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日研 筑波キャノン本社 (987ﾚｽ)
日研 筑波キャノン本社 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/
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542: 国兼班のＭ１より [Mai-KTV@softbank.ne.jp] 2008/11/26(水) 22:28:28 ID:XmyIr4YjO Ｓ，Ｔ君に全て任せる。検査はするけど、マイペースにやる どうせ解雇だから http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/542
543: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2008/11/26(水) 22:37:31 ID:/P6pJzGN0 >>542 だから解雇されんだよ＞＜ http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/543
544: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2008/11/26(水) 23:01:23 ID:Ntn9Q7r+O >>530 Y崎? http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/544
545: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2008/11/27(木) 00:46:35 ID:SLoa1f7rO >>538 １日８０００円貰ってんなら、その半分×９０日 だったと思う http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/545
546: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [ｓａｇｅ] 2008/11/27(木) 03:03:10 ID:PfMpEPaY0 今回の解雇騒動は検査も組み立ても全部が対象なんかな？ だとしたら相当な数が・・・ http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/546
547: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2008/11/27(木) 09:49:28 ID:w7bjLoFhO 解雇は二班合わせて100人らしい。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/547
548: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2008/11/27(木) 10:56:16 ID:BCE78UCD0 ３直合わせて、すごい数の解雇だったな・・・ 夜勤から日勤に移動させられる人もいるし、 それを断れば解雇だろうし。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/548
549: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2008/11/27(木) 11:22:40 ID:j/biN1ftO 解雇なんて糞くらえだろ！日研のえらそーにしてる奴らなんかより全てにおいてまだ越えられるって！！ http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/549
550: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2008/11/27(木) 11:31:41 ID:5Qxbp6OJO 100人かよ… 一体何人くらい残るんだろ http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/550
551: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2008/11/27(木) 12:03:01 ID:2ZmK5NpT0 下請けの定めです。 何もさからえませんから。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/551
552: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2008/11/27(木) 12:22:26 ID:SLoa1f7rO サポート連中が面接？打ち合わせ？を業務としたそうだ 解雇判断は使えない奴を選別したと http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/552
553: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2008/11/27(木) 12:52:53 ID:nvwSW5u5O 今回解雇免れても来春に解雇の方が最悪だと思うんだが。 今より景気が良くなるとは思えないし、年内に首切られた人間が働き口を埋めていそうだし http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/553
554: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2008/11/27(木) 16:19:29 ID:w7bjLoFhO また次回みたいな解雇はないってiが言ってたよ。まぁそう言っといて解雇になったりするんだよな。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/554
555: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2008/11/27(木) 19:55:58 ID:j/biN1ftO 使えないのが沢山残ってるのも事実。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/555
556: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2008/11/27(木) 20:31:44 ID:w7bjLoFhO 大体、各班が上から下りてきた人たちが多いょ。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/556
557: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2008/11/27(木) 21:36:47 ID:vcQBspvZO >>555 切られたんですね わかります。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/557
558: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2008/11/28(金) 00:01:42 ID:Ywmkx/pRO 今回の削減のボーダーラインの一つに詰所やサポートの言う事に対して反発しない人って聞いたよ〜 要するに従順な人を残すと… ┐('〜`;)┌ http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/558
559: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2008/11/28(金) 10:26:32 ID:7TwhHdNaO ブ〜ンブ〜ンブ〜ン蜂が飛ぶ http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/559
560: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2008/11/28(金) 10:43:24 ID:P6EoL2LUO >>558 当たり前だろ だいたい反発する意味がわからない。 今回切られた顔ぶれを見れば一目瞭然じゃない 自分の事を棚に上げて、文句を言ったりする奴とかさ モラルやルールを守れないのが多すぎなんだよな。 同情する余地ないな。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/560
561: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2008/11/28(金) 11:05:59 ID:XcuWnnh1O Ｎ村がクビ Ｎ間口が残留 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1219943448/561
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