入庁組
1988年度試験 7.2倍 バブル期
1989年度試験 5.6倍 バブル期
1990年度試験 5.1倍 バブル期
1991年度試験 5.0倍 バブル末期
1992年度試験 6.3倍 初期就職氷河期
1993年度試験 8.9倍 就職氷河期突入
省10
861: 2016/08/23(火)22:54 ID:S0Ad7bSj(1) AAS
>>858
ほとんどの人が損するから。
862(1): 2016/08/23(火)23:47 ID:rwMPklAG(1) AAS
同一労働同一賃金とか言って真っ先に死ぬのは東京人だからな
地価理由で賃金高めにしてあるのまで修正されるし、そりゃやりたがらないだろな
863: 2016/08/24(水)00:36 ID:kzGihPdL(1/2) AAS
>>862
一部の人以外は地域的にアジアと同一賃金になっちゃうからな
東京に限らず、日本人のほとんどは賃金が下がる
アベノミクスにしたって相対的な賃金低下を意図的に起こしただけ
それとおんなじことが起こる
864(2): 2016/08/24(水)00:45 ID:b+EEJk6a(1) AAS
同一労働同一賃金のメリットは明らかに働いてない高給取りが沙汰されるくらい？
865: 2016/08/24(水)00:53 ID:kzGihPdL(2/2) AAS
>>864
ある日突然変わるってわけにも行かないから数年から十年程度の移行期間があるだろ
そういう意味じゃ、864さんがいうメリットもまず現れてこないよ
866(2): 2016/08/24(水)07:41 ID:5fx8oKiz(1) AAS
世界の常識は欧米型雇用
世界の常識は同一労働同一賃金と職務型労働だし、正規・非正規なんていう概念も無い
同一労働同一賃金は労働者の基本的な権利＝人権
世界の常識に合わせるだけだから心配はいらない
勘違いしてる奴が多数いるね
まあ、今は幕末の混乱期と同じ
今まで日本型雇用にどっぷり浸かっていて欧米の事情を知らなかったわけだから
でも知ってしまえば、実は世界の常識は同一労働同一賃金で職務型労働ということが分かる
同一労働同一賃金は労働者の基本的な権利で欧米では常識中の常識ということを知ることになる
正規・非正規なんていう概念も無い
省1
867: 2016/08/24(水)07:45 ID:FHRAaalq(1) AAS
>>866
欧米は日本以上に不況。
868: 2016/08/24(水)21:35 ID:lS7EISSV(1) AAS
>>864
メリットは山ほどあるよ
経営者側から見たら
各種手当はすべてカットできるし、昇給の概念もなくなる
869(1): 2016/08/25(木)01:39 ID:Y5nx2l3C(1) AAS
欧州の事情は知らないけど
アメリカの事情は知っているよ。
年齢の制限がない。
40代、50代の未経験者でも簡単に転職可能だけど、
賃金は新卒と同じ。
そこで1年たって結果がでなければレイオフ。
面談の場で年齢考えると、経験なくても（日本円で）500万、600万ほしいなんて話そうものなら
即、不採用。
870(1): 2016/08/25(木)06:47 ID:OzLfh37C(1) AAS
ウソつくな
職務型労働は未経験者は採用されないわ
欧州も同じ
でもそれが正しい
必要な仕事があり、その仕事が出来る人材を採用する
当たり前の事
871(1): 2016/08/26(金)07:04 ID:xTp6Zfbh(1) AAS
そもそも論なんだよ
同一労働同一賃金と職務型労働が世界の常識の中で
日本だけが特殊（異常）なやり方でやっている
だから、国際競争力や労働生産性が世界でも最悪
だから、人権意識が低く差別的
同一労働同一賃金は労働者の基本的な権利で欧米では常識中の常識
正規・非正規なんていう概念も無い
正社員という概念は日本にしか無いガラパゴスというのは有名な話
いい加減、気付かないと
今日は終戦記念日だが、日本は世界に反目し何百万人も死んで原爆2発落とされるまで方向転換できなかった民族
省5
872: 2016/08/26(金)07:30 ID:io1Numk5(1) AAS
>>871
欧米は日本以上に不況。
873: 2016/08/26(金)09:29 ID:7SOaL2SJ(1) AAS
罰則ないなら、なんの意味なし。やるだけポーズ
874: 2016/08/27(土)11:01 ID:7LfU2Odj(1) AAS
>>869
そんな制度は日本には必要ねーな！
875: 2016/08/27(土)15:05 ID:b7Lizapf(1) AAS
だからね、もう分かり切っている
どんな雇用改革も日本型雇用をベースにしている時点で上手くいかない
パート法や派遣法や労基の動きを見ていれば分かるだろ
物事は本質を見ないとダメ
まずは日本型雇用を完全に捨てることからスタートしないと全てが無駄になる
土台がグラついていれば、その上にどんなに立派な建物を建ててもダメなように
日本型雇用という土台が、もはや時代に合わなくてグラついているのだから
日本型雇用をベースに何をやってもダメ
今必要なのは、しっかりした土台を作ることだよ
つまり腐った土台（＝日本型雇用）を取り払い、しっかりした土台（＝欧米型雇用）に作り変えることだ
876(1): 2016/08/27(土)15:08 ID:f44wNM6b(1/2) AAS
>>866
これ
出来ないとかいう方が頭おかしい
一度レールを踏み外したら人生終了とか異常過ぎる
877: 2016/08/27(土)15:11 ID:f44wNM6b(2/2) AAS
>>870
故に職業訓練と就職が直結している
職業訓練は行政サービスの一環でありその間の生活費も保証されている
どこぞの国みたく訓練だけして後はほったらかしなんて先進国ではあり得ない
878: 2016/08/27(土)23:19 ID:gXcsS34r(1) AAS
>>876
やるべき時にやるべきことをやればいい。
それだけ。
879(1): 2016/08/28(日)10:31 ID:X87Ivd5j(1) AAS
そもそも市場経済では日本型ガラパゴス雇用は無理なんです
例えば景気がいいので従業員を増やして１万人にしました
不景気で業績が悪くなったから２千人リストラしたい
この時点で行き詰る
日本型雇用は生活給＝終身雇用
リストラされた人は、とたんに生活に行き詰る
待遇を維持した転職も難しい
同一労働同一賃金に反対する労働者はアホとしか言いようがない。
日本は同一労働同一賃金じゃないから、労働者が正規・非正規など様々に分断されていて団結できないのに。
労働者の権利向上を目指すなら、欧米型の同一労働同一賃金に移行するしかない。
880: 2016/08/28(日)10:49 ID:FTgeywu/(1) AAS
>>879
欧米は日本以上に不況。
881(1): 2016/08/29(月)06:45 ID:1o0CixIu(1/2) AAS
結局、世界でも類のない日本型雇用がもう限界ということだろ。
みんな井の中の蛙で知らないけど、日本型雇用は世界のどこもやってないガラパゴス。
世界の常識は同一労働同一賃金で職務型労働。
日本型雇用は高度経済成長期とバブル期にたまたま上手くいったシステムでしかない。
それなのに過去の成功体験から脱却できずに日本型雇用がいいと思い込んでいる。
チョンマゲ帯刀が当たり前と思っていた江戸時代と同じ訳だ。
もっと世界に目を向けるべき。
882(1): 2016/08/29(月)06:49 ID:oZQ4Qp5u(1/2) AAS
日本型雇用慣行やって
滅びていけばいいと思うわ
気に入んない人は欧米にでも
行けばいい
883: 2016/08/29(月)06:50 ID:fyZb4HUV(1) AAS
>>881
欧米は日本以上に不況。
884: 2016/08/29(月)12:52 ID:1o0CixIu(2/2) AAS
滅べばいいとかいう売国奴こそ北朝鮮にいけ
日本人なら日本の発展を望むはず
885: 2016/08/29(月)17:47 ID:pws1c4XW(1) AAS
新卒至上主義→スレにあるこれ、新自由主義にみえてワロタｗ
残業タダ労働と解雇クビ切りで炎上しろよ。ああ？やつらの本性だろ。何非正規ども被害ヅラだしてんだ？
企業に足元見られて泣き寝入りするのにバカなやつらだ。
886: 2016/08/29(月)17:48 ID:oZQ4Qp5u(2/2) AAS
日本人だけど
地球人でもあるわけで
カスみたいな国は滅ぶ方が地球のためだろ
世襲ばっかの政治でさ
官僚は天下りばっかして原爆事故やっても
ヘラヘラしてるし
終わってんじゃん
887: 2016/08/29(月)18:48 ID:QEETWFYJ(1) AAS
>>882
そう簡単に滅ばないわ
888: ８８８ 【小吉】 [888] 2016/08/30(火)00:59 ID:TedRii6R(1) AAS
888（σ´∀｀）σ ｹﾞｯﾂ！!
888ｷﾀ━━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━━ !!!!!
888（･∀･）ｲｲ!!
889(1): 2016/08/30(火)11:35 ID:qBelv+is(1) AAS
日本型雇用は世界のどこもやってない雇用形態
もう完全に時代に合わなくなった
だから世界標準の欧米型雇用に転換すればいいだけ
かつて日本は２つの経験をした
・明治維新・・・日本型システムを捨て世界標準を取り入れ発展した
・太平洋戦争・・・世界の常識に反目し原爆を２発も落とされ膨大な国民が死ぬまで方向転換できなかった
今の日本はどちらを選ぶのか
世界標準の欧米型雇用を取り入れて発展の道へ進むか、世界のどこもやってない日本型雇用を続けて衰退の道を歩むのか
890: 2016/08/30(火)11:41 ID:FwqbflmZ(1) AAS
>>889
欧米は日本以上に不況。
891(1): 2016/08/31(水)06:45 ID:ao69dTcH(1) AAS
政府がいくら景気対策をやっても景気が回復しなくなった
理由は簡単で、名ばかり正社員＋非正規奴隷で７割にもなってきて単なるバラマキ政策では景気は回復しなくなったから
企業の内部留保が増えるだけ
この事実は海外からも言われるくらい常識になりつつある
日本の将来の発展を考えれば、労働改革をやるしかない
すなわち同一労働同一賃金と職務型労働への移行など、欧米型雇用への転換が必要である
892: 2016/08/31(水)06:45 ID:KA/zbh6D(1) AAS
>>891
欧米は日本以上に不況。
893(1): 2016/09/03(土)09:46 ID:5b1SX/EU(1) AAS
日本型雇用は世界のどこもやってない雇用形態
もう完全に時代に合わなくなった
だから世界標準の欧米型雇用に転換すればいいだけ
かつて日本は２つの経験をした
・明治維新・・・日本型システムを捨て世界標準を取り入れ発展した
・太平洋戦争・・・世界の常識に反目し原爆を２発も落とされ膨大な国民が死ぬまで方向転換できなかった
今の日本はどちらを選ぶのか
世界標準の欧米型雇用を取り入れて発展の道へ進むか、世界のどこもやってない日本型雇用を続けて衰退の道を歩むのか
894: 2016/09/03(土)09:51 ID:QFfXidmo(1) AAS
>>893
欧米は日本以上に不況。
895: 2016/09/03(土)09:58 ID:WyzlGYAu(1) AAS
野球は、はっきり言って脱税だけの事業で
みんな脱税を目的にすると、組織の運営も、若い選手だけでこなしてあと捨てるになる
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