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★★ 京都の福祉について語ろう! ★★ (864レス)
★★ 京都の福祉について語ろう! ★★ http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/
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734: </b>◆T6BHDNCco. <b> [] 2009/05/24(日) 13:13:55 ID:1o6sPo6J ※削除人様 上記の個人情報を含む書き込みは、京都市民の皆様の利益のためのものであり、削除規定に触れるものではないと私は考えます。 当該書き込みによって発生した法的責任はすべて私が負いますので、当該書き込みの削除はご遠慮いただけますでしょうか。 よろしくお願いいたします。 【注記1】 入札案件を落札した業者の1つは、京都市社会福祉協議会ひと・まち交流館京都管理部に所属する 京都市OBであるY嘱託職員(平成17年3月当時)が京都市役所を定年退職後に正社員として勤務していたA社です。 京都市社会福祉協議会の職員と関係がある業者又は過去に関係があった業者を入札に参加させることは、明らかに公正さを欠いています。 Y嘱託職員の上司に当たる京都市OBであるN管理部長は、Y嘱託職員にA社での正社員としての勤務歴があることを知った上で、 A社を指名競争入札に参加できる業者として指名しており、N管理部長のとった行為は極めて不公正な行為であると言えます。 【注記2】 入札実施前日、ひと・まち交流館京都管理部に所属する京都市OBであるN管理部長が入札参加業者の1つB社に電話を掛け、 1つの業務について、他の入札参加業者名を伝えていました。 (N管理部長が業者に電話を掛けた午前中当時、、ひと・まち交流館京都管理部所属職員は私とN管理部長、 受付カウンターの派遣社員の方のみで、他のひと・まち交流館京都管理部所属職員は午後出勤の勤務体制でした。) 入札実施前に、入札参加業者に対して他の入札参加業者名を伝えるということは、 入札に参加する業者間で事前に談合についての話をつけておくことを奨励している様なもので N管理部長がとった行為は違法行為に積極的に加担する行為であると私は思います。 1つの業務についての入札の結果ですが、N管理部長が入札前日に電話を掛けたB社が入札案件を落札しました。 【注記3】 入札の後日、入札案件を落札した業者であるC社がひと・まち交流館京都管理部に挨拶に訪れた際、 京都市OBであるN管理部長は、C社の社員から菓子折りを受け取っていましたが、この様な行為は非常に不適切な行為なのではないでしょうか? 京都市社会福祉協議会が行う公共施設「ひと・まち交流館京都」の管理運営は、京都市の代理で行っているものであり、 ひと・まち交流館京都館内業務を委託する外部の業者に支払われる業務委託料は、全額税金である性質から見ても、 利害関係がある業者から物品を受け取ったN管理部長がとった行為は、不適切な行為であると言わざるを得ません。 来客者(利害関係がある業者ではない)からの菓子折りを受け取ることはしばしばあります。 基本的に来客者から受け取った菓子は部署に所属する者皆で休憩時に食べます。 しかし、当日、N管理部長が業者から受け取った菓子折りの箱は開封されることなく、N管理部長が退社時に持ち帰っていました。 その時の何気ないN管理部長の行動ですが、何時もと何か違うことに当時私は違和感を感じました。 http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/734
735: </b>◆T6BHDNCco. <b> [] 2009/05/24(日) 13:16:00 ID:1o6sPo6J 2007年に私が2ch上で談合等についての書き込みを行った際、具体的な内容を書かなかった理由は、 私の所属部署名と氏名が割れることによる業者等からの報復を恐れたためです。 私は2007年の書き込み当時すでに京都市社会福祉協議会を退職していました。 私は2006年の冬頃にも政令指定都市名は明記せずに、京都市社会福祉協議会で行われている違法行為や不正行為について2chに書き込みましたが、 その時も個人を特定されて業者等に報復されることを恐れ、具体的な内容を書くことはできませんでした。 私は希望を持って京都市社会福祉協議会に入社したものの、京都市社会福祉協議会で行われる違法行為や不正行為の存在を知ってしまい、 京都市民の皆様の信頼を裏切っている京都市社会福祉協議会に所属することに対して罪の意識を感じ、 同時に違法行為等を行う組織に対する怒りも感じ、京都市社会福祉協議会を退職しました。 不祥事についての具体的な内容を書き込まない限り、違法行為等に関わった人間を罰することはできないと思い今回具体的な内容を書き込みました。 次回は「平成15年実施ひと・まち交流館京都館内業務(2年契約)委託業者選定のための指名競争入札で行われた官製談合の疑義」について 述べたいと思います。加えて、2007年に私が書き込んだ内容である「不正経理」「不正支出」「カラ残業」「縁故採用」等について、 詳細な記述や付け加えを述べたいと思います。 http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/735
736: ななしのフクちゃん [] 2009/05/28(木) 23:02:30 ID:V33WeKOx 社会福祉協議会は変な組織。わたしも疑問に感じます。どんどん攻めていきましょ。 http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/736
737: ななしのフクちゃん [] 2009/06/01(月) 17:34:06 ID:4YbIXz36 もちろん京都福祉サービス協会も不正の温床だよ。 今時、タイムカードが無いんだよ。カラ出勤の温床だよ。 不適切な投資についても適当な謝罪文のみで、誰も責任を取っていない。 ご希望があればどんどんここに書き込みします。 http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/737
738: ななしのフクちゃん [] 2009/06/02(火) 00:01:19 ID:z4ac/Sv6 >737 以前に在籍されていたんですか? たまにハローワークで求人見かけますね。 http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/738
739: </b>◆T6BHDNCco. <b> [] 2009/06/12(金) 21:39:04 ID:I/AImhfM >>734 追加注記 【注記4】 《Y嘱託職員(京都市OB)の平成16年度年度半ばでのひと・まち交流館京都管理部への異動について》 京都市社会福祉協議会に於ける異動は通常年度の初め(4月1日)に行われます。 しかし、平成16年度のY嘱託職員の異動についてはイレギュラーな時期(平成17年1月)に異動が行われました。 中途採用等で年度の半ばに新入職員が入社してくることはありますが、 すでに京都市社会福祉協議会に勤務している職員が年度の半ばに異動するというケースはY嘱託職員のケースを除いて見聞きしたことがありません。 Y嘱託職員がひと・まち交流館京都管理部に異動してきた月が平成17年1月であり、 京都市社会福祉協議会ひと・まち交流館京都管理部が指名競争入札を行った月が平成17年3月になります。 平成17年3月実施の指名競争入札では1つの業務についてはY嘱託職員が京都市役所を退職後勤務していたA社が入札案件を落札しています。 【注記5】 《平成17年実施指名競争入札参加業者名を知る立場にあった京都市社会福祉協議会職員について》 平成17年実施の入札を担当した京都市社会福祉協議会ひと・まち交流館京都管理部所属職員は、 入札実施責任者であるN管理部長及びN事務局長、プロパー職員(雑務)、私(雑務)の計4名でした。 私は入札に関する雑務(指名競争入札参加業者への入札案内書類送付事務)を行いました。 本来ならば、入札案内書類の入札参加業者数分のコピー、宛名書き、書類封入、郵送手続のすべてを私一人で行うはずでしたが、 郵送手続に関してはY嘱託職員が帰宅ついでに京都中央郵便局から配達記録郵便で業者に郵送するとのことでしたので、Y嘱託職員にお任せしました。 以上のことから、平成17年実施『ひと・まち交流館京都』館内業務委託業者選定のための指名競争入札参加業者名を知る立場にあった 京都市社会福祉協議会ひと・まち交流館京都管理部所属職員は、Y嘱託職員を含め計5名ということになります。 http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/739
740: </b>◆T6BHDNCco. <b> [] 2009/06/12(金) 21:41:25 ID:bL2a4UJV 前回は平成17年実施『ひと・まち交流館京都』館内業務委託業者選定のための指名競争入札に於ける官製談合の疑義について述べました。 今回は平成15年実施『ひと・まち交流館京都』館内業務委託業者選定のための指名競争入札に於ける官製談合の疑義について、 京都市所有の公共施設『ふれあい会館』館内業務委託業者選定のための入札に於いて官製談合が行われた可能性があることについて 述べたいと思います。私が2007年に2chに書き込んだ内容(「官製談合」以外について)についての詳細な記述は次回行いたいと思います。 http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/740
741: </b>◆T6BHDNCco. <b> [] 2009/06/12(金) 21:42:51 ID:bL2a4UJV ■平成15年実施『ひと・まち交流館京都』館内業務委託業者選定のための指名競争入札に於ける官製談合の疑義について■ 平成15年実施『ひと・まち交流館京都』館内業務(2年契約:平成15・16年)委託業者選定のための指名競争入札に於いて、 1つの業務に関して、談合と思わざるを得ない入札が行われました。 当該業務の指名競争入札を行うに当たって、京都市社会福祉協議会はA社とD社の計2社を指名しました。 平成15年実施『ひと・まち交流館京都』館内業務委託業者選定のための指名競争入札に於いても当該業務については、 平成17年実施『ひと・まち交流館京都』館内業務委託業者選定のための指名競争入札の結果と同様にA社が入札案件を落札しました。 前回も述べましたが、京都市社会福祉協議会ひと・まち交流館京都管理部には京都市OBであるY嘱託職員が在籍しており (平成15年4月〜平成16年3月、平成17年1月〜17年3月当時)、Y嘱託職員は京都市役所を定年退職後、民間企業であるA社に勤務していました。 平成15年に行われた入札の責任者は、平成17年に行われた入札の責任者と同じく 京都市社会福祉協議会ひと・まち交流館京都管理部所属の京都市OBであるN管理部長でした。 以上の事実だけ見ても、非常に不公正な入札であり、不自然な入札結果と言えますが、当該業務の入札に関してはもう1つ不自然な事実があります。 当該業務についてA社とD社の計2社で入札を行い、A社が入札案件を落札し、D社は入札案件を落札し損ねました。 しかし、D社は京都市所有の公共施設『ひと・まち交流館京都』に入居する他の法人Zが同じ時期の平成15年に行った 同種の業務に関する入札に於いては、入札案件を落札しています。 私の上司から「D社が法人Zの業務を請け負っている」ということを聞き、私自身でもD社が法人Zの業務を請け負っている事実を確認しました。 法人Zについてですが、法人Zは名実ともに京都市の外郭団体であり、京都市OBや京都市からの出向者が多数在籍しています。 2つの法人(社会福祉法人京都市社会福祉協議会及び法人Z)が行う2つの入札実施前に、予めA社とD社間で、 どちらの業者がどの法人の業務を落札するかが話し合われていた可能性が充分考えられるのではないでしょうか? 平成15年実施『ひと・まち交流館京都』館内業務委託業者選定のための指名競争入札を行うに於いて 「一般競争入札」ではなく「指名競争入札」の形式を採ったこと、 京都市社会福祉協議会職員が過去に勤務していた業者を指名競争入札に参加させたこと、 京都市社会福祉協議会が実施する当該業務に関わる指名競争入札に業者を僅か2社しか参加させなかったこと、 京都市社会福祉協議会発注の入札案件を落札し損ねたD社が 京都市の外郭団体である法人Zが同じ時期に発注した同種の業務の入札案件を落札したこと、 以上の事実から見て、平成15年実施の指名競争入札に於いても談合が行われたと考えざるを得ません。 平成15年実施『ひと・まち交流館京都』館内業務委託業者選定のための指名競争入札に於いては、 平成17年実施の指名競争入札と同様に9つの業務に関して指名競争入札が行われましたが、 談合が行われた可能性が濃厚であると言えるのは前述の当該業務に関わる指名競争入札についてのみです。 平成15年実施の残りの8つの業務に関する指名競争入札に於いて談合が行われたかどうかは、具体的な根拠が無いため何とも言えません。 しかし、前回も述べましたが、平成17年実施の9つの業務(2年契約)に関する指名競争入札に於いて入札案件を落札した業者が、 平成15年実施の9つの業務(2年契約)に関する指名競争入札に於いて入札案件を落札した業者と同一であるという事実は不自然であると言わざるを得ません。 http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/741
742: </b>◆T6BHDNCco. <b> [] 2009/06/12(金) 21:44:07 ID:bL2a4UJV 京都市所有の公共施設『ひと・まち交流館京都』の館内業務を委託する業者に支払われる業務委託料(年額8000万円)の財源は全額税金であるため、 京都市社会福祉協議会職員が談合に関与することは、京都市民の皆様に対する背信行為に当たります。 前回の私の書き込みから3週間近く経っているにもかかわらず、 京都市社会福祉協議会は未だに私の書き込みに対する弁明を行おうとはしません。 何故、京都市社会福祉協議会は自らに掛けられた「官製談合の疑惑」についての弁明を行おうとしないのでしょうか? 京都市社会福祉協議会には、平成15年及び平成17年に実施された『ひと・まち交流館京都』館内業務委託業者選定のための指名競争入札に関する 事実関係について調査を行い、公式ホームページ上で情報(落札率、入札案件落札業者名等)を公開する義務があります。 京都市社会福祉協議会は、京都市社会福祉協議会職員(京都市OB)と関係がある業者を入札に参加させた理由についても答える必要があります。 言うまでも無いことですが、虚偽の情報を公開することは法を犯すことを意味します。 http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/742
743: </b>◆T6BHDNCco. <b> [] 2009/06/12(金) 21:45:59 ID:bL2a4UJV ■京都市所有の公共施設『ふれあい会館』館内業務委託業者選定のための入札に於いて官製談合が行われた可能性があることについて■ 社会福祉法人京都市社会福祉協議会は、京都市から京都市所有の公共施設 「洛西ふれあいの里保養研修センター『ふれあい会館』」の管理運営も委託されています。 今から私が述べることは具体的な根拠が無いあくまで私の憶測です。 京都市社会福祉協議会が京都市から京都市所有の公共施設『ふれあい会館』の管理運営を任されているという構図は、 京都市社会福祉協議会が京都市から京都市所有の公共施設『ひと・まち交流館京都』の管理運営を任されているという構図とまったく同じであり、 『ひと・まち交流館京都』館内業務委託業者選定のための指名競争入札に於いて行われてきたことと同じことが 『ふれあい会館』館内業務委託業者選定のための入札に於いて行われてきた可能性が充分考えられます。 『ふれあい会館』にも京都市OBが勤務しており(私が京都市社会福祉協議会に勤務していた当時)、 前述の、京都市社会福祉協議会ひと・まち交流館京都管理部所属の京都市OBであるY嘱託職員(当時)も、 ひと・まち交流館京都管理部に異動してくる前は、『ふれあい会館』を管理運営する部署に所属していました。 私は、『ふれあい会館』の管理運営に関わったことが無いため、入札に関する情報や談合に関する具体的な根拠を手にしているわけではありませんが、 『ふれあい会館』館内業務委託業者選定のための入札に於いても談合が行われてきたであろうと強く思っています。 京都市社会福祉協議会には、『ふれあい会館』館内業務委託業者選定のための入札に関する事実関係についても調査を行い、 公式ホームページ上ですべての年度に関する情報(業務委託名目、入札形式、落札率、入札案件落札業者名等)を公開する義務があります。 前述しましたが、虚偽の情報を公開することは法を犯すことを意味します。 次回は、私が2007年に書き込んだ内容である「不正経理」「不正支出」「カラ残業」「縁故採用」について詳細な記述を行いたいと思います。 http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/743
744: ななしのフクちゃん [] 2009/06/14(日) 14:51:10 ID:X7vsLQzr B落採用枠もあるよ。ひどいもんだ。 1年在籍、実質出勤日10日、後はすべてカラ出勤。 京都福祉サービス協会はほんと腐ってる。 ヘルパーや職員が窃盗をしてニュースになったりするね。 http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/744
745: ななしのフクちゃん [] 2009/06/14(日) 16:05:48 ID:HBoxGfpR 実際働いている人はいますか?>サービス協会 就職考えてます。 給料体系とか教えてください http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/745
746: ななしのフクちゃん [] 2009/06/14(日) 16:07:04 ID:HBoxGfpR 実際に働いている人いますか?】サービス協会 就職考えてます。 給料体系とかどうですか?? http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/746
747: ななしのフクちゃん [] 2009/06/17(水) 23:33:58 ID:+2B9Hu1T >>746 昇給は三年に一回、700円。 ボーナスについては前理事長の不透明な資産投資で二億以上の損失を 出し、回収不能の為、減額される見込み大。 出勤、退勤はタイムカードではなく、判子。残業届は別に提出する。 残業理由の是非を問わず却下される。(施設長の決裁が必要) 20時間以下に残業時間を抑えろと指示される。 組合との労使交渉が毎年交わされるが、何故か職員の給与水準は下げられるのに 施設長以下役職の人間の給料は改定ごとに上がっている。 前年度は赤字赤字と会議で声高に言うが、上記の不透明な資産投資 サラ金への出資の為の投資信託、ハイリスクな外貨預金、マッサージチェア等の 余計な出資による資産の減額。(不透明な資産投資には名前も聞いたことが無いような 投資会社。この件については京都新聞が報道。法律でもハイリスク資産運用は禁止されている。) 前理事長は市のOB。二億円以上の損失(ロスカット(損切り)を含めると更に膨れ上がる) 出すも、辞任せず、退職金を受け取り、京都新聞の取材に対しても曖昧な弁明に徹する。 (当の本人は施設のリフォームと言っているが、二億もの資金があれば老築化した設備への投資に十分な額では?) 赤字と言うのに本能寺に新施設を建設する。 上レスにあるように、京都市民の税金によって支えられている京都社会福祉協議会 の傘下にある。よって施設長は市役所の天下り、渡り、早期退職希望者によって占められている。 もちろん、彼らには数千万の退職金が約束されている。(施設職員にはそれだけの額は無い) しかし、彼らは現場の職員の不足等には一切耳も貸さないし、顔すら出さない。 彼らの仕事は半月に一回の施設長会議である。後はタバコを吸ったりして一日を過ごす。 定時には職員の誰よりも早く帰る。けれども残業しない職員には厳しい。 にも関わらず人事評価の権限を持っている。 ケアマネージャー、介護福祉士、精神保健福祉士、社会福祉士等の資格をとっても給与には 反映されず、兼務という形で仕事は多い。 http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/747
748: ななしのフクちゃん [] 2009/06/18(木) 00:09:36 ID:Hq/o+Gim ここの今出川の施設の面接に行ったことあるけどえらい程度悪かったぞ。 横に座ってる服施設長は黙り込んだままだった。 http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/748
749: ななしのフクちゃん [] 2009/06/22(月) 12:47:08 ID:DSpM6c/v 実地指導シーズンイン 京都市は京都府と市が二重行政のような方法 許認可は府、市は実地指導 市のスキル不足?? 政令指定都市なら普通全部市でしょ http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/749
750: ななしのフクちゃん [] 2009/06/28(日) 11:26:43 ID:ozT6DMu4 福祉就職フェア参加倍増 http://www.yomiuri.co.jp/e-japan/kyoto/news/20090627-OYT8T01122.htm 福祉や介護の仕事に関心のある学生や転職希望者を対象とした「福祉職場就職フェア」(府福祉人材・研修センターなど主催)が27日、左京区の京都市勧業館「みやこめっせ」で開かれた。 厳しい雇用情勢を反映し、例年の2倍にあたる約800人が参加。 会場には府内の福祉施設や介護事業所など126のブースが並んだ。 参加者は採用担当者らに、仕事内容や待遇面などについて質問したり、自分のやりたい仕事を説明したりしていた。 佛教大で社会福祉を学んでいる田中美穂さん(21)は「福祉の職場で、社会的に弱い立場の人たちを救う手助けがしたい」と話していた。 http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/750
751: ななしのフクちゃん [] 2009/06/29(月) 15:02:30 ID:f3of9VW0 きているのは現役学生ばっかりで中途参加者は少なかった。 http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/751
752: ななしのフクちゃん [] 2009/07/08(水) 12:20:57 ID:ELoDJ0hp 塔南の園・・・実名でてるケドいいのか? 明らかに個人的なイヤガラセだ・・・ ttp://tounan-no-sono.sblo.jp/article/30267903.html http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/752
753: ななしのフクちゃん [] 2009/07/08(水) 14:08:57 ID:BcPuyfLH 仕事が原因で体調を悪くした職員に「生きてる価値が無い!」等と平気で言う、 自分の事しか考えない東山区の施設長兼住職。 こんな奴がいる限り、福祉に未来は無いですね! http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1111216715/753
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