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キヤノン123【安心安全のF ゴールデン・フジーオ】 (1002ﾚｽ)
キヤノン123【安心安全のF ゴールデン・フジーオ】 http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/
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812: あ [] 2021/09/10(金) 23:20:32 ID:AEGGgpS00 >>793 790だが、若さなら35くらいまでなら十分何とかなってるよ 40超えたらもう察しろ あと、紹介制度はかなり威力ある http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/812
813: あ [sage] 2021/09/10(金) 23:44:08 ID:A7a5oMoL0 >>812 察しろと言われてもとっくの昔にキャノン（苦笑）辞めて転職してるんだけど http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/813
814: あ [sage] 2021/09/10(金) 23:56:52 ID:N3muMUtp0 >>811 もともとコピー機ガンガン使ってるようなローテク会社はテレワークにも対応しないor出来ないから…的な？ http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/814
815: あ [] 2021/09/11(土) 06:23:30 ID:BNIinDIX0 ここは元INCと社外投資家の巣窟で、現役が毎夜ボコられてんなw http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/815
816: あ [] 2021/09/11(土) 07:36:57 ID:zSM2t2EB0 >>813 社外は書き込まなくて良いよ（笑） http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/816
817: あ [] 2021/09/11(土) 07:42:29 ID:BNIinDIX0 元INCも社外ではあるからな、外から見るとここの試験への情熱が常識から乖離してるのが笑えてくる。 北朝鮮の将軍様への手紙や、創価学会の会員が池田先生へ書く手紙とそっくりw そんなことで給与がぐーーーんと上がるなんて本気で信じてんだから手に負えない。 もうちょっと仕事で売り上げ上げるネタでも考えてみたらどうだ？ http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/817
818: あ [] 2021/09/11(土) 07:43:24 ID:YEPN3pPq0 30代後半のG2から、大手に転職して年収1100万軽く超えた自分みたいなのも居るので、業界は滅茶苦茶重要だと思いました http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/818
819: あ [] 2021/09/11(土) 07:53:54 ID:pg1mOZuY0 >>817 >もうちょっと売り上げ上げるネタでも考えてみたらどうだ？ 転職済みだけど、キヤノンの仕組み上全く意味のない行為だと思うがw キヤノン内では論文頑張って、G3になったらダラダラするのが正解よw http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/819
820: あ [] 2021/09/11(土) 07:57:50 ID:BNIinDIX0 まあそうだよな 株で10マン配当もらうのも給与で1マン月給上げるのも同じだからな。 投資なら100-200もうけるなんて珍しいことでもないし。 ここで年収100上げるのは至難の業だし。 http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/820
821: あ [sage] 2021/09/11(土) 08:33:59 ID:dZRxqeOa0 >>819 だから茄子を業績連動にしたんだろうが 自分一人の力じゃ何もできんしな 会社の売上伸ばすのは戦略たてる経営者の仕事だろうに 戦略に従うだけの従業員にそれを求められてもね http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/821
822: あ [] 2021/09/11(土) 08:40:29 ID:Vu18Pq7a0 >>815 部外者で高卒の伊藤が一人で粘着してるだけだぞw http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/822
823: あ [] 2021/09/11(土) 08:42:22 ID:JVoaRzXv0 キヤノンでぬるま湯に浸かっていたと思ったら、いつのまにか水風呂になっていた。勢いのある会社に入ったら温度差感じるよ http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/823
824: あ [] 2021/09/11(土) 08:49:56 ID:BNIinDIX0 万年赤字の事業部期初会議で部課長の方針説明のとき、この施作じゃ現状維持が精一杯ですってキレて辞めたG3がいたなぁ。 http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/824
825: あ [] 2021/09/11(土) 09:12:25 ID:rwB9LtKY0 >>788 ＞M1だが、ここ辞めて他社行って係長クラスになったが年収は150増えたよ。 歳いくつ？ 退職金考えたら、転職した方が良いのか、、すごくまよう。 http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/825
826: あ [] 2021/09/11(土) 09:13:51 ID:rwB9LtKY0 ただ、M1で 、転職で係長クラスってのが、、、？ 社外か http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/826
827: あ [] 2021/09/11(土) 09:17:35 ID:BNIinDIX0 転職先によってはいきなり名ばかり管理職は可哀想なので一歩手前の係長主任職を1-2年やらせるところもあるぞ。 http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/827
828: あ [] 2021/09/11(土) 09:23:38 ID:zsFLDEUl0 若いのは実感わかないかもしれんが、信頼されて万年課長務めて役定終えて退職したおじさんなんて元INCですって言っても人材派遣会社通してマニュアル作成ぐらいしかやらせてもらえないから。 一歩外出ればただのおじいちゃんだからな。 http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/828
829: あ [] 2021/09/11(土) 10:16:04 ID:jK7fYTHB0 >>826 係長どころかヒラの状態から1000万超えてる業界もあるから何ともね つか、普通転職したら1年目はヒラよ 2,3年目でリーダークラスやる事になるけど http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/829
830: あ [] 2021/09/11(土) 10:19:17 ID:gj9uAtve0 数年でリーダークラスになる30代半ばの転職と、40超えた人間の転職は別世界だから気をつけた方が良い 後者はできればキヤノンにしがみつけ http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/830
831: あ [sage] 2021/09/11(土) 10:21:55 ID:Y4njJoY90 私が去る時の無能先輩たちの哀しい目 彼らがその後ここでどんな人生を歩んでるのだろう これから訪れるインフレ時代、ベースアップの無い固定賃金制度で実質的に毎年賃下げになるのは真綿で首を絞められる様だね http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1629482884/831
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