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◎不払い(サービス)残業撲滅連合軍◎ (701レス)
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336
: 2006/07/14(金)22:50
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336: [] 2006/07/14(金) 22:50:25 正社員の4割超が「不払い残業」をしており、平均で月約35時間にのぼることが、 労働政策研究・研修機構の調査でわかった。残業自体の多い30〜40代に目立ち、 20〜30代の男性を中心に転職希望も強かった。 調査は05年8、9月、20〜50代の正社員2000人と配偶者約1300人を 対象に同年6月1カ月の残業の状況などを聞き、約8割から回答を得た。 残業をしていた人は全体の約8割。平均の残業時間は、30代が最長で41.9時間、 次いで40代が39.2時間だった。理由(複数回答)は、「所定時間内では片づかない 仕事量だから」が最多(59.6%)だった。 もともと残業代がつかない管理職らを除いた人について、残業代が支払われていない 「不払い残業」時間を算出したところ、46.5%は0時間だったが、42.0%が 不払い残業をしていた。11.5%は無回答だった。平均は月34.5時間。 「40時間以上」もいて、男性の30代は16.3%、40代は18.8%にのぼった。 女性は20代が最多で15.7%、30代が11.4%だった。職種別では、男性は 「営業・販売・接客」、女性は「製造・生産関連」の30代で目立った。 また労働時間が月240時間を超える人では、20代の3人に1人、30代の5人に 1人が「いいところがあればすぐにでも転職したい」と答えた。 残業が「よくある」とした男性のうち、「夫婦で過ごす時間が十分にある」と答えたのは 9.1%。残業が「ほとんどない」とした男性の17.1%の約半数だった。 小倉一哉・同機構副主任研究員は「働き盛りに過大な業務量が行き、そこに成果主義が 加わると、不払いでも長時間残業をしてしまうのではないか」と分析している。 http://www.asahi.com/life/update/0714/006.html http://wc2014.5ch.net/test/read.cgi/soc/1103636958/336
正社員の4割超が不払い残業をしており平均で月約35時間にのぼることが 労働政策研究研修機構の調査でわかった残業自体の多い3040代に目立ち 2030代の男性を中心に転職希望も強かった 調査は05年89月2050代の正社員2000人と配偶者約1300人を 対象に同年6月1カ月の残業の状況などを聞き約8割から回答を得た 残業をしていた人は全体の約8割平均の残業時間は30代が最長で419時間 次いで40代が392時間だった理由複数回答は所定時間内では片づかない 仕事量だからが最多596だった もともと残業代がつかない管理職らを除いた人について残業代が支払われていない 不払い残業時間を算出したところ465は0時間だったが420が 不払い残業をしていた115は無回答だった平均は月345時間 40時間以上もいて男性の30代は16340代は188にのぼった 女性は20代が最多で15730代が114だった職種別では男性は 営業販売接客女性は製造生産関連の30代で目立った また労働時間が月240時間を超える人では20代の3人に1人30代の5人に 1人がいいところがあればすぐにでも転職したいと答えた 残業がよくあるとした男性のうち夫婦で過ごす時間が十分にあると答えたのは 91残業がほとんどないとした男性の171の約半数だった 小倉一哉同機構副主任研究員は働き盛りに過大な業務量が行きそこに成果主義が 加わると不払いでも長時間残業をしてしまうのではないかと分析している
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