[過去ﾛｸﾞ] 役に立ちそうなレスを転載するスレin転職板 その3 (487ﾚｽ)
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403: 2013/06/26(水)19:44 ID:2kymHm+N0(6/23) AAS
181 ：名無しさん＠引く手あまた：03/12/15 21:28 ID:Mxub0rAS
>>177
当方、以前製造業に従事しておりまして派遣さんも多数使っていました。
派遣さんの質はピンからキリまでで、夜勤担当の派遣さんが休んだ日なんかで
代替要員がいない場合は、労務管理者が来て代わりに作業してました。
また生産負荷の増大に伴い、新たな派遣人員を要望する際には窓口になる訳で、
人員が確保出来ないとボロカス言われてました。
客観的に見てしんどそうな(精神的に)仕事と感じました。
求人で多く見かけるのは辞める人が多いからだと思います。
183 ：名無しさん＠引く手あまた：03/12/15 22:32 ID:hjn+s/9i
省6
404: 2013/06/26(水)19:44 ID:2kymHm+N0(7/23) AAS
276 ：名無しさん＠引く手あまた：03/12/21 21:45 ID:JU+mbkNb
ﾊﾛﾜ求人で良さそうだな〜と思って住所を見たら、
窓口となる東京本社の住所と電話番号しか載ってない。
勤務は京都営業所となってるが、
その営業所の住所も電話番号も書かれてないので、
ｸﾞｸﾞｯてみたらHPをﾊｹｰﾝ。
その営業所の所在地は、某ﾏﾝｿﾝの一室だった。
また、所長と名乗る奴の顔写真も載せられており、
一見20代前半、若いホスト崩れみたいな青年・・・。
ｺﾒﾝﾄもｻｯと読んだが、何か嫌味っぽい。
省4
405: 2013/06/26(水)19:45 ID:2kymHm+N0(8/23) AAS
288 ：名無しさん＠引く手あまた：03/12/24 18:22 ID:colozspO
月給１５万の貿易事務ということで面接に行ったら
いきなり２５万でスリランカに行って欲しいと
言われました。本屋とネットで徹底的に調べてるところですが
どうも危険なようです。生活様式がそんなに違わないなら
食べ物なども気にならないんだけど、トイレの習慣が
違ったり毎日数時間停電したり温水が出ないなど
かなりサバイバルな環境みたいです。さてどうしたものか・・
インド旅行とか嫌いじゃないんだけどあくまで短期だしね。
他の国なら即OKなんだけどなあ、もうちょっと調べてみるか。
406(1): 2013/06/26(水)20:41 ID:2kymHm+N0(9/23) AAS
281 ：名無しさん＠引く手あまた：03/12/22 19:27 ID:hU+C4HW1
金さえ我慢できればビルメンいいけどなぁ。
資格取ってけば給料上がる＆転職可能だし。
俺みたいなヒキ体質の人間には尚更ｗ
282 ：名無しさん＠引く手あまた：03/12/23 16:56 ID:WKgfnPBw
ビルメン最悪って2ちゃんでは常識だけど、
ビルメンでしっかり資格とって、仕事も責任者
とかになって収入も満足に得てる人ってのは、
2ちゃんねるには来てないだろうから、
やっぱり話半分って思っておかなきゃね。
省16
408: 2013/06/26(水)21:58 ID:2kymHm+N0(11/23) AAS
355 ：名無しさん＠引く手あまた：04/01/08 01:06 ID:/3fbgRa1
ハロワで、ちょっと興味ある会社をﾊｹｰﾝ。
「まさか、この時間に居ないだろ」と思って、会社に電話したら
「はい、株式会社○○○、京都営業所でございます」
と男の声、受話器が上がった・・・！
9:00〜18:00の勤務、交代制無なのに。丸っきり嘘やんけ！
しかしえぐいな、この会社は・・・。
受話器を取った社員ｻﾝに合掌。
仕事の邪魔してｽﾏﾝかった…
409(1): 2013/06/26(水)21:58 ID:2kymHm+N0(12/23) AAS
362 ：名無しさん＠引く手あまた：04/01/08 17:39 ID:iyjxkEEC
なんか採用即決の企業ってＤＱＮっぽくないですか？
以前に即決で勤めたところが、モロにそうだったんで躊躇してる。
363 ：名無しさん＠引く手あまた：04/01/08 17:56 ID:H6vn/e6H
>>362さん
採用即決の企業は「急募」と言う場合が多いですね。繁忙期だから、誰でも
良いから人が欲しいとか、人が辞めたからすぐに人が欲しいとか。いずれに
せよ、感心出来る理由では無いですよね。前者の場合は、繁忙期が過ぎると
辞めさせられる可能性も有り得るし、後者は定着率の悪い会社だと思えるし。
また、採用即決はＤＱＮの鉄則の１つですので、躊躇されてるんでしたら、
省15
410: 2013/06/26(水)21:59 ID:2kymHm+N0(13/23) AAS
369 ：名無しさん＠引く手あまた：04/01/08 22:10 ID:weFn3mi0
職安の求人見てると、非正社員の求人は相変わらず多いでつね。
今日でも求人票に常用とだけ記載されてて、月給制で補足事項とか
なんもなかったから、いざ求人紹介してもらったら、実は契約社員の募集
だったんよね(TдT) 20分も待たしてそりゃないやろ〜
370 ：名無しさん＠引く手あまた：04/01/08 22:19 ID:H6vn/e6H
>>369さん
中には「常用」と書きつつも、期間限定と言う求人も結構、多いですよ。
また、正社員募集でも時給制のトコも増えて来てます。イヤな世の中や。
371 ：名無しさん＠引く手あまた：04/01/08 22:42 ID:cKCL79xx
省9
411: 2013/06/26(水)22:00 ID:2kymHm+N0(14/23) AAS
385 ：380：04/01/09 18:11 ID:rJsyWaDY
ところで、京都滋賀でもALSOKの警備職が募集始まりましたね。
去年までは警備職の募集が無かったのに、HPを見たら、
現在募集中とのことです。
ただ、年齢が30歳を超えているので、もし採用となっても、
当面は嘱託扱いで正社員登用を目指すということになりそうですが、
それよりもまず、この会社の本当の事情が気になります。
ちくり裏事情板では、仮眠時間などまったくなく、
おまけに残業もあり（夜勤勤務なのに）、それでいて、
警備職でも営業活動をしないといけない、なんていうのを見ます。
省14
412: 2013/06/26(水)22:00 ID:2kymHm+N0(15/23) AAS
387 ：名無しさん＠引く手あまた：04/01/09 23:43 ID:uEyUis2Q
>>385
警備職はマジで体壊すぞ。24〜36時間連続労働なんてのも
ザラだって。漏れの友達が新卒で入社したけど、警備職の8割程度が
10代〜20代で体育会系社員がやっぱ多いらしいでつ。
基本的に体育会系ってこともあって非常に上下関係厳しいらしく（何処でもだけど）
友達は大卒で入社したんやけど、一年先輩の高卒社員に、こき使われ
罵倒され、蹴られetc・・・が当たり前やったみたいですよ。
まぁ配属先や職種によって色々違いはあると思うけどね。
待遇面では新卒と中途である程度の差はあると思うけど、基本給（大卒）
省13
413(1): 2013/06/26(水)22:01 ID:2kymHm+N0(16/23) AAS
465 ：名無しさん＠引く手あまた：04/01/20 21:34 ID:oliBvPN1
絶対に行ってはならないDQN認定企業。
デュ○ダなどの求人誌に１ページ全部、もしくは２ページ見開きで
広告を載せている企業。
社員の集合写真が載ってる企業。その写真が女性の笑顔や
野朗のガッツポーズだったら最上級DQN
売り上げ前年度比150%、毎年増益増収などと書いてる企業。
中途入社ハンデなし例：入社１年目係長月収７０万円など。
414(1): 2013/06/26(水)22:01 ID:2kymHm+N0(17/23) AAS
484 ：タイタス：04/01/21 19:06 ID:JnPAhxt5
チケットショップトーカイってどうでしょうか。
金券ショップって不況知らずっぽいから良さげに思うんだけど。
486 ：名無しさん＠引く手あまた：04/01/21 22:58 ID:vCqdWp9k
>>484
金券ショップにもよるが仕入れルートを開拓するのが結構大変。
なにせ一品辺りの利益が僅かなので・・・
415: 2013/06/26(水)22:52 ID:2kymHm+N0(18/23) AAS
687 ：３１歳：04/02/10 20:44 ID:3mVeKmP/
そろそろ京都で正社員は諦めようと思っています。
そこで質問なんですが、
Ａ夜勤のみ・9時間労働・18時〜3時まで・月収18万（税込み）
Ｂ二交代・9時間労働・8:30〜17:30／19時〜4時まで
月収２５万（税込み）
ＡかＢのどちらを選ばれますか？
長く働くつもりです。
688 ：34歳：04/02/10 20:55 ID:+CcJJm4Q
>687 悪いことは言わん、夜勤はやめときなはれ
省14
416(1): 2013/06/26(水)22:53 ID:2kymHm+N0(19/23) AAS
797 ：名無しさん＠引く手あまた：04/02/24 15:32 ID:VhNIEqqC
あるところに面接申し込みの電話をしようかどうか迷ってる。
待遇が日給月給で、交通費無し 休日がよう分からん。
799 ：名無しさん＠引く手あまた：04/02/24 16:16 ID:2dBfYheL
>>797
日給月給 ○ 休んだらその分減額される。無遅刻無欠勤なら月給と同じ。
休日が多い月の残業手当（１Ｈあたり）はもうウハウハ（謎）
交通費無 ▲ 近ければ無しでもいいが、遠いと辛いぞ。
休日不明 × 面接前にしっかり確認しる！
417(1): 2013/06/26(水)22:53 ID:2kymHm+N0(20/23) AAS
846 ：名無しさん＠引く手あまた：04/02/29 19:20 ID:5QNO+PcG
派遣、請負の労務管理って、かなり大変。
人員不足で右往左往。
勤務時間は工場に合わせて、
朝早くから夜遅くまで、請負社員を管理しなきゃいけない。
もらう給料の割にあわない。
時給換算したら、工場の請負社員のほうが上。
俺なら、トヨタの期間工、ダイハツの期間工選ぶ。
中途半端な仕事は嫌い。
847 ：名無しさん＠引く手あまた：04/02/29 19:35 ID:XYxn4mO+
省4
418(1): 2013/06/26(水)22:54 ID:2kymHm+N0(21/23) AAS
897 ：名無しさん＠引く手あまた：04/03/04 13:08 ID:gvnZz74y
面接受けて採否連絡待っているんですが、放置ってよくあることなんですか？
一応むこうは「数日中に電話します」って言われてたのですが…
今のところ1週間放置なんですが、連絡待ってる漏れはｱﾌｫですか？
898 ：名無しさん＠引く手あまた：04/03/04 13:15 ID:lejBXIFK
>>897
連絡を待ちつつどんどんいい会社にアタックするのが正解。
1件づつやってたら決まらないよ。電話→選考・面接→合否
これで早くても2週間はかかるしね。本来不採用なら電話じゃなく
直接家に封筒が届くよ。
省10
419(1): 2013/06/26(水)22:54 ID:2kymHm+N0(22/23) AAS
932 ：名無しさん＠引く手あまた：04/03/08 22:06 ID:GZZl/Ltw
先週、２社面接受けて２社とも放置プレイ｡･ﾟ･(ﾉД`)･ﾟ･｡
他の面接に行こうと思ってますが、
フリープランニングって求人マークスの営業はどうですかね？
934 ：名無しさん＠引く手あまた：04/03/08 22:40 ID:1TN5IWKP
>932
求人誌の営業はどこも厳しいみたいね。
良く募集でてるってことは定着率が低いってことでしょ。
特に、マークスのようなフリーペーパーって
ＤＱＮ求人が多いから、当然営業マンのセールス先は
省4
420: 2013/06/26(水)22:55 ID:2kymHm+N0(23/23) AAS
83 ：名無しさん＠引く手あまた：04/03/21 13:11 ID:+vlDfem7
わからんが毎週募集してるよーなところは
毎週辞めてるってことだ
どーいう理由でやめてるかは、しらんが
や、めとけ
俺の経験から職種にかかわらず５人以上募集というところもかなり危険だ
そして面接したときに判断することだ
特に目つきで分かるそいつらがどんなやつか自分に合うかどうか
132 ：名無しさん＠引く手あまた：04/03/26 22:21 ID:Ql+uFN1m
125>>
省10
421: 2013/06/27(木)00:33 ID:UE8XXlvo0(1/17) AAS
126 ：名無しさん＠引く手あまた：04/03/26 13:00 ID:ETpjq0u+
エステの会社で経理幹部候補の募集があった。
エステって怪しいなぁと思いながら、社名をぐぐってみると、
契約者とのトラブルの情報が複数。
でも、匿名情報だったので半信半疑だったけど、
「消費者センターに相談したら、複数トラブルの
相談が寄せられてると言われた」と書いてあったので、
ためしに消費者センターに電話したらビンゴ。
聞いたことない会社は、ネット検索必須ですね。
たとえその会社のサイトはなくても、何らかの情報がある。
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