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恐るべし派遣スパイラル・２巡回目 (981ﾚｽ)
恐るべし派遣スパイラル・２巡回目 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/
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435: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 05/02/08 17:55:02 ID:7OnEupKc0 口入れ屋潰す → 新しい口入れ屋出来る ↑ ↓ 新しい口入れ屋出来る 口入れ屋潰す http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/435
436: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 05/02/08 18:44:44 ID:+AjuGR0U0 >>434-435 実際には経営陣の顔ぶれが同じだったりする。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/436
437: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 05/02/08 22:19:42 ID:JcTBN6jo0 弾も同じでな で、時給だけが下がる http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/437
438: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 05/02/09 01:00:15 ID:Op7VxSD10 矢印が足りねぇな http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/438
439: 赤 [赤] 05/02/09 01:09:21 ID:7qJjri7BO 仕事がなんだとかよか！ 時給が安いけんなんや。 違うやろ、なんかないと？ http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/439
440: 最悪クリスタル [] 05/02/09 11:39:24 ID:DCPmBCUp0 派遣社員は追加捨て！家庭なんてもていたら・・ 年取ったらダスト扱い！！ 人扱いしない会社が多いよ 生き残るには、自立できるように・・・会社を利用する。 これが一番かも！ http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/440
441: 馬鹿じゃないの？ [] 05/02/09 11:48:35 ID:DCPmBCUp0 開発センターへ！ センター長は、人のふんどしと脳の無い頭でがんばっている！？ 数百万の仕事して「利益出た！」といっているプロジェクトリーダーは ちょっとの利益で威張る。身なりが汚いし勤怠もむちゃくちゃ。 客先への敬語もしゃべれないやつがウロウロ・・ 寿命が短いシステム作って喜んでる。 お前ら、プライド無いの？ http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/441
442: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 05/02/09 17:55:32 ID:X9rIeoXl0 俺をクビにしたやつムカツク！！ 家のローンが http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/442
443: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 05/02/09 21:06:05 ID:IHBZVwqw0 派遣の分際で、家や車のローン組んじゃ駄目だろ。 もちろん結婚なんて論外。一生、童貞で終りなさい。 劣性遺伝子を残さないように。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/443
444: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 05/02/09 22:53:06 ID:F1rXaoVE0 >>443 劣性遺伝とはなんだか分かってんの？ http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/444
445: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 05/02/10 23:53:52 ID:aVYX5k8z0 派遣の奴に分かるわけない http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/445
446: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 05/02/12 10:01:02 ID:JdNx5mHl0 >>443 優性遺伝子＞劣性遺伝子 なんですね。貴方の認識では...。 救われんな...。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/446
447: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 05/02/12 14:11:51 ID:Ma+w3Vvy0 でもそれが現状ですな http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/447
448: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 05/02/12 14:23:59 ID:JUHpl5Gc0 >>447 なにが現状ですか？ http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/448
449: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 05/02/12 14:42:09 ID:HRbOGrtl0 優性遺伝子・劣性遺伝子 昔は高1の生物の時間に習ったものだが、今はどうなのかな？ http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/449
450: 447 [] 05/02/12 14:45:04 ID:Ma+w3Vvy0 >448 間違えますた。現状ではなく実情ですた。 もうだめだ…ちょっと昼寝してきます。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/450
451: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 05/02/12 18:53:23 ID:I9rpYwqIO メンデルの法則とかあるけどねw 派遣全般が劣性遺伝子だったりするww http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/451
452: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 05/02/12 18:59:55 ID:QPYbe59O0 派遣とパートってどっちがいいのかな？ 給与面じゃなくて 超一流大手(半官半民 時給１５００円 社保付き）の派遣でいるか そこの子会社のパート（時給８００円 社保付き 交通費出）でいるのか 上の派遣はまったりだけど、４０代以降は難しい。 子会社の方は人間関係が芳しくない。 女性社員はお偉いさんのコネなんで仕事しない。 だけど”仕事らしい仕事はある” http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/452
453: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 05/02/12 19:19:23 ID:e3PegJ3lO 超一流大手の正社員がいいに決まってる なんで子会社だとかパートだとか変な括りを作って比較する？ まぁそれ以前に社会全体の事を考慮すればどんなに条件が良くても間接雇用は避けるべきなんだけどね http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/453
454: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 05/02/12 21:34:34 ID:P/C1O8pI0 >>453 間接雇用は避けたいけど ４月からどっちかを迫られてるので （ここは正社員なんぞ絶対なれない。東大、京大閥で別世界） この会社 安定しているのが大前提だけど やはりここでも派遣だといつかはダメなのかと。 パートだと派遣よりはマシなのかなと思ったので。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1095866363/454
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