東芝テックソリューションサービスってどうよ? Part.20 (447レス)
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362: ホワイト 09/23(月)09:52 ID:byg4jNgE0(1/3) AAS
子会社の社風は有給休暇を年内に使い切り基本残業ゼロがデフォ(有給休暇が残りそうになると上長から、他者が有給休暇を使いづらくなると嫌味を言われる。)
残業ゼロでも工場の社食で450円あれば腹いっぱい食えるから何とかなる。(かなり昔に社食受託会社が変わり味は改善)
その上に独身遠距離異動者は借上げ社宅扱いで月1万数千円の家賃で5年間住める。(単身赴任者はは無期限)
体裁さえ気にしなければ何気に楽園なんだよ。
363: ホワイト 09/23(月)09:52 ID:byg4jNgE0(2/3) AAS
子会社の社風は有給休暇を年内に使い切り基本残業ゼロがデフォ(有給休暇が残りそうになると上長から、他者が有給休暇を使いづらくなると嫌味を言われる。)
残業ゼロでも工場の社食で450円あれば腹いっぱい食えるから何とかなる。(かなり昔に社食受託会社が変わり味は改善)
その上に独身遠距離異動者は借上げ社宅扱いで月1万数千円の家賃で5年間住める。(単身赴任者はは無期限)
体裁さえ気にしなければ何気に楽園なんだよ。
364: ホワイト 09/23(月)09:54 ID:byg4jNgE0(3/3) AAS
投稿が被った。
CIミーティングの議題になりそう・・・
365: 09/25(水)11:19 ID:Ita5e8Hk0(1) AAS
出向?同じことの繰り返し
366: 09/25(水)22:34 ID:c7cf/Aev0(1) AAS
テレビのワンシーン
コマーシャルのワンシーンで
使われるレジ
9割
寺岡とか、iPadレジだ
やはり、仕事柄気になるんだ
367: 大崎 09/29(日)20:47 ID:7NBywG8X0(1) AAS
あなたは耐えられる?
早朝から深夜まで仕事です。
サービス残業です
終わりが見えません
新人はすぐに辞めます
会社のほとんどが
独身で中途採用です
新卒は辞めます
368: 10/03(木)07:38 ID:nJW8G4Xa0(1) AAS
売上ヤバいって言われても
俺CEだし
暇しているソエイの人や
元管理職の腰掛けを
現場に引きずり出して
営業させたら
369: 10/04(金)20:33 ID:B4YNShWS0(1) AAS
目標管理シートに部下から上長への評価項目を追加願います
370: ハハハ 10/06(日)00:01 ID://5HzZlw0(1) AAS
保身で生き抜く管理職さん。
何も出来ないオヤジですよ!
まもなく組織から必要なくなり
世間からも必要とされなくなる。
生き方に困る腐りかけの人間。
そう、コソッと覗く君だ。
人生の間違いに気付いた?今頃。
371: しこく 10/07(月)08:02 ID:EdpZt4rk0(1) AAS
早朝5:00 自宅出発
6:00オープン前の修理
オープン前にレジの入れ替え
6:00—21:00まで修理対応
閉店後にレジの入れ替え
深夜2:00まで
そのまま
夜間待機
夜間待機では3件対応

はい、寝る時間ないです。ご飯食べる暇ありせん
省3
372: 10/08(火)09:32 ID:HwIGUQA+0(1) AAS
リコージャパンとどっちがマシなんだろうね?😅
373: 10/09(水)09:52 ID:qk9RfPpT0(1) AAS
他所に勝てる要素あります?
374: sage 10/10(木)11:31 ID:AuGcKuwQ0(1) AAS
NECがPOS事業売却する世界線なのに
375
(1): 大崎電車帰宅中 10/10(木)20:51 ID:8FufDBL60(1) AAS
マジかそれは?
IBMもPOSやめて、NECもやめるの?
もうほとんど寺岡だ
IBMやNECはPOSなんてやめても他のもっと重要なコア事業があってそっちに注力するけど
TECはPOSしかないから逃げようがないんだ
見極める判断力のある会社が羨ましい
376: S/S 10/11(金)02:53 ID:NrszsXf50(1) AAS
江戸っ子常務時代は、売上悪い時役員報酬減らしてでも庶民に少しの痛みしか味わせない男前の時代が懐かしいわ!

江戸っ子常務の面子で運良く登りつめたA氏、そのまた面子のY氏、同じ村を作る文化がはびこってからおかしくなってしまった感が拭えなく悲しいわ!
377: 大崎今日は 10/11(金)09:31 ID:190ijNEb0(1/2) AAS
またアンケートとってるけど何回目意味ねーわ
業務改善アイデアアンケートでみんな意見しているの放置してるやろ。その意見を反映させればいいだけや
業務改善アイデアアンケートと重複したら、その意見の人は無視ってことか?
アンケートはブラックボックスにしないでオープンにしろや
仕事しないで毎日事務所で遊んでいる社員を動かせば少しは楽になるんじゃない?
取り組むところが違うんじゃボケっ!
378: 大崎今日は 10/11(金)09:31 ID:190ijNEb0(2/2) AAS
何件意見があがって、そのうち何件実行に移したか数字にしろよ
379: CE 10/11(金)12:17 ID:QG9JmbWS0(1) AAS
釣札の部品が常にありません
手を尽くしてもいつになるか解らないとの返答しかないので仕方なく時間が掛かる、未定ですと答えました
クレームになってお客様に何時になるか解らないとは言わないで下さいとの指示
頭おかしいんですかね
380: sage 10/11(金)14:36 ID:m8TO6BM70(1) AAS
>>375
外部リンク[html]:jpn.nec.com
ほれ
381: 10/11(金)15:29 ID:LDKI46jJ0(1) AAS
一兵卒の身分では何処が暇で
何処がパンクしてるのか
よく分からないな

管理職が何を忙しそうにやってるかも
メールの共有が無いから分からんし
各個人が実際にどんだけタスクこなしてるのかも分からない

そんな中でどんだけ頑張っても正当に評価されるのかな
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