[過去ﾛｸﾞ] 住友生命 (1012ﾚｽ)
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215: 2017/09/17(日)20:26 AAS
>>213
良かったよ〜
幸せって普通の生活できる自由って事なのよね。
休みも休みじゃなくなるなんて、自由じゃないし。
自分の時間が取れないなんてさ！
216: 2017/09/17(日)22:14 AAS
保証給といいながら契約とれなかった場合三万から五万になりますよね。
保証給っていう言葉使うならこれはおかしいですね。入社前にいいこといい、入社してから問い詰めてもしらばっくれたり最低最悪な会社です。
どんなに頑張って動いてもその月に契約にならない事もあると思います。
217(1): 2017/09/17(日)23:43 AAS
今月０.5けん。給料一桁かな…4月入社です。
218: QLIK's Probability Of Bankruptcy 2017/09/18(月)00:30 AAS
外部ﾘﾝｸ:www.macroaxis.com
219: 2017/09/18(月)00:47 AAS
外部ﾘﾝｸ:www.macroaxis.com
宜しければ上記のリンクをクリックしてください。
220: 2017/09/18(月)01:16 AAS
三万くらいですね、、
221: 2017/09/18(月)01:19 AAS
AA省
222: 2017/09/18(月)02:18 AAS
あげ
223(3): 2017/09/18(月)02:19 AAS
1ヶ月きちんと働いて給与が一桁…。
土日も出勤するが振替申請してる人は皆無。
昼食時間は平均5分か取れない日も。それらを加味すると残業は60〜100時間。
勤務時間で割ると最低賃金を下回る。
社員になれますと甘い言葉で勧誘し
実際は、パート以下の賃金でこき使う。
有給も支給されるが取れない。
ブラック確定。
224: 2017/09/18(月)08:21 AAS
>>223
働いてじゃなくて、営業なんだから契約挙げなきゃお金もらえないでしょ。
馬鹿なの？
事務員じゃないし外回りの挨拶係でもない。
残業って営業にはありません。
こういう文句の書き方は頭悪いと思うわ。
こういう人採用した段階で、なんの職種で採用したって事も理解出来ない人だったってオチ。
契約取れればさっさと帰っても何も言われないし、給料は出るのに。
あなたは能力の無い営業不適合者って事。
225: 2017/09/18(月)08:25 AAS
>>223
これ、ちなみに保険業界だけじゃないから。
他の営業職何も出来ないって自身で証明できたね。
自分の為にとにかく辞めな。営業能力無しさん。
226: 2017/09/18(月)10:27 AAS
>>223
2chｽﾚ:hoken
他社も同じですからー ざんねーんw
227: 2017/09/18(月)17:46 AAS
凄いね。ダメ出しの嵐じゃんw
振替取れなかったり、残業時間80以上はイエローカードの通報レベルですけどね。労働省辺りに相談、密告w
これで分かったと思うけど、こんな人達しか周りに居ないんだよ！弱った奴は、叩き潰して捨てるだけ。辞めた人の顧客は自分達の物にする腹黒さ。
困った時には相談してと言われるだろうが、口だけ。いざ相談したら、忙しいとか後にしてと言われる。
金儲けの為だけに、保険の営業員になってるのが大半。年配の人で人柄が良い人も居るが
基本、頭がイカれている。
世間一般の常識は通用しないよ。保険屋独特の考え方。
思い出しただけで、反吐がでるわw
所詮この程度の人種が働く場所。
アナタも見切った方がいいね。
228(1): 2017/09/18(月)18:58 AAS
営業はどこもそう？！世間しらず！保険屋しか知らないの！？他の営業職だと話が違う事、契約ゼロだと三万とかないから！頑張っても契約にならない事もあります。批判してる人は保険屋に洗脳されてるのかな？
せめてこの場くらいは慰めてあげたり、気持ちわかってあげてもいいじゃない。
229: 2017/09/18(月)19:04 AAS
子供ボンボン産んで自分で育ててない人いるよね
すごい
230(1): 2017/09/18(月)20:21 AAS
保険屋と飲み屋、ダブルワークでどちらにも勧誘。
それって、認められること？
営業だから仕方ないとか、ないよね？
そんな人の家庭壊してまでする仕事なら辞めてしまえばいい。
ここって、住友の人が愚痴る場所？
住友に恨み持つ人の場所かと思ってた。
旦那に自分のしてること堂々と言える仕事しなよ。
結婚式あげますとか、アホじゃない？
これ以上しつこいと、結婚式ぶち壊すよ。
231: 2017/09/18(月)21:30 AAS
>>228
出たよ。知ったかの遠吠えwww
232(1): 2017/09/18(月)22:03 AAS
ほれ
↓
政府は3月に政労使合意に基づきまとめた「働き方改革実行計画」で罰則付きの残業上限を導入すると明記した。残業時間は月45時間、年360時間を原則とするが、労使であらかじめ合意すれば年720時間まで延長が可能だ。繁忙期は単月で100時間未満の残業を例外的に認める。
常時80時間は過労死レベルです。
自衛策として手書きのタイムカードを作る。
家族、親に帰社時間をチェックしてもらったり、帰社時の会社の時計や自分の腕時計をシャメしたり。ググってみて。
233(1): 2017/09/18(月)22:04 AAS
>>230
負け犬が自分を正当化する場所だよ
234: 2017/09/18(月)22:17 AAS
>>232
残業？？帰れば良いじゃん。
で、マル活も出来ずに給料上がらないって、今度は文句言うんでしょ？
ダサっ マル活もする人って段取りいいしコンスタンスにアポも入れるし、大概残業しないよ。
出来ない人が残ってやった気になってるだけ。
出来ない人ほど責任転嫁大好きだから
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