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【労働】デスマ強要偽装請負損害賠償裁判【違反】 [転載禁止]©2ch.net (98ﾚｽ)
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12
: 2015/01/07(水)13:11
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12: [] 2015/01/07(水) 13:11:25.19 ID:teUQv/lB0 キヤノン 朝日新聞が2006年7月31日付、2006年10月18日付などで複数回にわた って報道。��キヤノンの宇都宮工場や、子会社の大分キヤノンなどで 偽装請負が発覚し、2005年に労働局から文書指導を受けた。キヤノン グループでは、請負労働者が約15,000人居るとされ、2006年8月1日に 偽装請負の完全解消を目指して「外部要員管理適正化委員会」を社内 に設置し、派遣・請負労働者のうち数百人を正社員に採用すると報じ られた。 しかし、2007年2月18日、キヤノンは新卒採用を優先し、派遣・請負 の正社員化は後回しにする方針である事が朝日新聞により報道された。 この報道に対し、キヤノン側は2006年中に430名の派遣・請負労働者 を直接雇用する契約を採用し、決して直接雇用に消極的なわけではない、と反論している。但し、「正社員化」についてはこの反論におい ても 触れられていない[3]。結果的には、派遣・請負社員の正社員化は最長 2年11ヶ月の期間社員の契約であることが判明した。契約時には契約 期間撤廃を示唆していたが、2010年12月の契約期間終了をもって、 契約を更新することなく雇い止めを完了した。2011年1月からは、 雇い止めした欠員分を、子会社の大卒正社員を工場労働者に職種転換 させ て無期限で出向させ、段階的に高卒給にまで降格させることで対応し ている http://potato.5ch.net/test/read.cgi/court/1419774232/12
キヤノン 朝日新聞が年月日付年月日付などで複数回にわた って報道キヤノンの宇都宮工場や子会社の大分キヤノンなどで 偽装請負が発覚し年に労働局から文書指導を受けたキヤノン グループでは請負労働者が約人居るとされ年月日に 偽装請負の完全解消を目指して外部要員管理適正化委員会を社内 に設置し派遣請負労働者のうち数百人を正社員に採用すると報じ られた しかし年月日キヤノンは新卒採用を優先し派遣請負 の正社員化は後回しにする方針である事が朝日新聞により報道された この報道に対しキヤノン側は年中に名の派遣請負労働者 を直接雇用する契約を採用し決して直接雇用に消極的なわけではないと反論している但し正社員化についてはこの反論におい ても 触れられていない結果的には派遣請負社員の正社員化は最長 年ヶ月の期間社員の契約であることが判明した契約時には契約 期間撤廃を示唆していたが年月の契約期間終了をもって 契約を更新することなく雇い止めを完了した年月からは 雇い止めした欠員分を子会社の大卒正社員を工場労働者に職種転換 させ て無期限で出向させ段階的に高卒給にまで降格させることで対応し ている
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