[過去ﾛｸﾞ] 【話題】「頑なに電話を取らない新入社員」先輩のイライラに注目集まる なぜ仕事中に自分が教えてあげようとしないのか★3 (1002ﾚｽ)
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66(1): 名無しさん＠１周年 2019/04/16(火)22:32:37.92 ID:V7+KgiTH0(5/36) AAS
>>55
いきなりやらせるのはそんなに悪いことでもない
でもね、そこで失敗したからって怒鳴りつけたり干したりするなよ
実践で覚えさせるなら失敗覚悟で場数を踏ませよう
110(1): 名無しさん＠１周年 2019/04/16(火)22:37:40.92 ID:y41/rNRI0(3/14) AAS
>>60
むしろ迷ってることはどんどん聞いてくれたほうがよくね？
わからない状態で突っ走られる方が困る
隣の部門で未婚のお局が産休予定してる社員に
前回のみればわかるでしょ
前のが正しいとは限らないんだから！
いそがしいんだから聞くな
なんでいまさらそんなこと聞いてくんの？
ばっかり連呼しててものすごい気分悪かったわ
165(2): 名無しさん＠１周年 2019/04/16(火)22:43:51.92 ID:V7+KgiTH0(9/36) AAS
>>138
そんでお前の新人時代はどうだった？
そして今の役職は？
209: 名無しさん＠１周年 2019/04/16(火)22:48:56.92 ID:b3eO+Woz0(3/7) AAS
>>182
仕事がまた増えるのと同義だからな
新人が対応できる訳もないから無駄な足掻きだけど
301: 名無しさん＠１周年 2019/04/16(火)22:58:44.92 ID:+f1cBxg90(2/4) AAS
日本的には4〜6月は新人がいるのが普通なんだから電話出たのが不慣れな人間だと思ったら
あ、新人だ。と思って優しい気持ちになれるような心の余裕を持とう
313: 名無しさん＠１周年 2019/04/16(火)23:00:09.92 ID:jqLdURgp0(1/2) AAS
小売りやってるけど客からの予約ミスるくらいなら出ない方がいい
もっともミスしたからといってそんな厳しく言う事もないんだけどな
364(1): 名無しさん＠１周年 2019/04/16(火)23:05:02.92 ID:REYm1KNy0(2/4) AAS
同じ新人にしても
社会人に必要なビジネスマナーしっかり覚えてくるものだと自主性のある新人から、面接で好印象になるマナーだけ覚えて他は新人研修で教えてくれるだろうって受け身の新人までいろいろいるだろうな。
895: 名無しさん＠１周年 2019/04/16(火)23:45:42.92 ID:luRL8i3J0(2/2) AAS
>>888
そう突発的なことだらけ
923(1): 名無しさん＠１周年 2019/04/16(火)23:48:20.92 ID:4bgq7r2R0(1) AAS
取引先「うちの新人です、今回御社と取引担当となりますのでよろしくお願いします。」
俺、毎回絶望。イライラMAXの1年が始まる。
964: 名無しさん＠１周年 2019/04/16(火)23:51:50.92 ID:DHRabRCx0(1) AAS
うちの会社は中途採用ばっかりで何かしら社会経験あるから
みんな入社してすぐ電話ちゃんと取るよ
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