[過去ﾛｸﾞ] ブラックだと思った職場・バイト先 3 (1001ﾚｽ)
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944: 2014/06/21(土)21:33 AAS
安売りの店は、待遇もシビアなところがおおい
945: 2014/06/21(土)22:22 AAS
神戸屋
946: 2014/06/21(土)22:29 AAS
共立印刷（株）。
947: 2014/06/21(土)22:31 AAS
面接時に来るもの拒まずと言って採用する所は
人材のサイクルが早い証拠なので総じてブラック
948(3): 2014/06/22(日)05:15 AAS
神戸ハーバーランドumieモザイク店の
マーレマーレ。
靴が好きで働きたいと考えてるなら他の店舗を
探すべき。
スタッフに対して低レベルないじめをする
店長のターゲットにならないためにも。
949: 2014/06/23(月)19:52 AAS
スーパーのレジの請負業務をやってる〇クティブ〇ーケティング〇ステムってところ。
時給はまぁまぁいいし、従業員の雰囲気も悪くないのだが・・・
1.残業代が出ない。タイムカード改ざんさせられる。出勤は10分前までにレジにつけと。もちろんその10分間に時給は発生しない。
2.レジで違算が出たら自腹で給料から天引き。ただしマイナス千円以上からだけど。
3.暇だと無駄な休憩を取らされる。もちろん休憩中は時給が発生しない。
4.ミスや違算出すたびに始末書や報告書を書かされるのだが、それらの記入は勤務時間外にしなければならない。
省8
950: 2014/06/23(月)19:56 AAS
ラインナップっていうイベント会場設営請け負い。
これからの季節、日中屋外の設営は
冗談じゃなく生命の危険と隣り合わせ
951: 2014/06/24(火)00:11 AAS
バイトの管理くらいちゃんとやれよ
952: 2014/06/24(火)09:55 AAS
勤めて二週間。14時間働かされて、休憩35分ぐらい。
残業手当なし。それで8時間労働扱いなんで辞めたいんだけど、
手続きとかいるの？
給料いらないから、もう行かないってダメかな？
953(1): 2014/06/24(火)11:43 AAS
バワハラとか普通かな？
954: 2014/06/24(火)11:53 AAS
>>953
ネットのお前の鬱憤たまってそうな書き込みもどうよ？
955(1): 2014/06/25(水)09:21 AAS
>>948
ハーバーのマーレマーレって常に募集かけてたような？
私、まじめにバイト面接受けるか考えてたわ....
他の店探そう....
956: 2014/06/27(金)00:11 AAS
本来社員の仕事であることをたった一人のアルバイト（自分）に押し付け
社員がなにをしているかというとぼったち談笑
まだ当番制ならわかるが毎日自分だけに押し付けているとなると…パワハラもかすめたんだが
押し付けて伸びた分の給料が出るのか不明
ブラックなのか？
957: 2014/06/27(金)00:14 AAS
956なんだが、追記でこの内容は契約帰宅時間を大幅に超えた強制残業時間のことである↑
これじゃ約束も出来ない罠
958: 2014/06/27(金)02:30 AAS
ブラック会社、モデルトライアル
959: 2014/06/30(月)16:41 AAS
週刊文春「おまいら情報くれ」 "文春リークス"がスタート
2chｽﾚ:poverty
みんなも文春にブラック企業を密告しよう
2ちゃんに書き込むよりも影響力があり世間に広めてくれるはず
2ちゃんだと訴えられたら厄介だが文春は守ってくれます
960: 2014/06/30(月)21:59 AAS
早稲田アカデミー
クソ塾
961: 2014/07/01(火)13:12 AAS
倒産・廃業して欲しい会社 ２社目
2chｽﾚ:occult
962: 2014/07/03(木)11:01 AAS
>>955
それがいいと思う。
また新たに募集してるけど、楽しいとか自由にとか嘘だから。
ていうか、募集してるって事はまた誰か辞めたのかも？
精神病むし、本当に良い人達は皆辞めてく。
今の店長じゃなくなって次期店長に交替することがあれば
また面接受けたらいーんじゃないだろうか。
その時には職場環境が改善されてること願うわ。
963: 2014/07/07(月)00:18 AAS
帽子○FLA○Aをフランチャイズ経営してる株式会社C○TT○N。
アルバイトで働いてたけど、入社して研修日程中は残業しても残業代はなし、約二ヶ月経ってアルバイト店長をやらされ店長手当はなし、タイムカードはなくシフト就業後にレジ金点検および売上報告をLINEで行う。
業務連絡は全部LINEで店に立っている時も自分の携帯でLINEで業務報告をしなければならないし深夜に関わらず上司や社長が伝達をしてくる。
扶養内で遅番は月4回程度という契約のはずがなかったことにされほぼ遅番勤務ばかり。
フルタイム働いても休憩は45分まで。
残業申請もLINEで電話して申請許可を貰う、実売がなければ残業は申請されない
売上が悪いとシフトに入れてもらえない
給与明細が実際に働いた時間も違うしアルバイトなのにみなし残業時間のような手当がついている
給与振込額も毎月少なく入金されている等。
辞めたけど会社と決着がついてなくて近々労基署に出向くつもりです
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