[過去ログ] クリーニング屋のバイト その28 (1197レス)
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771: 2015/06/23(火)09:16 ID:3EZ9eDF2a(1/2) AAS
頭のおかしいってw
人の家を除きに来る、頭のおかしいミサワと言うことが二転三転するホラ吹きしゃくれ婆かな
772: 2015/06/23(火)09:48 ID:3EZ9eDF2a(2/2) AAS
家を除きに来るなんて、精神異常。
ストーカー?w
773: 2015/06/23(火)10:50 AAS
>>696
小松川
774: 2015/06/23(火)19:00 AAS
昨日よりかは何か楽になった。タオルを折り畳み用の機械に突っ込む作業だから暑ささえ……
ただ預かり先がまだよく分かんないよ、どれがどこのタオルだか分からない……
775: 2015/06/23(火)20:17 ID:HHsOKl66v(1/3) AAS
ルートしてるけど、営業マネージャーの女推定50代が
同じ工場にいたルートの30代の男に明らかに一方的に惚れていたと思う。
そのルートは、店舗の人を気に入っている感じで、良く話題にだしていた。
明らか、それが気にくわないというのがみえみえで俺が配送しててもその店舗スタッフは真面目なのに
「あの子の態度でクレームになった」だの、そのお気に入りのルートにサゲ攻撃していた。
50のババアが「○○君」とか露骨にそいつに「男は女に見くびらせる位の方がいいんやで♥」とか気持ち悪いったらない。
その鶏ガラみたいなババア残念な事に、相手にされてもなかったけどw
営業マネージャーがそんな事するんだしさ、ルートとデキるデキないなんて
本人達が内緒でならあるんじゃないのか?
ちなみに、今いるから会社は言えないけどさ。
省4
776: 2015/06/23(火)20:28 ID:HHsOKl66v(2/3) AAS
俺だってさ、細いだけ?で鶏ガラだし、女として何の魅力もない50ババアよりも
店舗のパートの方がかわいくて全然いいしw多分、20代か30代と思うけど。
ババアが想いを隠そうとしながら(バレバレだけどな)嫉妬に狂って人をサゲ攻撃したりとか
ベラベラあの子はどうとかあることないことふいてんのってみっともなかったよ。
その30男は辞めたけどなw
50ババア気持ち悪かったのか、何なのかは謎w
777: 2015/06/23(火)20:30 ID:HHsOKl66v(3/3) AAS
辞めたら、その鶏ガラ50女の名前と会社名カキコするわw
778: 2015/06/23(火)21:34 AAS
誤配すると面倒な事になるから覚えるまで教えて貰うと良いよ
779: 2015/06/23(火)21:54 AAS
てすてす
780: 2015/06/23(火)23:00 ID:wed980myu(1/2) AAS
営業マネージャーが!?w
あり得ない…。
もしかしてさ、その会社って大阪?www
その会社の工場にいた、知り合いに聞いた所ににてんだけど。
その昔、ルートがパートに手を出して旦那に乗り込まれたって。
カ○ニバル??w
781: 2015/06/23(火)23:02 ID:wed980myu(2/2) AAS
50の鶏ガラってMって名前?ww
なら、絶対に大阪のカ○ニバル決定やんwwww
782(1): 2015/06/23(火)22:59 AAS
店舗でタグ付けるじゃん?
でルートが工場に持ってて工場で洗ったりしてタグが落ちたら
店舗はタグ落ちの品物が誰のかどうやったら分かるの?
隠しタグってあるけどあれは店舗ナンバーしか分からないよな
783: 2015/06/23(火)23:37 ID:hyGSSWP+Z(1) AAS
お客様に直接確認するしかないですよね
シーツなんかが特に多いですよね
784: 2015/06/24(水)00:10 AAS
>>782
うちの会社では、タグ取れた品物は整理番号付けて保留。
品物そろわない伝票探して、それっぽいタグ取れ品を組み込んで店に配達。
お客さんに品物確認してもらって、合ってなかったら別の品物をもってくる。
繁忙期や週末はタグ取れた品物の誤配が続出する。
785: 2015/06/24(水)00:12 AAS
何か腰痛い。中途半端に中腰になるせいかな
786: 2015/06/24(水)00:36 AAS
タグ落ち品と未納品が合えばまだ良い、紛失と繁忙期時の誤配はアカン
787: 2015/06/24(水)06:45 AAS
五月晴
行き場彷徨う
閑古鳥
788: sage 2015/06/24(水)06:59 ID:dIOcjgABC(1/2) AAS
今日も蒸し風呂だろうな…
行きたくない
789: 2015/06/24(水)07:01 ID:dIOcjgABC(2/2) AAS
行きたくないwww
790: 2015/06/24(水)07:39 AAS
モンスタークレーマーに発展しそうな人、もしくはすでにモンスター化している人たちに対して、筆者はある行動を起こした。ポイントは以下の2つだ。
・クレームを言ってこない限りは通常の対応をする
・モンスタークレーマーの一次対応は責任者である筆者
過去に数回のクレームを入れている人や、いきなり怒鳴り声を上げる人など、このタイプが入店してきたときは、アルバイトがいてもオーナーである筆者が最初から接客にあたるようにした。
筆者が不在の時に対象者が一言でもクレームを言ってきたらすぐに電話させ、電話口もしくは店舗まで行き対応した。しかし、クレームを言ってこない限りは、いつも通りに対応することをアルバイトには徹底した。
そこで一言でもクレームを言い出したら「あなたの言い分は今後一切聞きません」とハッキリ言ってみた。場合によっては、乱暴な物言いで声を荒らげることもあったが……。
省4
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