[過去ﾛｸﾞ] インテリジェンスについて語るスレ4 (1002ﾚｽ)
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828: 2016/02/20(土)06:14 ID:ovMaXEMU0(1) AAS
肝心なのは自分がいくらもらえるかだけで、マージンとかどうでもいいわ
5000から30%取られて3500なのと、
6000から40%取られてて3600の案件あれば後者の方がいいだろ
自販機とか、上で何人か書いてるように派遣スタッフはインテの建物行く機会なんて
1度あるかないかなんだし、話題に振られても誰も知らんわ
829: 2016/02/20(土)12:32 ID:yb+qdFVv0(1) AAS
その主張、前にもどっかで見たけど完全に奴隷化された発想だな。
そのときも反論したけどマージン率の開示が義務化された今
6000円から30%取って時給4200円にしてくれる派遣会社を探すのが正解。
自分たちの働いた分手数料で儲けてる社員が
どんな福利厚生か知っておくのはいいことだ。
派遣であろうとインテの労働者であることには変わりがないのだから
派遣には自販機を使わせないと言っていれば非正規労働者の差別で
労働契約法違反だ。
830: 2016/02/20(土)14:41 ID:74Ewoa220(1) AAS
会社案内に堂々とマージン3割と書いていた言い訳かよ
831: 2016/02/21(日)01:20 ID:/HHdVTSH0(1) AAS
あとは、契約が決まった後に時給下げたりとか平気でやるからなあ。
ここに限らずなんだろうけど。
832(1): 2016/02/21(日)06:34 ID:fHmU56fs0(1/2) AAS
時給とかどの案件受けるか選ぶときの重要な選択基準
前提条件が変わったなら、断っても何も文句は言われないだろ
別の案件受ければいいじゃん
833: 2016/02/21(日)17:43 ID:lqMtDa/V0(1) AAS
ピンハネ律動でもいいとか奴隷根性染み付いてますな。
自分は派遣3年やっただけでもう懲りた。
短期案件や大手はまだマシだったが
会社と派遣元に二重にピンハネされて自分の待遇が一番しょぼく
雇用が不安定、新入りの下っ端扱いで雑用やらされて見下されるのに我慢できなくなった。
834: 2016/02/21(日)18:20 ID:fHmU56fs0(2/2) AAS
雑用とかやらされる本人のスキルが問題だろw
派遣先だって高い単価で雇ってる人間には雑用とかやらせんよ
出してる金の分の能力発揮してもらわんと勿体ない。
835: 2016/02/22(月)07:16 ID:vBp4mGuK0(1) AAS
ここは時給値切るんでバックレも多い
836: 2016/02/22(月)08:30 ID:BfgSQKNS0(1/2) AAS
何が優良企業だよと凄く思った
837: 2016/02/22(月)09:39 ID:BfgSQKNS0(2/2) AAS
営業もばらつきがあって、スーツじゃなくて私服でくる奴もいたからびっくり(それが普通ならそれでいいけど)
コーディネーターは糞。
こっちの希望とスキルちゃんと見てるのか？って疑いたくなる
838: 2016/02/25(木)00:55 ID:XBXz0Cgr0(1) AAS
インテにはたくさん仕事紹介してもらったけど、テンプは登録したけど
稼働なし
あ〜あ事務派遣テンプになったのが今年一番のショック
839(3): 2016/02/26(金)18:15 ID:mHBunCVi0(1) AAS
派遣されても殆ど仕事が来なくて暇な職場あるけど
あぁいう職場はなんの為、派遣とるんだ？
840(1): 2016/02/26(金)21:42 ID:nGwwq0M40(1) AAS
>>839
今まさにその職場だけど、本当なんなんだろうね。
美味しい思いをするのは、派遣の営業のみじゃないの？
損とか考えないのだろうか、派遣先は。
841: 2016/02/26(金)22:08 ID:jlXc1dd30(1) AAS
>>839
今まさにそういう職場にいるが人生の貴重な時間を無駄にしてることを痛感したわ
派遣とはいえもうちょい実のあることさせてほしいわ
842(1): 2016/02/26(金)22:14 ID:FKDgIyTb0(1) AAS
>>840
開発？
どこの話か良くわからんが
納期ある世界だと
稼働が高くなる時期が想定よりずれてしまった場合にたまにあるよ
予定変わったけど要員確保しちゃったもんだからと、融通効く会社だと他の案件に期間限定のレンタルでまわす
まわせる案件ないと、予定時期まで本当にすることがない
3ヶ月予定ずれて、それまでずっと自席で自己学習してた人もいたなあ
843: 2016/02/26(金)22:29 ID:pkI88e4NO携(1) AAS
>>839
官庁系なら年度末の予算消化のため。某公団が10年前くらいに民営化され、そのシステム子
会社にPMO業務で派遣されだが朝会の議事録作成以外やることがなかった。
あまりにストレス抱えたの3月末までの契約を短縮して1月末で辞めたが、PMとか他のプロパー
も予算まだ余るから人入れて3月末で切ればいいｗとか話してたｗ
844(1): 2016/02/27(土)10:44 ID:9KPYXrl90(1) AAS
この朝礼の議事録の人は、少し前から
あちこちのスレに書き込んでるな
845: 2016/02/27(土)11:05 ID:/zlyCiPy0(1/2) AAS
もしかしたらエントリーした仕事自体がなくなるかもしれないから待っててください
って言われて一週間以上待たされてるんだけど何これ
846(1): 2016/02/27(土)11:55 ID:cvRGiLCc0(1) AAS
そんな、ずるずる引き延ばしなんか
派遣業界によくあるだろ
もしかしたら少し待てば顔合わせまで行く可能性もあるが
散々引き延ばした挙げ句に、話がなくなったり
酷い場合には連絡すらない場合もあるし
他の仕事探しとけ
847: 2016/02/27(土)12:04 ID:/zlyCiPy0(2/2) AAS
>>846
結局なくなったわ
もう他のとこでほとんど決まってるから別にいいんだが、
一応第一志望だったから待ってたんだよな
まあ他でも同じことされたことあるし、よくあるからなんだかなーって思うよ
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