[過去ﾛｸﾞ]
【IT派遣】ブレーンネット【神保町】 ２ (591ﾚｽ)
【IT派遣】ブレーンネット【神保町】 ２ http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/
上
下
前
次
1-
新
通常表示
512ﾊﾞｲﾄ分割
ﾚｽ栞
このｽﾚｯﾄﾞは過去ﾛｸﾞ倉庫に格納されています｡
次ｽﾚ検索
歴削→次ｽﾚ
栞削→次ｽﾚ
過去ﾛｸﾞﾒﾆｭｰ
548: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2015/07/18(土) 19:29:13.01 ID:rR1j2mJp0 細田って奇人知ってる？ 強烈加齢臭 猿 常時間食 http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/548
549: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2015/07/20(月) 07:31:12.43 ID:Gsf2yvi/0 【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】 [転載禁止]©2ch.net http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1436793659/ http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/549
550: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2015/07/21(火) 18:35:12.27 ID:ICPQZlft0 追加報酬および損害賠償請求事件 NTTコミュニケーション受託開発裁判情報 【裁判官】 矢尾渉裁判長 【被 告】 [1次受グローバルウェイ］ ・契約外作業追加 ・方式不一致指示で作業困難 ・期限強要で原告健康障害 ・威力業務妨害でNTT問い合わせ阻止 [2次受ビジネスインフォメーションテクノロジー］ 訴訟代理人弁護士 東京多摩法律事務所 小澤和彦・伊藤瞳・志賀野歩人・河原 麻子 ↓指示強要・無料追加は常識と主張 ・報酬を中間搾取 ・原告に解約指示 ・警察までついてきて原告相談妨害 ・関係者に連絡しない旨の署名を強要 [3次受アイピーロジック］ 訴訟代理人弁護士 ホライズンパートナーズ法律事務所 荒井里佳 ↓報酬搾取不払い・誓約強要を正当化 ・請負でなく委託だから瑕疵なしと騙した ・警察までついてきて原告相談妨害 ・関係者に連絡したら数千万円払わせると脅迫 ・関係者に連絡しない旨の署名を強要 ・交代要員費用を原告に要求 ・営業費用を原告に要求 ・報酬不払い 3社とも原告に指示したことを認めました。 【お問い合わせ】 legal20150108@yahoo.co.jp http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/550
551: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2015/07/22(水) 09:04:14.58 ID:fDIxBx9M0 片働き共働き両方とも困難 ・低収入で生活困難 ・残業で家事困難 よって結婚困難は当たり前 【非婚】受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】 [転載禁止]©2ch.net http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1436793659/ http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/551
552: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2015/07/25(土) 21:05:54.97 ID:qWQ9qtha0 年収1,000万円以下はレベル低すぎ 低報酬高離職の改善策 ・同業者の1.2倍の報酬を提示 ・同業者の2倍の工数を提示 ・自社会議と伝えて毎日定時帰宅 ・不利益な現場は即行解約 ・契約時間外に学習 ・契約時間外に副業 ・指揮命令拒否 ・著作権譲渡拒否 ・示談および裁判報酬 http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/552
553: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2015/07/26(日) 07:34:54.37 ID:Ls84exUJ0 SI偽装請負告訴の趣旨 被告訴人は、以下に該当すると考えるので、被告訴人の厳重な処罰を求めるため告訴します。 偽装請負（一人親方） または 偽装出向（正社員、契約社員） 職業安定法第44条（労働者供給）に違反 多重派遣・多重出向 労働基準法第6条（中間搾取の禁止）に違反 疎明資料 事前面接日時、場所、出席者、資料のコピー、音声記録 就業場所・就業期間・就業時間（作業時間の決定権が無い） 指揮命令 指示（技術指導、追加注文書なしの仕様変更）を誰が行っているかの記録、音声記録 仕事で使う道具や、資材の負担（所有）のあり方 業務で使用している備品などの所有者 契約書 請負、雇用契約書、出向指示など書面のコピー http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/553
554: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2015/09/09(水) 07:13:35.87 ID:9XNqOTsa0 下請け会社経由で入場してる奴がクソ迷惑で困ってる そいつに割り当てられた作業が大幅に遅れてて、そいつの分をカバーするために他の人は残業してるのに、そいつは毎日スタスタ定時上がり で、それを注意すると、逆ギレ 新人でそれならまだ分かるけど、４０過ぎのオッサンだぜ？ ホントないわ… http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/554
555: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2015/09/09(水) 16:59:30.00 ID:BrE6O5fB0 完全AI化までの移行期間 (NEW) ・AIが雇用を減らす中で解雇できない国家は没落、解雇できる国家は変化に対応 ・AIを持つ企業が医療・情報通信・流通・サービス・製造業で大きく成長し、既存の大企業を価格競争で脅かす ・解雇ができる国家に所属する企業はAI化による価格競争で生き残れる ・解雇ができない国家に所属する企業はAI化、自動化によって大量の無産労働者を抱えて価格競争に負けて破産する 過去 ・日本の繊維業界が中国の低賃金労働に負けて壊滅 ・産業革命により欧米以外が貧困化（イギリスによるインドや植民地への繊維品輸出はその一例） 現在 ・本屋・出版業界がAmazonに飲み込まれる 、レコード業界がAppleに飲み込まれる 雇用１０％消失 （１０年以内） ・タクシー企業が次々と破綻 、ヤマト・佐川・日通等が破綻（自動運転、配送の無人化・自動化による） ・NEC、富士通、SIerが破綻（開発の自動化・AI化による） ・製造業や小売り労働者がAIにおき変わる（ロボットやAIによる無人化による） ・解雇できないため正社員での新規雇用は停止され、全て非正規雇用となる（自然権＋自然法の思想が広まる） ・倒産した企業のメインバンク・都市銀行が不良債権で取り付け騒ぎをおこす。さらに多くの業界で企業年金の支払いが止まる。 雇用３０％消失 （２０年以内） ・医師・看護師・介護士・薬剤師が廃業 （AIや介護ロボットによる） ・大量の従業員を抱えるトヨタや日産、ホンダが破産 （工場の無人化による） ・格差に堪え兼ねた最下層の貧困層（を親族に持つ現役・退役自衛官）によるテロやクーデーターが発生 雇用５０%消失 （３０年以内） ・想像するのも恐ろしいが日本の大企業の大半が破産して貧困国に転落。生活保護等の財源もなく餓死者や凶悪犯罪やクーデーターが頻繁に発生。 雇用９０%消失（４０年以内） ・豊かさを維持した国家（解雇ができる国家）は、ベーシックインカムなどで繁栄、貧困国は豊かな国から借金をして隷属し、国家体制が破綻する。（Paul MasonのPostCapitalism、タイラー・コーエンの大格差など） http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/555
556: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2015/10/29(木) 06:46:42.14 ID:EvTXUSrF0 この度はLINEスタンプを制作いただき有難うございます。 私自身がサラリーマンで、その経験より謝罪のスタンプは人気がでるのではないか？と考え、今回、スタンプファクトリーさんと 制作させていただきました。 http://stampfactory.net http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/556
557: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2015/11/02(月) 10:30:34.83 ID:NnEkPF/S0 >>555 ・タクシー企業が次々と破綻 、ヤマト・佐川・日通等が破綻（自動運転、配送の無人化・自動化による） ・NEC、富士通、SIerが破綻（開発の自動化・AI化による） 無い無い、絶対無いからｗ http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/557
558: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2015/11/09(月) 05:22:36.50 ID:G2fZ9kUw0 だから３年前と何も変わってないんだろうけど、みんな「成長」という言葉だけは大好きなんだよね。? http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/558
559: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2015/12/13(日) 18:50:42.43 ID:yDSRMnxr0 技術者が不足しています！ 元請けと１次請けプロパーは不足していません。 PJのみ購買が契約すれう奴隷（月定額バイト）が不足しています。 http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/559
560: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2015/12/19(土) 20:04:18.54 ID:nySVkZ9N0 「ワタミには、『３６５日２４時間、死ぬまで働け』という言葉がある」「そうしろと言うのではない。そんな気持ちで、働いてほしいということだ」。渡辺美樹氏の著書の言葉だ。 裁判で明らかになった、ワタミの実態はすさまじい。当時、森さんら新入社員が強いられた現実だ。 店の営業は深夜に及ぶ。終電以降もタクシーは使えないため、始発まで店内で待機した。 仕事を終えて深夜帰宅した同じ日に、東京の本社で早朝研修があったこともある。研修では、渡辺氏の言葉をまとめた理念集を丸暗記する。満点をとるまでテストが繰り返された。 休日にはボランティア名目の研修。渡辺氏の著作を読んで感想を書く課題もあった。これも勤務時間外にこなさないといけない。 http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/560
561: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2016/01/01(金) 13:55:52.25 ID:6e+bIHfJ0 SES契約で実態はハケンの偽装請負 http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/prog/1231484861/l50 システムエンジニアリングサービス契約（SES契約)とは、ソフトウェアやシステムの開発における、委託契約の一種。 システムエンジニアの能力を契約の対象とするものである。 問題点 委託契約は、民法では請負と解釈されるため、SES契約に基づく受託労働者が、委託元企業から直接指揮命令を受けるなど、実態が派遣の場合は、偽装請負となる可能性が高い。 http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/561
562: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2016/01/08(金) 01:58:45.89 ID:js1aphsT0 高い技術力に、多くの有名企業から信頼が寄せられています。 アジアンリンクは、大手IT企業のエンジニアが独立してできた会社。 たとえば、宇宙事業プロジェクトに上流から携わったエンジニアがいるなど、 高い技術力を強みに取引先を増やしています。 官公庁や大手ITグループ（NEC・日立・富士通・NTT・CTCグループ）などの 大手企業とも直接取引を行ない、売上も増加中。売上高は前期の4億5000万円から、 今期8億円に成長、そして来期には12億円を目指します。 その成長戦略に伴い、新たなエンジニアを募集いたします。 http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/562
563: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2016/01/17(日) 08:32:33.24 ID:tuPL2/gM0 面談行くとコンプラがどうとかで詳細は言えませんとか言うくせに、 以前はドコの何やってましたかとか具体的な事言わせようとするのはなぜなのでしょう。 http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/563
564: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2016/01/24(日) 11:59:26.06 ID:HA2ahpsd0 日本情報技術取引所 コンピューターレスキュー 角度が非常に高いです http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/564
565: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/01/29(金) 05:34:15.13 ID:Bhlnl3CH0 ブラック企業・ホワイト企業の情報を閲覧・投稿できるクチコミサイト群 キャリコネ http://careerconnection.jp/ 就職活動と会社情報 http://work.wor9.net/ http://ww.wor9.net/ モバイル版 転職会議 http://jobtalk.jp/ みん就(みんなの就職活動日記) http://www.nikki.ne.jp/ http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/565
566: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2016/01/30(土) 13:36:29.23 ID:DU39SkkI0 違法派遣（偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等）についての刑事罰 【告訴権者＝業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣（契約・正規）、一般派遣、正規社員】 ①職業安定法第４４条の労働者供給事業の禁止規定に違反（1年以下の懲役または20万円以下の罰金） ■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向 ■事前面接（顔合わせ・面談・職場見学等）と履歴書・職務経歴書・スキルシート等提出による労働者の特定(※） （音声録音で立証可能） ②労働基準法第６条（中間搾取の禁止） (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金) ■多重派遣・多重出向 ※違法派遣（派遣労働者の特定）→派遣法で認められた派遣労働者ではない→労働者供給事業→職業安定法44条違反というの が前提となる法解釈となります。派遣法における罰則が軽微なのは法律の不備や労働者軽視などが原因ではありません。 違法派遣は全て職業安定法44条で裁くことが可能なため、刑罰の重複を避けるために派遣法には軽微な罰則（主に裁量行政による）しかないのです。 使用者に有利な民事訴訟や労働関係諸局への通報等の対極にあるのが書面（告訴状）による刑事告訴（※告訴先は検察の直告班）です。 労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、 違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた 担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに 動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多いのです。 告訴の流れとしては、 刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は 派遣先・派遣元 社長 派遣先・派遣元 担当者・責任者・管理役員・取締役 派遣先・派遣元 人事管理担当者・人事管理役員・取締役 が妥当です。刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。（告訴状は人数分提出する必要あり） http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/566
567: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2016/03/13(日) 19:48:47.30 ID:OJ7AtXJr0 日本情報技術取引所 コンピューターレスキュー 角度が非常に高いです http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1254231684/567
上
下
前
次
1-
新
書
関
写
板
覧
索
設
栞
歴
あと 24 ﾚｽあります
ｽﾚ情報
赤ﾚｽ抽出
画像ﾚｽ抽出
歴の未読ｽﾚ
AAｻﾑﾈｲﾙ
Google検索
Wikipedia
ぬこの手
ぬこTOP
0.008s