[過去ﾛｸﾞ] ヤマダ電機の従業員集まれ 25人目 (1006ﾚｽ)
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78(1): 2014/09/17(水)02:13 ID:UGzRseol.net(1) AAS
>>51
>>71の言う通り、定数0ならさっさと展示売って店から在庫消すべき
てか普通に800で注番でるでしょ
商管無能ならお気の毒様
79(1): [Sage] 2014/09/17(水)03:05 ID:HCOOaE5D.net(1) AAS
>>78
F定番なんか、定数0在庫1だと800番発注やっても発注を
上げてくれないことが多い。本部に再発注依頼メールを
飛ばしてやっと注番が上がるぜ。
手間のかかる糞システムなんとかしろ。
ベストは、現行品だと在庫関係なく発注が飛ぶんだってさ。
出向の人から聞いた話しはだが。
80(1): 2014/09/17(水)03:38 ID:vCNhLWaF.net(1/2) AAS
>>62
アンタは自分のことを分別があって物事が理解できてると思っているだろ
でもいつも言い訳ばっかりなんだよな
会社のシステムや規定だって使いにくくてもみんな同じ条件で仕事してるんだよ
81: 2014/09/17(水)03:39 ID:vCNhLWaF.net(2/2) AAS
>>76
だったらこんな所で愚痴って他人を巻き込もうとしないで
自分一人で消化してればいいんだよ
82: 2014/09/17(水)05:51 ID:MhuoYdqG.net(1) AAS
個人的には会社の方針が正しいと思わないから
いつ辞めることになってもいい覚悟で逆らってるけど
ほとんどの人は強制され縛られてそれができない
葛藤しながらも懸命に仕事してる従業員は本当によく頑張ってるといつも思う
83: 2014/09/17(水)07:06 ID:n9zqJv+Ro(1) AAS
やまだウェブコムについて質問
通販で安いのみつけたけど
お店受け取りって、送料はどうなりますか？
自宅と送料わらないのかな？
84: 2014/09/17(水)07:32 ID:nxt73Pv8.net(1) AAS
>80だから指示も出さない、教育もテキトー、自発的に動いても動かなくても
怒鳴られるような会社で、怒鳴られないようにするにはどうすればいいか、
どう立ち回るのがベストなのか、説明してみろよ。
怒鳴られるのも仕事のうちだから諦めろ、と言うことならまだ解るが
職責を果たせと言うなら、具体的にどうすべきか示してみろよ。
答えの無いテストばかり解かされてる従業員が役員連中よりよほど仕事してる。
85: 2014/09/17(水)07:46 ID:HEr3WkFT.net(2/3) AAS
ブラック企業が飼っているバカ常駐を相手にして、
人生の貴重な時間を無駄にするな。
コジの社員のように路頭に迷ってからでは遅い。
一刻も早く転職しようぜ。
自分と愛する家族のためだ。
86: 2014/09/17(水)08:25 ID:43Ids9WE.net(1) AAS
逃げる 逃げる 客が逃げるww
逃げる 逃げる 客が逃げるww
87(2): 2014/09/17(水)08:46 ID:6N1gLMOs.net(1/3) AAS
>>79
> F定番なんか、定数0在庫1だと800番発注やっても発注を
> 上げてくれないことが多い。
Fランクで展示が出てるのが間違い。展示を売るか不良であればさっさと処理しないのが悪い。発注がクソシステムなのは間違いないけど、やっぱり何かしら店で処理を怠ってる部分は多い。
88(1): 2014/09/17(水)10:59 ID:DPLcCf8Y.net(1) AAS
>>87
展示を出していなくても、初期不良交換の承認待ち等もあるぜ。
小商圏の店だと、パナや日立の営業さんがなかなか来てくれないんだよね。
すぐにメーカー承認がおりないところもあるし。
承認待ちはどう処理するの？
やっかいなのがG定番と発注残だな。
89: 2014/09/17(水)12:27 ID:HEr3WkFT.net(3/3) AAS
フリーは狂っているのがデフォなのに、
定数による発注管理自体が、
もうアホかと。
じゃあフリーを狂わないようにしろ？
夢の世界か。
展示品を売れ。
値段下げろと言われる。
展示品下げろ。
購買意欲が湧かない。
改装の時に、全ての展示を出したのは、本部指示だった。
90: 2014/09/17(水)12:47 ID:EHAK1LN6.net(1/2) AAS
>>87
だったらFランクの商品送り込むのをまずやめてもらえなせんかね？
91(1): 2014/09/17(水)12:48 ID:EHAK1LN6.net(2/2) AAS
>>88
いや、今一番ダメなのVランクだろ
エンド集合展示なのに在庫切れていつ来るか全く不明です、って…
92: 2014/09/17(水)15:30 ID:6++402l1.net(1) AAS
有資格4-9月の実績無効ってマジ？
93(1): 2014/09/17(水)15:35 ID:ia3Pjxcs.net(1/2) AAS
前にはSCMなんてのがあって全然だめだったのにまた同じことやってるってみんな言ってる。
そんな本部もだめだけど店長やらせる人材がいないってのもどうよ。
店長不在の店が数店舗あるところなんだが、また来月新店だって
94: 2014/09/17(水)16:43 ID:3hxhMyC4.net(1) AAS
自殺未遂者と自殺念慮者を入れたらもっと多いだろうね
待遇というか自殺したいと思わせるほど追い詰める腐った人間が管理職で
その管理職のやり方を見て下の人間が管理職になるから待遇とか労働時間短縮しても何も
変わらない
だいたい自殺未遂に追い込むほどのことやった管理職がのうのうとしてる時点で
永久にブラック企業だよ
95(1): 2014/09/17(水)17:12 ID:ia3Pjxcs.net(2/2) AAS
自殺未遂だけじゃないけどね。
K南店で社員が事故死したそのばに管理職もいたらしいよ。
96(1): 2014/09/17(水)18:53 ID:+l9/wl2q.net(1) AAS
>93 SCMって何だっけ？
97: 2014/09/17(水)19:44 ID:4IVr3KKZ.net(1) AAS
うちで自殺した人病死ってことになってるし
たぶんみんなが思ってる以上に自殺者多いと思うこの会社
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