[過去ログ] 【システムプロ+カテナ】システナPart.4 (1006レス)
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464: 2017/06/01(木)17:56 AAS
>>449
ググったら訴状出てきたw
外部リンク[html]:systena.seesaa.net
訴状によると、
会社幹部がセ●ク●好きである、特定の役員を名指しして、女子社員を採用する際セ●ク●目的で選んでいる、買●行為に及んでいる等々
だってな!
ある意味すごい会社だな
465: 2017/06/01(木)17:57 AAS
>>449
ググったら訴状出てきたw
外部リンク[html]:systena.seesaa.net
訴状によると、
会社幹部が●●好きである、特定の役員を名指しして、女子社員を採用する際●●目的で選んでいる、●●行為に及んでいる等々
だってな!
ある意味すごい会社だな
466: 2017/06/01(木)17:59 AAS
訴状の内容を転載しようとするとなぜかNG扱いw
ある意味すごい会社だな
467(1): 2017/06/01(木)23:53 AAS
新卒ソルジャー出荷準備できました
468: 2017/06/02(金)00:23 AAS
>>467
To:
junmatsu@microsoft.com
Cc:
satoshif@microsoft.com
松本殿、元上司が「ヒロシを守るため」と激白した映像が公開されていますが、認識はありますか?
「人事に言われた」とも言っていますがこれはウソですか?
ウソなら訴えて訴えて動画を削除させるべきではないのですか?
2017/05/12(金) 21:42
松本淳殿、パワハラやセクハラの被害者に謝罪しましたか?
省13
469: 2017/06/03(土)10:31 AAS
角度が非常に高いです
外部リンク:www.computer-rescuer.com
外部リンク:create-solutions.jp
470: 2017/06/03(土)15:46 AAS
裁判やりすぎやw
471(1): 2017/06/03(土)23:23 AAS
社員を訴え、恐怖で支配するウルトラ超絶ブラック企業なの?
472: 2017/06/04(日)20:23 AAS
角度が非常に高いです
外部リンク:www.computer-rescuer.com
外部リンク:create-solutions.jp
473: 2017/06/06(火)13:24 AAS
>>471
当時のことを知ってる人に聞いたら、
2chに内部事情を晒したやつの犯人探しと処刑のやり方があまりにブラック過ぎて今でも伝説だってよ
474: 2017/06/06(火)13:32 AAS
恐怖政治でスレ立てから5年以上経っても1000いかずですか
475: 2017/06/07(水)23:01 AAS
恐ろしい企業もあったもんだな
476: 2017/06/08(木)09:34 AAS
七年前いたけど犯人探しはマジであったぞ
ここに悪口書いてる奴も訴えられるんじゃねw
マジでディストピア小説みたいな状況だったよw
477: 2017/06/08(木)14:07 AAS
悪口というか批判しただけでもダメ
経営理念にどっぷり浸かった人間だけが生き残る
技術は関係ない
478(1): 2017/06/08(木)17:46 AAS
怖いなあ
479: 2017/06/08(木)20:31 AAS
>>478
To:
junmatsu@microsoft.com
Cc:
satoshif@microsoft.com
松本殿、元上司が「ヒロシを守るため」と激白した映像が公開されていますが、認識はありますか?
「人事に言われた」とも言っていますがこれはウソですか?
ウソなら訴えて訴えて動画を削除させるべきではないのですか?
2017/05/12(金) 21:42
松本淳殿、パワハラやセクハラの被害者に謝罪しましたか?
省13
480: 2017/06/12(月)20:57 AAS
角度が非常に高いです
外部リンク:www.computer-rescuer.com
外部リンク:create-solutions.jp
481: 2017/06/12(月)23:26 AAS
解雇にあった場合、先ずすべきことは「会社に対して解雇理由証明書などの書面による解雇通知を請求すること」
ということは当サイトでも解説してきた通りですが、問題はその後、その解雇を不当として解雇無効を求める場合、一人で会社に立ち向かい争うことは、大変な困難を伴うことになるでしょう。
そこで以下では、個別の労働紛争を解決に導いてくれる組織・団体を紹介します
外部リンク[html]:www.kaiko-saretara.com
482(1): 2017/06/14(水)10:35 AAS
社員を派遣して上前ハネて金儲けして浜松町にビルまで建ててるのに
社員には理念の押し付けがものすごいんだよな
会社の方こそ現場で働いてるエンジニアに感謝するべきだろ
483: 2017/06/14(水)18:55 AAS
年度始めにある社員の昇給を数百円程度で文句言わせないためにも理念の押し付けと感動の押し売りは手抜きできないんだよ
そした飼いならされた社畜はみんな給料が数百円アップしただけでも感動して涙を流している
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