[過去ﾛｸﾞ] アイシングループ パート29 (1002ﾚｽ)
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416: 09/21(土)16:39 ID:pEsLrY93(3/3) AAS
>>0415
笑えるほど利益率低いけどな
417(1): 09/21(土)18:36 ID:M1Yau2DS(2/2) AAS
会社より問題は組合だよね。職長本来の業務が3本柱とかそのせいで負荷が多くて人が足らないとかね。タバコも禁止を組合が応援してどうするねん。組合員の考えをアンケートしたんか。自分はタバコは吸わないけど
418: 09/21(土)18:47 ID:fXnLpOAW(1/2) AAS
なんとか赤字にならんのは、
円安だったからね。
419: 09/21(土)18:56 ID:fXnLpOAW(2/2) AAS
>412
外部ﾘﾝｸ:www.bloomberg.co.jp
420: 09/21(土)19:45 ID:plY9NrmW(1) AAS
>>415
パワトレ6割の大半はatやらエンジン系部品、電動って言ってもほぼハイブリッド向けでeアスクルなんてbz4xかソルテラしか使ってないから売上高からしたら微々たるもんだろうね
車体とか走行安全はevになろうが残るだろうけど、儲からないだろうし
2軍だけどアイシンの中でも給料安いのは車体系だから儲からないのも有りそう
421(1): 09/21(土)20:18 ID:SrdGD/Bn(1) AAS
>>409
残業なくても生活困らないくらいにしてください
422: 09/21(土)20:36 ID:5yjOYaS5(1) AAS
ダメです
お前らは非正規と同レベルのただの人足なので定時間しか働けないのなら人並み以下の生活しか許しません
423: 09/21(土)20:47 ID:q8E0r/bF(1/2) AAS
元エプソン
原 弘幸
あなたも共犯ですよね
今デンソー社員？
👇
元エプソン
廣島安
エプソンで個人情報漏洩してたんですか？
ネット右翼なんですか？
被害を受けたのですよ
省2
424: 09/21(土)20:47 ID:q8E0r/bF(2/2) AAS
久保田 孝一
2011年10月 エプソン ビジュアルプロダクツ事業部長に就任。2012年6月 取締役に就任、
もちろん責任の追求がされるでしょう
2011年当時の会議室内での内容までネットに流出していましたので。
ああ、証拠がなければ無罪でしたっけ？
ならば、久保田 孝一の子供や孫に同じことをやっても合法なわけですね。
425: 09/21(土)20:49 ID:BM2ySgXH(5/6) AAS
>>421
まずはコスト低減だね。
今持ってるスマホと車を処分してみようか。
426: 09/21(土)20:53 ID:BM2ySgXH(6/6) AAS
>>417
御用組合だから、労働組合として機能してないよ。
労働組合を語る奴隷組合だね。
427(1): 09/22(日)00:14 ID:ImQrcgO/(1) AAS
マイナンバーの個人番号提出とかバカめんどいんだけど
認証パスワードなんかわかるわけないだろ
それ確認するためにわざわざ役場まで行けと？？
本当にろくなことしないな
無駄な仕事増やすなボケ
428(1): 09/22(日)01:19 ID:DBHe4V+4(1/3) AAS
むしろポイントばら撒きイベントやってる時にマイナンバーカード作ってないとかとんだ情弱やな
429(1): 09/22(日)09:14 ID:3M+Fl1UW(1) AAS
マイナンバーカードまだ持ってないとか日本国籍ないの？
430(1): 09/22(日)11:10 ID:fiCUfec1(1) AAS
認証パスワードは自分で登録したんだから普通は分かるだろ。
もっとも、本当にマイナンバーカードを持ってればの話しだけどなw
431: 09/22(日)11:53 ID:LkW/Q7EE(1/2) AAS
銀行口座もクレジットカードも持ってなさそう
432: MyNewsJapan 09/22(日)12:10 ID:u3ORzdgh(1) AAS
トヨタ正社員が告発「パワハラ受け鬱病で１年半休職中です」
内部報告書で改善拒否「パワハラの事実確認できず改善も謝罪も不要」
外部ﾘﾝｸ:www.mynewsjapan.com
433(1): 09/22(日)12:41 ID:DBHe4V+4(2/3) AAS
正直休職するくらいなら転職しろよ、とつくづく思う
ましてやトヨタ系なんか封建的でこの世の地獄だし
434: 09/22(日)13:01 ID:hxdt7X74(1) AAS
>>427
自分の大切な情報すら管理出来ないなんて。
435: 09/22(日)13:50 ID:zvp0Y4Wg(1) AAS
何でこの会社って残業ありきで生産計画立ててるんだろうな
残業って定時でやり切れなかった仕事を仕方なくやるための物だろう
それに組合も残業や休日出勤にOK出すなよ
どっち見て仕事してるんだよ
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