[過去ﾛｸﾞ] 【新潟分水】ABM【パナソニック】2 (211ﾚｽ)
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168: 2013/07/15(月) NY:AN:NY.AN ID:1iRqLfK30(1/2) AAS
2chｽﾚ:industry
2chｽﾚ:employee
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日本の人事部
外部ﾘﾝｸ:jinjibu.jp
相談［解決済み］
制服に着替える時間は労働時間かどうか？
回答
制服に着替える時間は労働時間
省16
169: 2013/07/15(月) NY:AN:NY.AN ID:1iRqLfK30(2/2) AAS
2chｽﾚ:industry
2chｽﾚ:employee
2chｽﾚ:employee
もっとも、残業代請求の時効期間が過ぎてしまった場合でも、会社と交渉してみることで、会社が労働者に対して残業代未
払いがあることを認めれば、消滅時効援用が許されなくなります。
また、使用者に対する不法行為に基づく損害賠償請求として、時効消滅した残業代の請求が認められた事例もあります（広
島高裁判決平成１９．９．４判タ１２５９号２６２頁）。
退職した後であっても、労働者は遡って２年間の残業代を請求することができます。
省9
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