[過去ﾛｸﾞ] 【不安】内定後から初出勤までの間17日目【心配】 (1039ﾚｽ)
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27(5): 2014/09/12(金)13:59 ID:46DKEhG70.net(3/5) AAS
>>22
>>23
ちなみに最終面接で給与の提示は受けたが、必要書類を聞いても
あなたが入社の意志を示してから言うと言われ、昨日電話で示して
必要書類を聞いたら>>21の対応・・まさか試用期間中は社保なしくさい・・
これじゃ社員の意味ないじゃん（泣き）ちなみにハロワ経由の40人くらいの
会社。だれか相談にのってくれ・・
28: 2014/09/12(金)14:06 ID:46DKEhG70.net(4/5) AAS
>>26
いや労働条件通知書も明示されてません・・最悪それがなくても
せめて住民票や手帳や雇用保険者証をと・・いや、せめて印鑑くらい
持って来いくらいは言うと思うんですけどね・・
29: 2014/09/12(金)14:07 ID:toOvVjI10.net(1/3) AAS
前スレで健康診断で引っかかった者ですが、今日人事の担当者より
産業医に検査結果を見せた結果、就業可能との判定が出ましたと連絡がありました。
ご心配いただきました皆様、ありがとうございました。
30(1): 2014/09/12(金)14:15 ID:toOvVjI10.net(2/3) AAS
>>18
車にナビ無くても、スマホにナビ並の機能があるからガンバレ。
交通事故起こさないように、気をつけてな。
31: 2014/09/12(金)14:19 ID:toOvVjI10.net(3/3) AAS
>>20
ユニクロでもオフィスカジュアルは揃う。
一番良いのは、入社前に書類か何かを会社にもらいに行くか渡しに行く用事を作り
その時にオフィスの様子を見せてもらって、だいたいのドレスコードを把握し
初出勤から１週間ぐらいは、それよりも少し固めの服装で出勤して、その後は周囲に
合わせるようにする程度で良いと思う。
なので何着も新調せずに、１週間分ぐらいの着回しコーデを用意すれば良いと思う。
32(1): 2014/09/12(金)15:10 ID:GU9b5qG/0.net(2/2) AAS
>>27
その状況だと、入社してもリスクは高いね
現時点では口約束の給与提示だけなので、
場合によっては、相手の良いように変更される可能性もある
しかも、初日に印鑑、年金手帳、雇用保険被保険者証等の
持参を要求されないところをみると、怖い会社であることは間違いない
試用期間中だけではなく、社保に加入していない可能性もある
給与、社保等がいい加減であるなら、
初日で見切りをつける勇気が必要かもしれない
33: 2014/09/12(金)15:15 ID:46DKEhG70.net(5/5) AAS
>>32
一応求人票には社保完備は書いてあるんですけど・・初日の持ちもの
なしは やはり怖いですかね？給与は面接と言う名の条件提示で
メモ帳の大きさの紙にワードで書かれてるものを渡されてだけです。
34(1): 2014/09/12(金)15:47 ID:YwmZFJJWO.net(1) AAS
>>27零細企業なら社保は試用期間後ってざらだよ
それに対して見切りつけるかどうかはあなた次第
職歴傷つけないためにも初日から三日以内に判断するべき
自分も零細にいたとき社保は試用期間後だった
そんなとこだから昇給に対して説明なし、有休が病欠、サービス残業が当たり前だった
そこも初日は持ち物、筆記用具だけだった
自分は印鑑をつねに用意してたけど新入社員で持ち歩いてない人は入社に関する書類がすぐ提出できなくて社長に怒鳴られてた
入社に関する書類も小出しだった
35: 2014/09/12(金)20:09 ID:fkszfCFS0.net(1) AAS
>>27
自分はみずから試用期間中は社保結構ですって言ったよ
入社して１ヶ月半だけど やめたいし入らなくて良かった
36(1): 2014/09/13(土)03:36 ID:AFqJAVpL0.net(1) AAS
>>30 ありがとー。交通安全の神社いってくる。
なんか書類の話になってるが、おれのとこも書類は入社してから提出でいいっていわれたわ。
しかも2ヶ月の試用期間中は社保なしって最後の顔合わせのときにさらっと言われたわw 労働条件通知書？ももらってねーなー
37: 27 2014/09/13(土)09:43 ID:aWHqaUOd0.net(1) AAS
>>34
昇給も聞いても額は明示されなかった・・
試用期間は6カ月で更に延長もあるって言われたし・・・
かなりヤバイフラグ立ってるなぁ・・そういう質問すれば
良かった。。今更聞けないしなぁ・・はぁ
38: 2014/09/13(土)15:48 ID:m95AjRm+0.net(1) AAS
>>36
どこの地方か知らないけど、人口の多い所は自転車が車道を走るようになってから
冷や汗かくような状況が多いから気をつけてな。
39(2): 2014/09/13(土)19:01 ID:MIrY1UvI0.net(1) AAS
あばば、本日郵送で内定もらったけど入社は18日で必要書類に健康診断書
間に合わないだろう、そんなもん
医者は火曜日からしか行けないし、健康診断自体も予約とか要るんだろ
運良く当日にやってもらえても18日までに結果なんかでないよ
しかも17日は水曜日で医者はどこも休みだから16日しかないじゃん
どうすりゃいいのよ、入社当日に健康診断書が間に合わなくてもいいんだろうか？
問い合わせようとしたら土日祝休みでつながらねえ
40: 2014/09/13(土)20:36 ID:ZigQ55JyO.net(1) AAS
>>39
とりあえず落ち着いてｗ
どこに住んでるの？
東京や大阪など都市部なら探せば普通の雇いれ時健康診断なら午前中に受ければ当日中に結果が出るところあるよ
予約なしでも電話で行く前に連絡したらすぐ受け付けてくれるところある
金額に上限無ければ更に幅は広がる
とりあえずこの休みの間にネットで検索して候補探せばいいんじゃない？
41(2): 39 2014/09/14(日)01:03 ID:YyXt/9Oj0.net(1/2) AAS
内定辞退するわ
冷静になって考えてみたんだけど
求人票では残業20時間土日休みなのに
面接で聞いたときは残業100時間超えてる社員いるし
365日稼働だから土日出勤シフトあるし
土日は人少ないから徹夜勤の場合が多々あるし
と求人票と全然違う、あまりにも違いすぎる
前職を120時間残業の週休1日が辛くてやめた俺には無理だ
残業20時間はさすがに甘いかと思ってたけど桁が違うのは辛すぎる
内定もらったら早い段階で入社が有り得るから健康診断は行っといた方が良いってのがわかったのと
省1
42: 2014/09/14(日)07:59 ID:iuHjYnUJ0.net(1/2) AAS
>>41
正解と思う
入社前の嫌な予感は大体当たるからな経験上
43: 2014/09/14(日)11:35 ID:yJEZumDC0.net(1/4) AAS
嫌な予感は当たるよね
案の定ブラックだったわ
１年たったらやめてやる
44: 2014/09/14(日)11:43 ID:RsoKNhHW0.net(1) AAS
俺もブラックだから1年で辞めたるわ
個人携帯に会社のメールが転送されてくるとか終わってる
45(1): 27 2014/09/14(日)12:40 ID:QLW/d8lm0.net(1) AAS
>>41
そんなブラックでも入社日前に書類を送ってくるのに
入社日に筆記用具だけの俺の内定会社って・・・基本的には
残業ないけど残業あるときは自主的にやることって言われた。
それってサビ残だよな・・ハロワ経由で20人くらい応募あったけど
そんな求人でも。みんな実情分からんと応募すんだよな・・
考えて了承したけど、辞退したいわぁ・・猶予期間もらって承諾して
辞退するのも怖すぎる・・
46: 2014/09/14(日)12:59 ID:1RKHbYih0.net(1) AAS
もう企業しちゃった方がいいんじゃないの？
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