[過去ログ] 大阪府の介護について Part2 (1002レス)
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279: 2014/11/22(土)06:21 ID:DTtXMHNU(1) AAS
スキルアップする前に、大半が辞めてるじゃないか。
それに残ったメンバーも、世間的にはスキルアップしてるとは言い難い。
280(1): 2014/11/22(土)23:50 ID:+JshsNUK(1) AAS
スーパーコートは初めから施設長募集で入っておくと半年後には施設長になってる。
ヘルパー募集で入ると施設長はおろか主任になるものなかなか難しい。
281: 2014/11/23(日)07:03 ID:uvDPihOC(1) AAS
スーパーコートで、施設長、主任、リーダー、管理者、サ責してても
転職の際は、潰しが効かないだけじゃなく、マイナス要因にしかならない。
282: 2014/11/23(日)11:37 ID:AkcQF5PW(1) AAS
2013年政治資金収入 自民党を抜いて共産党が34億7300円で最多←ナニコレ((((;゚Д゚))))ガクガクブルブル [転載禁止](c)2ch.net
2chスレ:news
9 アトミックドロップ(庭)@転載は禁止 2014/11/20(木) 14:01:55.19 ID:WvzVAbqo0
24 名前:名無しさん@13周年[] 投稿日:2013/07/24(水) 02:49:55.37 ID:rFoykO6e0
他の諸政党の党員会費と比較して恐ろしい程に高い日本共産党の党員会費内訳
自民:4000円/年
民主:6000円/年
共産:収入の1% + 赤旗購読料 3400円/月 × 12ヶ月
月収20万のワープアでも2000円/月、×12ヶ月で会費のみで24000円/年、
それに赤旗購読料が3400円/月、×12ヶ月で40800円、
省9
283: 2014/11/23(日)12:56 ID:dSm6xwgS(1) AAS
社会福祉法人佳翔会 コムシェいばらき
社会福祉法人友愛会 茨木療護園
医療法人恵仁会
社会福祉法人信仁会
社会福祉法人あい・あい福祉会
社会福祉法人天王福祉会
社会福祉法人弘道福祉会 茨木特別養護老人ホームラガール
働きやすいですか?
284(1): 2014/11/24(月)01:40 ID:9FOTADgJ(1) AAS
実際に働いてみて、絶対に自分の親を入居させたくないと感じた施設ってある?
285: 2014/11/24(月)08:41 ID:3XL/mhYn(1) AAS
民医連加盟の高齢者住宅で火災死亡事故
高齢者アパート火災で1人死亡 札幌市東区
17日午前0時ごろ、札幌市東区伏古11条1丁目「株式会社 北海道勤労者在宅医
療福祉協会(勤医協)ふしこ北デイサービス笑福」に併設された高齢者向けアパー
ト「ハンズ」208号室から出火した。札幌・東署によると、この部屋の住人とみられる
70歳ぐらいの男性が病院に運ばれたが間もなく死亡が確認された。調べでは、室
内のベッドと床の一部が焼けていた。同署が身元確認を急ぐとともに出火原因を調
べている。共同住宅は2階建てで計22室あり、出火当時、死亡した男性以外に18
人がいたが、全員自力で避難して無事だったという。
外部リンク:www.47news.jp...008121701000016.html
286: 2014/11/24(月)18:52 ID:yR/ZFtY3(1) AAS
>>284
スーパーコート
287: 2014/11/25(火)02:16 ID:lFX6AGFd(1) AAS
>>280
スーパーコートの施設長の特徴
起こったトラブルの原因を現場に持ってくる
→一番ラクで誰にでもできる解決方法で最悪の解決方法。
アセスメントやモニタリングの過程に問題がないか検討するのが、本来の施設長の役目でありそれを放棄している
理念で解決可能の信じている
→エビデンスのない理念で解決は不可能。例えばヒヤリハットを書けば事故が減ると信じているのと同じ素人レベルの施設長。
他業種との連携やスーパービジョン、コンサルテーションを検討するのが本来の施設長の役目。
入居者はお客様だからなにをしてもいいと信じている
→お客様といえども、他のお客様や従業員に迷惑をかけてもいいのはスーパーコートだけ。
省1
288: 2014/11/25(火)04:21 ID:+sstNty1(1) AAS
スーパー・コートは、良く言えばアットホームで楽観的。悪く言えば生ぬるく甘い。
もっとブラックじゃないと儲からないよ。だから給料安い。
俺はブラックじゃないと思うけどな。社長は真面目で人が良さそうだから可哀相。エリマネ以上が柄悪く出来が悪いだけ。
現場のヘルパーはしっかり仕事してる。
289(1): 2014/11/25(火)07:09 ID:f7p+PBF3(1) AAS
スーパーコートは他施設と比べ、事故報告書とヒヤリハットが異常に多い。
それなのに、他施設より事故が多く、事故報告書やヒヤリハットを書いても事故は減らない。
事故報告書やヒヤリハットが、事故防止に何らの役に立っていないということだ。
それにスーパーコートで施設長するような人は、現場で使えない人。
理念を唱え、ヘルパーのミスを責めていたら務まる、誰にでもできる仕事。
そもそも経営理念自体が「お世話」とかいう言葉を使ってることがおかしいと気が付かないのかな?
福祉系大学を出たが、国家資格も取れず、スーパーコートの施設長以外、仕事がなかったとういのが現実だろう。
290: 2014/11/26(水)06:47 ID:OQ/3Uvci(1) AAS
>>289
スーパーコートの施設長は、現場経験がほとんどない。
あっても数年程度しかない。
だから、無意味な理念を言うことと、ヘルパーの揚げ足取りしかできない。
291: 2014/11/27(木)06:40 ID:gIhcGmAh(1) AAS
スーパーコートに限らず、有料老人ホームの施設長なんてみんな同じ。
社会資源とはなにか。
間接援助技術とはなにか。
きいてみると良い。
ほぼ全員答えられないから。
292: 2014/11/28(金)01:16 ID:wRGfxXgy(1) AAS
初めて聞く話だ
293: 2014/11/30(日)16:30 ID:175LClTU(1) AAS
スーパーコートて理念だけ一丁前で中身はすっからかん
どえらい離職率
294: 2014/11/30(日)17:13 ID:vz5T1s+C(1) AAS
ケア21はどう?
295: 2014/11/30(日)22:04 ID:e7ONkb2d(1) AAS
国見館は恐いな。
婆さんの、スーパーのポイントカードが全部盗まれた。診察券は全部残してあったのにw
296: 2014/12/02(火)04:46 ID:oxucfAtF(1) AAS
ポラリス、大量退職って兵庫版にあったけど、状況知ってる人はおらん?
297: 2014/12/03(水)06:13 ID:A/XPUkAF(1) AAS
福祉系大学出てるのに、ヘル2と主事しか持っていないスーパーコートの施設長。
企業理念をオウムのように繰り返し言うことと、現場の不手際を責めることしか能がない。
大学新卒で入社するような施設じゃない。
若いならもっと別の選択肢を選べ。
298: 2014/12/05(金)12:07 ID:BMbLPBpL(1) AAS
ポイントカードだけ盗むとは、かなり主婦感アリアリやなぁ
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