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アルプス技研ってどうなの? (849レス)
アルプス技研ってどうなの? http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/
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319: 名無しさん@そうだ登録へいこう [] 2013/10/01(火) 12:57:13.57 ID:+J5ZzHvL0 どうでもよいから、思い出したいのです。10ヶ条お願いします http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/319
320: 名無しさん@そうだ登録へいこう [sage] 2013/10/01(火) 19:21:19.09 ID:lvSefnQS0 >>318 半年に1回ぐらいお誘いが来る まぁ派遣先の業務が多忙って断り方もできるけど。。基本受けるまでお誘いは来続けるよ http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/320
321: 名無しさん@そうだ登録へいこう [] 2013/10/01(火) 23:40:54.88 ID:qJuSNGBpI >>319 1、人を見たら泥棒と思え 2,、最低2時間残業売り上げ確保 3、3ヶ月待機続けば自主退社 4、4ヶ月待機続けば追い込み 以下略 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/321
322: 名無しさん@そうだ登録へいこう [sage] 2013/10/02(水) 05:12:24.91 ID:znBD0K1o0 >>321 5.50代で契約終了は業務課へのお誘いあり 6.6箇所以上事前打ち合わせで断られたら宇都宮へ研修の旅 7.7年もいればあなたも中堅社員の仲間入り 8.8箇所も配属営業所変われば全国制覇も夢じゃない 9.9人目の担当営業は自分の子供より若い 10.10年前はみんなでBBQ行ったっけなぁ。。今では自分以外みんな辞めちゃった。。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/322
323: 名無しさん@そうだ登録へいこう [] 2013/10/03(木) 02:03:07.02 ID:frpdl8XHI リアルな派遣ビジネス10ヶ条だな http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/323
324: 名無しさん@そうだ登録へいこう [] 2013/10/03(木) 10:22:52.63 ID:L+h8z5tY0 >>322 業務課へのお誘いがあるなら救いあるんじゃね? 50まで派遣エンジニアで居られたって事だから。 大抵はその前にあぼーんだろうし。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/324
325: 名無しさん@そうだ登録へいこう [sage] 2013/10/03(木) 19:49:26.06 ID:kyy1xTof0 >>324 業務課に行っちゃうと余程のことがない限り移動はないからな。。 エンジニアの時ほど自分の希望は通らないだろうし 家族のいる人は長期間の単身赴任はつらかろう。。 収入アップ?知らん http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/325
326: 名無しさん@そうだ登録へいこう [sage] 2013/10/03(木) 20:49:40.97 ID:lqkf774M0 組合が出来てから、50歳近くなると起業して個人事業主(登録派遣)に なるのを勧められるっていう噂話を聞かなくなったな。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/326
327: 名無しさん@そうだ登録へいこう [] 2013/10/03(木) 23:05:27.43 ID:frpdl8XHI >>326 そのかわり、徹底的に空気みたいな存在にあつかわられるよね http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/327
328: 名無しさん@そうだ登録へいこう [] 2013/10/04(金) 08:13:15.42 ID:AtRzsBYw0 >>325 不安定な派遣エンジニアよりも内勤の方が生活の安定あるんじゃね? 少なくともエンジニアみたいに社内待機が長くなって諭旨退職させ られる事はないだろうし。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/328
329: 名無しさん@そうだ登録へいこう [] 2013/10/04(金) 16:01:11.66 ID:1CsBRsk30 民主法律協会派遣労働研究会 http://www.asahi-net.or.jp/~rb1s-wkt/qa2122.htm (5)直接面接・直接採用 派遣先が、派遣労働者の派遣受け入れに先立って、直接に面接すること、あるいは、履歴書などを閲覧して、直接採用にかかわることは、労働者派遣法の趣旨に反することです。労働省は、これについても、職業安定法第44条違反に該当することを明確に認めています。 したがって、(1)と同様に、(対象外派遣と同様に) ●労働者派遣法違反 ●職業安定法
第44条違反 ●労働基準法第6条違反 に該当します。 ●労働者派遣法違反 (事前面接は)労働者派遣法の「対象業務外労働者派遣罪」を構成し、また、罰則が派遣元(派遣業者:法人も処罰する両罰規定)適用されます。派遣先については、派遣元に対象業務外派遣を教唆したり、幇助したときには、共犯(教唆犯または幇助犯)の刑事責任が問われます。 ●職業安定法違反 さらに、対象業務外の労働者派遣は、職業安定法第44条が禁止する「労働者供給」に該当しますので、派遣元は供給元として「労働者供給罪」、派遣先は供給先として「労働者受供給
罪」を犯すことになり、それぞれ罰則を適用されます。 職業安定法第44条(労働者供給事業の禁止) 何人も、次条に規定する場合を除くほか、労働者供給事業を行い、又はその労働者供給事業を行う者から供給される労働者を自らの指揮命令の下に労働させてはならない。 この職業安定法第44条違反の行為については、職業安定法第64条で、1年以下の懲役又は20万円以下の罰金に処せられると定められています。 ●労働基準法違反 就業にあたって第三者が利益を得ることは「中間搾取」として労働基準法で厳しく禁止されています。違反には、罰則も
同法第118条で「1年以下の懲役又は50万円以下の罰金に処」せられることになります。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/329
330: 名無しさん@そうだ登録へいこう [] 2013/10/04(金) 19:50:05.74 ID:D5WhqKX+I ところがどっこい 特派は社員なので適応除外の 拡大解釈一点突破じゃ! しかしCanonとかは特派も一般派遣も 派遣のくくりにしてるから 一切事前面接しないわけで まさにグレーゾーン http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/330
331: 名無しさん@そうだ登録へいこう [sage] 2013/10/05(土) 08:54:18.14 ID:HglgVgfj0 事前面接なんてバリバリやっているじゃないか。 派遣決定もあちらが可否を決めるし、違法であるという意識すらない。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/331
332: 名無しさん@そうだ登録へいこう [] 2013/10/05(土) 13:32:12.66 ID:n7hrB9P30 事前顔合わせという名の事実上の面接になってる 派遣先がノーと言えばプロジェクトが無くなりましたで済まされる そういうものです http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/332
333: 名無しさん@そうだ登録へいこう [sage] 2013/10/05(土) 13:43:33.60 ID:nNey/Y5j0 たとえスキルがあっても派遣先の「予算が取れなくて」の一言で終了 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/333
334: 名無しさん@そうだ登録へいこう [] 2013/10/06(日) 23:45:44.87 ID:b7ahgsOXI >>333 スキルがあってもなくても 予算あれば嫌でも継続 予算が無ければ終了 結局、大差無しっちゅうこと http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/334
335: 名無しさん@そうだ登録へいこう [] 2013/10/07(月) 14:34:23.65 ID:SzHHi5xN0 でもスキルがあれば次のプロジェクトがすぐに見つかって良いけど 無ければ地獄の待機コース行きでしょ http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/335
336: 名無しさん@そうだ登録へいこう [] 2013/10/08(火) 12:21:44.80 ID:/MOaWTQW0 で?結局どうなの? http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/336
337: 名無しさん@そうだ登録へいこう [] 2013/10/08(火) 23:15:36.31 ID:vEs5p+obI 結局?スキルがあっても無くても 外注費の予算次第。 スキルがあって次の派遣先に行っても 予算しだい。 派遣は外注費 外注の派遣さん。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/337
338: 名無しさん@そうだ登録へいこう [] 2013/10/09(水) 07:53:40.99 ID:s6Bc5SLPI 新卒がやってるN1ってちゃんと手当出てるのかな? http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1338082940/338
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