日本映画大学Part2 (925ﾚｽ)
上下前次1-新
9: 2018/05/21(月)22:00 AAS
末期の学校に考えられる状況
・優秀な人材がどんどん抜けていきます
分かりやすい動きとしては学内にいる優秀な人材（教職員ともに）が抜けていくよう
になります。入学生が減少してくると、賞与がまともにでなかったり、給与が下がる
わけ ですが、そうなるとそこに残っている理由がなくなります。
となると、優秀な人材から抜けていくようになります。他で働けるスキルがあるため、
もっとまずい状況になる前に抜けたいと思うためです。
その反対にスキルがない方は他への転職もままならないため学校に残りがちです。
そういう方が最終的には増えていく事でますます業務は遅滞する事になります。
・教職員の仲がどんどん悪くなる
学生が集まらない原因を他の方へぶつける方が増えてきます。
イベントの質が悪化
やる気や能力のある職員が抜けていくという事は、即ち学生募集に直結するイベント
などの質が下がる事を意味します。
特にそれまで中心的にやってきたやる気のある広報担当者が抜けた場合には、
簡単に穴埋めできるものではなく、募集全体の質は大きく悪化していく。
イベントの満足度なども下がる事になり、結果として出願者獲得がさらに厳しくなり
ます。
・授業の質が下がる
・不平不満を言う方が増える
労働環境が悪くなるため、不平不満を隠さずに話す方が増えてきます。
困った事に学生などの前でも普通に学校への不満を口にする方も出てきます。
学生に聞かれるのだけはとにかく避けなくてはいけないのです。
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