[過去ログ] 大阪府の介護について Part2 (1002レス)
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430: 2015/04/25(土)00:12 ID:uHiN4bUu(1) AAS
スーパーコー○はなあ
追加金も取らずに入居者に好きなだけ入浴させるから
ヘルパーはたまったもんじゃない
週2で十分だっての
431: 2015/04/27(月)23:22 ID:l5Q4wePK(1) AAS
スーパー○コートは介護職を使い捨てし過ぎ。
介護職の奪い合いが始まっているのに、ゴミのように採用しては捨てるを繰り返してるからな。
介護業界としても資源の無駄遣いを止めるべき。
初めて就いた施設がスーパーコートでそのまま介護業界から消えていく社会資源が多すぎる。
もっと大事にしないとな。
432: 2015/04/28(火)22:34 ID:mj892aqr(1) AAS
フォーユー堺不快の盛縞の新人イビりは異常…今年に入って何人辞めさせている?
433: 2015/04/29(水)10:45 ID:GmAGKEX7(1) AAS
茨木市議長が社福法人に30万円寄付 公職選挙法違反の可能性も 2014.4.15

大阪府茨木市議会の中内清孝議長が、地元の社会福祉法人に約10年間で約30万円の現金を寄付していたことが15日、分かった。
市選管は「公職選挙法に違反している可能性がある」と指摘。
中内議長は「善意の協力費のつもりだったが、誤解を招く行為だった」と釈明している。

法人は障害者の通所施設を運営する「あい・あい福祉会」(茨木市)。
中内議長は、法人を創設した元市議の親類で、平成13年に市議に初当選した翌年、「あい・あい福祉会を支援する会」の会長に就任。それ以降、毎年3万円程度を寄付していた。

昨年1月の市議選では、支援する会のメンバー数人が、中内議長の事務所から電話で投票を呼びかけるなどの選挙運動を支援したという。
法人の大橋亜希(つぐき)理事は「寄付が法に触れるとは知らなかった。寄付金は理事会と協議したうえで、返還したい」と話している。
434: 2015/04/30(木)20:56 ID:g2rzCZ5D(1) AAS
もう辞めたけど
●ーパーコー●はサンクスカードやら読書感想文の提出とか
朝礼時のハイタッチとかがウザかったわ
そんなことしても性格悪いオバヘルやオバケアマネや
能無しの動かないナースらが仕切ってる限り、雰囲気良くならないし
入居者にもいい対応なんて出来ないのにな
435: 2015/05/01(金)17:06 ID:6qHVdqkI(1) AAS
ヘルパーさん100人位だとまあまあ中堅て所なのでしょうか?
436: 2015/05/02(土)03:11 ID:cDPCAQhR(1) AAS
嘘は絶対につかない柳本 vs 嘘も詭弁も自分のためならなんでもやる橋下

柳本顕 
特別区になると、住民サービスは下がります

橋下市長
具体的に何が下がるのか言ってください

柳本顕
何を下げるかは、収入減らされた区長が5区それぞれに考えて(区の重点度を考えて)実行することになる
だから、何が下がるかはわからないが
省12
437: 2015/05/02(土)07:57 ID:pc8yduTX(1) AAS
高齢者向けのサービスは減らしていいんじゃない。
ただでさえも高齢化率高い大阪市なんだし、共倒れになるくらいなら高齢者向けの敬老パスみたいなサービスドンドン切ってくれていいよ。
438: 2015/05/04(月)09:06 ID:YtXIBUfr(1) AAS
笑楽八尾って雰囲気とか人間関係とかどうですか?時給すごくいいですけど…
折り込み広告の求人にも毎週載ってるし…
あんまりなんでしょうか?
439: 2015/05/05(火)01:25 ID:sLqbMxVZ(1) AAS
西成のふれあいの里ってどうですか?
440: 2015/05/07(木)18:39 ID:SFNFgSyo(1) AAS
スーパーコートはほんまにありえへんレベル
高卒でスーパーコートで働き出したけど求人に書いてた事と全然ちゃう
昇給とか無いし、勤務時間も事前の説明もなく変わるし、ヘルパーがケガしても中々労災おりへん…
まず面接でなんで社長おんねん

給料安いし、ボーナスなんか1か月の給料分も無い
体いわして休職させて下さいって言うてる人間に対して
「日勤とか夜勤だけでも働かれへんか?」
働けないから休ませて下さいっていってるんです施設長、人の話聞いてますか?
あぁ、ヘルパーは使い捨てですもんね☆
ギリギリまで使い倒してポイっ!ですか
省1
441: 2015/05/07(木)21:15 ID:8Dcu/cI/(1) AAS
兵庫県だけどスーパー○ートは性悪女の見本市みたいなとこだった

まずその日初めて会ってもお早うございますとかの挨拶するやつほとんどいないんだもん
442: 2015/05/08(金)23:39 ID:MSGSVkFw(1) AAS
確かにスーパーコートはヘルパーを使い捨てにしてるよな
介護職が少なくなってきたこのご時勢、ヘルパー不足で一番に潰れる会社だろう
443: 2015/05/10(日)00:25 ID:rMD+0Lj6(1) AAS
スーパー○ートに限らないが、正社員募集で応募させといて、試用期間中
パート待遇とかの施設は120%ブラック施設&不○請求してるから、一刻も早く
採用辞退したほうが身の為だ。
介福取れなくなるぞ!
444
(1): 2015/05/14(木)16:31 ID:qRYOWqy+(1) AAS
なにも知らないときに
スーパーコートオープンニングで入って、、、
途中から新卒育てる会社って知って
•••??みたいな。
パートの介護歴長い人からしたら
新卒に教えられても皆言う事聞く訳がない。
会社の方針がそんなんやから仕方ないんかな。
新卒の子たちは
自分らが会社からおだてられてるから
いい会社とかゆーてるけど見ててかわいそう。
445: 2015/05/14(木)17:59 ID:8zPl7Sk2(1) AAS
不適切なケア

外部リンク:well-seikokai.jp
446: 2015/05/15(金)18:26 ID:Y4v3jRv0(1) AAS
>>444
新卒育てると言うより、新卒だとおかしいものをおかしいと思わないから、扱い安いだけ。
経験豊富な介福は、会社にとって目障りだからな。
447: 2015/05/15(金)22:50 ID:quBI5oB4(1/3) AAS
北摂杉の子会
448: 2015/05/15(金)22:51 ID:quBI5oB4(2/3) AAS
利用者から
449: 2015/05/15(金)22:51 ID:quBI5oB4(3/3) AAS
目を潰されるぞ
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