[過去ﾛｸﾞ] 【会社】「転勤なら辞めます！」「もはや人権侵害！」相次ぐ「転勤離職」、厚労省が企業に転勤制度見直し指針の活用呼びかけ★2 (1002ﾚｽ)
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459(2): 名無しさん＠１周年 2019/03/30(土)09:37 ID:Z9IqSm+M0(7/18) AAS
>>445
人手不足じゃなくなったらどうすんだそれ。
規制(笑)とやらを復活すんのか？簡単にならないだろ。
ちょっとは長く考える頭使いなよ。
502(1): 名無しさん＠１周年 2019/03/30(土)09:40 ID:CXvwwUCp0(6/9) AAS
>>459
何年のスパンで考えてんの？
人口減少で2050年には人口八千万切ると言われるから、向こう数十年は人手不足は続くよ
とはいえ移民政策してるから移民のおかげで人手不足は解消するかもしれないけどね、低賃金で雇える外国人労働者のおかげで
526(1): 名無しさん＠１周年 2019/03/30(土)09:42 ID:ERUw5cQr0(11/11) AAS
>>459
規制()があろうがなかろうが、使えないやつは閑職に追いやられてアンタッチャブルな人になるだけだよ。
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