[過去ﾛｸﾞ] カシオってどうよ Part11 (1002ﾚｽ)
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601(1): 2021/10/11(月)22:12 ID:fUy5PPQd0(1) AAS
>>600
最近の社内ポータルのノリそのままだな
602: 名無し 2021/10/12(火)01:04 ID:5ESMRyhU0(1) AAS
50歳以上に兼業認めて還元してもらうつもりってどういうこっちゃ
603: 2021/10/12(火)03:07 ID:mhFt83vw0(1) AAS
この記事に出てくる去年11月に就任した部長ってエゴサーチするとこれが出てくる
外部ﾘﾝｸ:www.nextmobility.jp
604: 2021/10/12(火)07:14 ID:uHsVRrki0(1) AAS
いいと思う
人事がダイナミックな構造改革をしないと会社が変わらない
10年はかかると思うからオレはもういないが生き延びてくれ
605: 名無し 2021/10/12(火)07:59 ID:ZtpSRN1V0(1) AAS
外面だけいい会社だな
606: 2021/10/12(火)10:12 ID:w6XXzxyy0(1) AAS
>>601
ポータルは子供のお遊戯会になってしまったが
この記事は地に足のついた改革で俺は好印象だな
在宅勤務とか私服勤務は実際助かってるわ
うちの人事部がこういう改革できるのは意外だが
この中途の部長の力なら頑張って欲しい
607: ななしさん 2021/10/13(水)08:58 ID:ArHaFC330(1/2) AAS
人事部が保守的だって自覚してるって分かって少しだけ安心した
まだまだ足りてないからこのまま頑張ってほしい
608(1): 2021/10/13(水)09:01 ID:ArHaFC330(2/2) AAS
俺は最近の会社の取り組みは変えよう、変わりたいって思いが伝わってきていいと思う！
変われない会社は消えていくだけ。社員も
609: さ 2021/10/13(水)13:11 ID:2+fCCmXe0(1) AAS
>>608
そうか？
社長の独りよがりに付き合わされて可哀想にしか見えない
610: 2021/10/15(金)07:22 ID:MM+SBQRn0(1) AAS
ここは起死回生、ゴーンも連れてくるべきではないか
611: 2021/10/16(土)07:31 ID:podBi/kh0(1) AAS
>>600
中途入社の人事部長が、入社前の他人の実績をさも自分の手柄のように喋っただけの記事だぞ
612: 2021/10/16(土)07:53 ID:miEIID4x0(1) AAS
てかこれ広告記事なんだからポータルのノリと一緒なのは当然でしょ
PRの文字見えない？
613: 2021/10/16(土)10:11 ID:2DKAZCUk0(1) AAS
外部ﾘﾝｸ[html]:www.mhlw.go.jp
13年でこんなに老けるかね
一体日産で何があったのか
614: 名無し 2021/10/16(土)18:32 ID:1Zc//wCm0(1) AAS
>>590
「校務ソフト」って何のこと？
615: 2021/10/16(土)19:53 ID:rtm6LEgV0(1) AAS
外部ﾘﾝｸ:www.sbbit.jp
616: 2021/10/20(水)10:15 ID:w6lXJe/m0(1) AAS
こういう広告記事も出しとるんか
時計の新製品記事みたいに実際にやった人を出したりはしないんやな
617: 2021/11/08(月)20:55 ID:IUGZsfcJ0(1) AAS
CWOもういいんじゃね
618: 名無し 2021/11/24(水)13:31 ID:gM+84UfN0(1) AAS
今期の評価ってでてるの
619: 2021/11/30(火)05:54 ID:ae0aIlsz0(1) AAS
安定のD
そしていい感じに株価も下落
620: ハゲ 2021/11/30(火)17:26 ID:9F32+ZxA0(1) AAS
万年Dだと、そのうちリストされるからなあ。
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