[過去ログ] ブラック企業に勤めているんだが (287レス)
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193: 2015/07/03(金)11:19 AAS
CSSクレセント
千葉、埼玉がなくなり今は本社だけ。案件も減っており危険。
人身売買で素人を経験5年など偽り派遣しているからこうなるんだよな。
新卒で入ってしまった俺が馬鹿だった。
194
(1): 2015/08/15(土)22:58 ID:8W39MGmkA(1) AAS
辞めたいのに辞めさせてくれない、というブラック企業も近頃はあるよね。
外部リンク:president.jp 「いい人」ほど絶対辞めさせないブラック企業のあんまりな手口 PRESIDENT Online

「辞められない」とか「辞めさせてくれない」で検索すると対策が見つかるけれど、もしも何か起きたら弁護士に相談するのが良いのかもしれないね。
195: 2015/08/19(水)10:03 ID:yaJHetG+/(1) AAS
>>104-105
以下のスレもあるようだね
● 2011年卒専用総合スレ  92
● 【ANT】勝ち負け判定スレ2012卒Ver.5【NNT】
2ch.scスレ:prog
196
(1): 2015/09/06(日)10:48 ID:0Sg1Q8HPp(1) AAS
>>194
>辞めたいのに辞めさせてくれない
離職率が低いと評判になっていたとしても気をつけないといけないのか。
197: 2015/10/04(日)16:29 AAS
受ける会社大丈夫?
下記の条件が全て当てはまる会社にご注意下さい。

・IT系
・「社名 労基」でググると過去の2chスレが出てくる
・転職会議で2.5点
198: 2015/10/14(水)21:44 ID:bMRblRAR8(1) AAS
>>189
>会社のホームページには社員数が書かれなくなったけれどマイナビ転職には書かれていた。
外部リンク:megalodon.jp
マイナビ転職で4月に更新された求人には、会社名の辺りに従業員数が記載されていた。
でも、8月に更新された求人には、従業員数が記載されていない。
199: 2015/11/13(金)22:12 ID:YFbs7BKvy(1) AAS
>>189
以下のページでも(10月掲載開始、エン転職)90人ではなかった。
外部リンク:megalodon.jp
>従業員数 87名

>4月更新
>>従業員数:85名
>会社のホームページには社員数が書かれなくなったけれどマイナビ転職には書かれていた。
>就活ナビ2016の >2015年4月には90人中…… はちょっとよく分からないけれど。
200: 2015/12/02(水)20:39 AAS
株式会社第一情報システムズ(だいいちじょうほう)は、東京都渋谷区に
本社を置くシステムコンサルティング、設計開発及び保守を行うブラック
企業である。 神奈川県鎌倉市に湘南事業所を開設している。名古屋市中村区に
中部事業所を開設していたが、パワハラ内部通報への報復として閉鎖した。

外部リンク:ja.wikipedia.org
201: 2016/07/24(日)18:04 AAS
            手取り20万でも、派遣は派遣。
202: 2016/08/11(木)09:25 AAS
SI受注SEの知的財産と契約料金の搾取対策

早死に貧困の助長だから偽装請負の従犯は辞めろ!
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ!

・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上のPC使用は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・100万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時以下の契約は辞めろ
・100万円/月以下のプログラムは作るな
省16
203: 2016/08/14(日)10:27 AAS
技術屋の家族かわいそう

技術ない方が収入と寿命高いって有り得ないだろ!
相場下がって迷惑だから技術下げるか収入上げろ!

放送・商社・銀行・公務 > 製造・化学・通信・情報

2014年度有価証券報告書より
伊藤忠商事 1,395万円(41.5歳)
三菱商事  1,376万円(42.6歳)
三井物産  1,361万円(42.4歳)
丸紅    1,306万円(41.5歳)
住友商事  1,301万円(42.8歳)
省1
204: 2016/08/15(月)08:29 AAS
犯罪者追放のお願い

告訴の趣旨
 被告訴人は、以下に該当すると考えるので、被告訴人の厳重な処罰を求めるため告訴します。
 職務経歴書を提示した事前面接を実施 または 偽装請負 または 偽装出向
  労働者派遣法第26条(契約の内容等)、職業安定法第44条(労働者供給)に違反
 多重派遣・多重出向
  労働基準法第6条(中間搾取の禁止)に違反
疎明資料
 事前面接日時、場所、出席者、資料のコピー、音声記録
 就業場所・就業期間・就業時間
省14
205: 2016/08/16(火)10:18 AAS
【犯罪者追放のお願い】
大金・知財・健康・家族を失ってからでは、取り返しがつきません。
犯罪者に従うのも犯罪です。犯罪行為を最寄りの警察署に通報して下さい。
※通報者のプライバシーは保護されます。

刑法62条 幇助罪
犯罪行為を幇助した

刑法第246条 詐欺罪
虚偽による契約を交付された

刑法第223条 強要罪
作成の完了等を強要された
省7
206: 2016/08/16(火)20:34 AAS
無能ITドカタへ

契約外の作業期日は断れ!
時間外労働違反はするな!
生産技術低すぎなんだよ!

無能残業者は優秀なSEに迷惑
無能残業者は共働きSEに迷惑
無能残業者排除を政府が対策

残業代ゼロ法案
外部リンク:lite.blogos.com
207: 2016/08/18(木)08:45 AAS
低報酬ITドカタへ

無能残業・低料金化・健康障害・対人障害のせいだろ!
異常者ばかりで迷惑だから技術評価は報酬金額で表せ!

SEの報酬不足レベルを立証
正社員の人手不足業界ランキング
1位:情報サービス 59.3%
2位:建設 54.6%
3位:医薬品・日用雑貨品小売 53.6%
4位:放送 53.3%
5位:旅館・ホテル 52.8%
省7
208: 2016/08/19(金)12:44 AAS
無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の搾取促進者ばかり】
[SI生涯損害助長SEを追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者
省20
209: 2016/08/20(土)17:13 AAS
SI受注SEの知的財産と契約料金の搾取対策

早死に貧困の助長だから偽装請負の従犯は辞めろ!
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ!

・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・100万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時以下の契約は辞めろ
・100万円/月以下のプログラムは作るな
省16
210: 2016/08/22(月)10:52 AAS
【主な偽装請負従犯結婚障害者の作業】
[文系多数の貧困非婚スキル]
コマンド
スクリプト
データ > ロジック
簡単ロジック
大量データ
SE適性不要
IT資格不要
大卒資格不要
省15
211: 2016/08/23(火)08:32 AAS
アメリカのSEは1,000万円以上だけど
日本のSEは1,000万円以下の低収入!

【アメリカ】
スーパープログラマ
時給10万円だったり、ストックオプションで数億〜数十億円稼ぎだす
Javaフレームワーク
〜3600万円
PHP
〜2400万円
COBOL
省16
212: 2016/08/24(水)09:57 AAS
SI受注SEの不健康と低知能の時間外労働違反対策

独身と訴訟が増えて迷惑だから残業は止めろ!
優秀なSEや共働きに迷惑だから残業は止めろ!

時間外労働違反となる
無能技術者が増加する
多数が嫌う職種である
将来削減の業界である
共働き結婚妨害である
契約に作業期限はない
契約終了が早期化する
省16
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