[過去ﾛｸﾞ] 【政治】渡辺美樹「お前たちがだらしないままなら、議員バッジ外して会社に戻るぞ！」 ワタミ社員が戦々恐々★２ (901ﾚｽ)
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278(1): 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/08/07(木)12:03 ID:zF9I4mqo0.net(1/3) AAS
>>6
現代の経営者の質が落ちた最大の原因がこれ
自分が無能であるという自覚がない
昔からワンマン社長というのはいたが、その多くがぱっとしなかった
つまり、日本の企業は中間管理職以下が非常に優秀で、トップはパンダの置物でも良い状態だった
それが今ではかつてのワンマン社長をグレードアップしたようなモンスター経営者が現れた
その良い例がワタミだが、面白いことに一時的に業績が非常に良くなるという傾向がある
だが、中身を見ると不正やインチキなどコンプライアンス無視の商法がほとんど
つまり、公正な競争を回避することによって業績を上げていただけなのである
ワタミが復帰する ＝ 不正上等
省1
314: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/08/07(木)12:21 ID:zF9I4mqo0.net(2/3) AAS
>>308
> なんで東京東部労組をバックにつける必要がある？
労働争議だからだろう
逆に考えれば、ワタミ側に政治組織がついているということになる
それ故、知事にも立候補できるし、国会議員にもなれる
332(2): 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/08/07(木)12:30 ID:zF9I4mqo0.net(3/3) AAS
>>318
昔の本当に優秀な経営者は、重要な部分だけを抑えていて、むしろ自分の後進を育てることに専念していた
最近よく見られる自称優秀な経営者さんたちは、自分をスター選手に見立てて、「俺がいなければ成り立たない」と豪語する
なぜ日本が長期雇用を重視し、実質的に終身雇用になったのか？
それは上司が部下の力量を見ながら自分が昇進、異動などでいなくなっても組織が機能するように育てたから
今はそれが出来ていない
それ故、若年層の不満が鬱積している
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