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役に立ちそうなレスを転載するスレin転職板 その18 (379レス)
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217
: 2014/09/15(月)04:02
ID:VyVTQCtz0(2/88)
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217: [sage] 2014/09/15(月) 04:02:24.45 ID:VyVTQCtz0 111 名前:名無しさん@引く手あまた[] 投稿日:2007/06/23(土) 17:54:43 ID:BtQVdR7E0 うちは、 ★試験を受けて入った職員よりコネ採用のものが多い ★同業種の民間企業から30代40代の働き盛りの人が出向していない ★自主事業の比率が低い ★人事評価の基準を公表していない ★監督官庁しかみていない ★同業他種について情報収集しない ★職員を育てない ★20代30代の職員がよそで学ぶことを歓迎しない ★労働関係の法律に疎い ★職員数が50名以下で人事異動の余地がない が当てはまる。 112 名前:名無しさん@引く手あまた[] 投稿日:2007/06/24(日) 03:47:52 ID:HpRTKRcd0 解散した団体に勤めてました 末期症状 ★何年か前に、大規模な補助金が打ち切られる ★「自主財源の確保」「新規事業の確立」とかいう話が出ている ★その発案者はおもに天下り(もしくは事務局長クラス) ★そんなことはもはや無駄だと気付いている職員 ★天下りの言うとおりに動いて案の定失敗、責任は職員がとらされる ★解散後、天下りは別の組織へ移動 113 名前:名無しさん@引く手あまた[] 投稿日:2007/06/24(日) 07:39:59 ID:9alPLvty0 確かに上は、ああ言えばこう言う、何でもかんでも批判するしかしないなw。 http://kanae.5ch.net/test/read.cgi/job/1410545468/217
名前名無しさん引く手あまた 投稿日土 うちは 試験を受けて入った職員よりコネ採用のものが多い 同業種の民間企業から代代の働き盛りの人が出向していない 自主事業の比率が低い 人事評価の基準を公表していない 監督官庁しかみていない 同業他種について情報収集しない 職員を育てない 代代の職員がよそで学ぶことを歓迎しない 労働関係の法律に疎い 職員数が名以下で人事異動の余地がない が当てはまる 名前名無しさん引く手あまた 投稿日日 解散した団体に勤めてました 末期症状 何年か前に大規模な補助金が打ち切られる 自主財源の確保新規事業の確立とかいう話が出ている その発案者はおもに天下りもしくは事務局長クラス そんなことはもはや無駄だと気付いている職員 天下りの言うとおりに動いて案の定失敗責任は職員がとらされる 解散後天下りは別の組織へ移動 名前名無しさん引く手あまた 投稿日日 確かに上はああ言えばこう言う何でもかんでも批判するしかしないな
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