【LIXIL】リクシル ★45 (763ﾚｽ)
上下前次1-新
128: 11/20(水)23:30 ID:??? AAS
客の方が商品知ってるよねｗ
129: 11/20(水)23:38 ID:??? AAS
運営素人ですのでご容赦
130: 11/20(水)23:50 ID:??? AAS
>>122
当時の管理職のボーナスは個人業績にかかわらず会社業績が一定以上じゃないとゼロになるみたいな無茶な仕組みだったのよ（今は違うはず）
そりゃ管理職も管理職手前の人も辞めるよね
131: 11/21(木)05:06 ID:??? AAS
経営が追うべき責任は管理職以下が自責として捉えるべし
132: 11/21(木)05:33 ID:??? AAS
doda見ると83人も中途募集してるね。
ちなみにTOTOは募集0。
業界トップの我が社は勢いが違う！
伸びしろしか無い。
133(2): 11/21(木)05:54 ID:??? AAS
>>110
外部ﾘﾝｸ:www.housenews.jp
パナソニックが値下げしてきたね。
弊社は値上げで対抗する！
134(1): 11/21(木)06:07 ID:??? AAS
>>133
ブランド力、質感、先端技術、マーケティング
全てで優れるので値上げも許されるんだ
135(1): 11/21(木)06:18 ID:??? AAS
>>134
LIXILはグローバル企業だから海外の物価に合わせてるんじゃないかな？
136: 11/21(木)07:40 ID:??? AAS
>>135
グローバル企業だからね
役員報酬もグローバルだからね
www.lixil.com/jp/investor/ir_event/pdf/messages_and_comments20240619jp.pdf
>Q8. 役員報酬の支払基準について
>グローバルビジネスをハンズオンでマネージする職責を有する執行役については、海外の同輩企業の報酬水準についても重要視しています。
137: 11/21(木)08:39 ID:??? AAS
ハンズオンの部分がグローバル感あるね
日本語ないのそれ？
138: 11/21(木)09:04 ID:??? AAS
ルー語が堪能なんだろ
139: 11/21(木)11:45 ID:??? AAS
スタンダードルールのバリエーションをストックし、
マネジメントのビネフィットマックス
になる様にチョイス
140: 11/21(木)15:34 ID:??? AAS
無能の鷹感
141: 11/21(木)18:51 ID:??? AAS
アジェンダとかおっさんに照れながら言われると
ニヤニヤしてしまう
142: 11/22(金)09:28 ID:??? AAS
>>133
もう高級Tと廉価ハイテクPANAの二強になりそうな予感するわ
143: 11/22(金)10:55 ID:??? AAS
グローバルは合理的判断をする
外部ﾘﾝｸ:news.yahoo.co.jp
144: 11/22(金)12:31 ID:??? AAS
で海外販売比率と中国の失敗？
145: 11/22(金)13:28 ID:??? AAS
ハンズオンだからグローバル基準でいいの
日産もそうしてる
146: 11/22(金)14:45 ID:??? AAS
ハンズオンして数字出せてないなら、
検討をを頑張っただけなので高待遇おかしい
147(5): 11/22(金)15:06 ID:??? AAS
動画ﾘﾝｸ[YouTube]
…コレって日産の話だよね？
何故か思わず共感してしまう…
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