[過去ﾛｸﾞ] 【雇用】サカイ引越センター「基本給5万円、固定給の割合増やして」労働組合が訴え [田杉山脈★] (230ﾚｽ)
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1(6): 田杉山脈 ★ 2022/08/12(金)00:14 ID:CAP_USER(1) AAS
賃金体系の改善をしてください――。立ち上げから1年になるサカイ引越センター労働組合が8月10日、都内で記者会見を開き、固定給部分の割合を増やすように訴えた。
労組によると、サカイ引越センターの給与体系は、基本給のほか、4つの手当が「業績給」として出来高払い制の賃金となっている。
大森陸執行委員長の2020年12月～21年4月の平均賃金で割合を算出すると、基本給（当時6万円）の占める割合が約15%にとどまる一方で、業績給など3つの手当てが約77%だった。また、大森さんが2022年、ドライバーから助手職（運転せず同乗）に職種変更したところ、基本給は5万円となったという。
大森さんは「基本給のベースが上がらないとボーナスも上がらない。さらに、有給休暇を取得すると1日5～6千円しか払われず、給料が下がるため、取りたくても取れない」と訴える。
労組の代理人を務める籾山善臣弁護士は「運送業の固定給平均は、5割を超えている。15％と低いままでは、安心して働くことができない」と指摘した。労組は団体交渉で固定給部分の割合を増やすように求めており、今後も交渉を続けていくという。
省3
211(2): 2022/08/17(水)13:17 ID:5aITHvU5(1) AAS
>>1
発表された内訳円グラフの割合であらためて計算した場合
15.79% で 6万だとすると 1% 当たり \3,799.87
基本給：15.79%：\50,000
資格手当：0.26%：\988
無事故手当：2.63%：\9,994
残業手当：19.14%：\72,730
業績給：54.7%：\207,853
アンケート手当：3.28%：\12,464
その他：2.01%：\7,638
省3
212: 211 2022/08/18(木)10:31 ID:mVqnAOV4(1) AAS
>>211
× 基本給：15.79%：\50,000
〇 基本給：15.79%：\60,000
× 合計 \361,667 が安いか？高いか？
〇 合計 \371,667 が安いか？高いか？
213(1): 2022/08/18(木)16:31 ID:qZGtDXQs(1) AAS
>>211
引越しシーズン以外はどうやって生きてるんだろってレベルだな
214(1): 2022/08/18(木)18:12 ID:USbmaJyD(1) AAS
>>213
春は本職の引っ越し
夏は海の家でバイト、秋は稲刈り手伝い、冬はスキー場でバイト
結構忙しいんじゃない
215: 2022/08/18(木)19:58 ID:MZmcQfeR(1) AAS
>>186
ここの労組は去年できたばかり。
当然、潰されかけたがな。
216: 2022/08/19(金)07:21 ID:B7vNnhPy(1) AAS
>>214
面白いと思って書いてるのかな
217: 2022/08/19(金)07:54 ID:zXzBXlOJ(1) AAS
安いと言うことは日本の文化
218: 2022/08/19(金)10:21 ID:Z+x0p7Gw(1) AAS
基本給が健康保険料や年金も安くて、会社だけ大喜びで
将来、もらえる年金の額も激減だからな
219: 2022/08/19(金)10:25 ID:3l4UDCrw(1) AAS
ボーナス○ヶ月とか、基本給絞れば何とでも書けるからな
昔働いたブラックがそうだった
220: 2022/08/20(土)06:28 ID:GUwgGwQB(1) AAS
別の引越し業者に集団転職
221(1): 2022/08/20(土)15:17 ID:2+SKx+8I(1) AAS
5万じゃ家賃払ったら終わりだろ
222: 2022/08/22(月)17:17 ID:tVJQzPNT(1) AAS
>>221
どんだけ読解力ないんだよ😲
223: 2022/08/24(水)15:48 ID:5wGQHO0/(1) AAS
こういうのを厳しい罰則付きで規制するのが政治や行政の仕事だろ？
日本の労働者の平均賃金は欧米先進国比較で下位レベルなのに行政の賃金は最高レベル
なめてんのか？
224: 2022/09/02(金)23:03 ID:v31bOF/2(1/2) AAS
基本給をべらぼうに低くすると、通常の時給×1.25の残業代がめちゃくちゃ安くなるマジック。
通常の時給ってのは基本給を日割りしてさらに8時間で割った額ね。
しかもこれが合法。
残業時間も含めた総労働時間の時給が最低賃金を上回ればOK
225(1): 2022/09/02(金)23:11 ID:v31bOF/2(2/2) AAS
例えば基本給10万とする。23日勤務とする。
10万円÷23日=4347円
4347円÷8時間=543円
543円×1.25=679円
残業代の時給679円の完成。
これはなぜか合法らしい。
226: 2022/10/01(土)19:06 ID:8VGYGMoN(1) AAS
>>225
基本給を最低保障給以下に設定することで
残業代を最賃額（x1.25）にまで下げることはできるけど
基本給から計算した最賃以下の679円を残業代にってのはできない
227: 2022/10/01(土)19:34 ID:wb0ibhiR(1) AAS
基本給は最低時給以下は禁止にすればいいだけだろ
官僚は、仕事しろよ
228: 2022/10/20(木)20:15 ID:zPeALVlL(1) AAS
サカイで引越し
嫁と二人家族
他県に50キロ
2DKから2DK
エアコン移設
10万円て安い？
229(1): 新規スレ立て人募集 社説+の募集スレまで 2022/12/01(木)11:46 ID:9OeVyaJn(1) AAS
>>3
労基署に問い合わせたら交通費以外の固定手当も含めた金額から算出だってさ
つまり最低賃金が時間給千円だと１日８時間労働で八千円
25日勤務だと想定して計20万円
極端な話すると振り分けが
基本給１万
精勤手当五万
皆勤手当五万
固定残業十万
これでもオッケーなんだよね
省1
230: 新規スレ立て人募集 社説+の募集スレまで 2022/12/01(木)20:59 ID:NaSF+PFT(1) AAS
>>229
もう辞めた人間だけど、俺も辞める前に弁護士の無料相談で聞いてみたけど、同じような回答だったな。法的には問題ないと。
いくら法律に沿っててもブラックにはかわりないけどね。
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