[過去ﾛｸﾞ] リクルートスタッフィングってどうよ (1001ﾚｽ)
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99: 2012/11/29(木)00:32:29.08 ID:qXY3Q6E2P(1/2) AAS
派遣社員が社員に向かって
社員の仕事の内容に関して
ダメ出しをする。
職場いじめを率先してするダメ派遣会社
小中高時代も勉強できなかったんだろな。
顔に頭の悪さと性格の悪さが出てる。
107: 2012/11/30(金)10:22:53.08 ID:7TqVHKzgP(3/7) AAS
ﾋﾃﾞ
208: 2012/12/14(金)01:07:07.08 ID:yPoZES+HP(1/5) AAS
価値観相違
489(1): 2014/04/03(木)23:55:43.08 ID:11TSGmGQ0(1) AAS
こことヒューマン・リソシアは自分で紙に書いた名前を手に持って写真撮影させるが、
あんなの止めさせてほしい。
533(1): 2014/05/03(土)00:11:02.08 ID:ub19kcjf0(1) AAS
うちに来てる人もよく仮病使って休むよ。
また早く仕事をこなそうと思っているのか、逆に（ケアレス）ミスも多い。
データのだぶり入力とかメールを勘違い内容で送るとか・・・
結局その事後対処で残業したりしてるから、余計コストがかかる。
また指示された仕事を忘れたりしている。
最近は上席も気づいてきてるから彼女にやらせる仕事には
注意している。
部内でも少々浮いた存在。コミュ力不足という点は否めない感じ。
前の派遣さんはデータ管理とかきちんとしてくれていたので
とても助かっていた。
省1
536(1): 2014/05/09(金)07:49:53.08 ID:An/urKk40(1) AAS
>>533
派遣に何期待してるんですか？
出来る人材なら派遣のままでいつまでも同じ職場にいる訳ないじゃないですか
まともな企業なら正社員を増やせばいいだけ
派遣会社に月70万払っているとしても派遣社員はピンはねされて月20万程度しか貰っていないんだから
その程度の働きしか期待できませんよ
546: 2014/05/18(日)18:22:14.08 ID:h3+LUQ660(1) AAS
>>545
労働意欲もスキルも乏しい最底辺な木偶の棒どもに、働く場所と、労働者の社会的地位、それに伴って社会保障を提供してやってるんだから、立派な社会貢献企業ジャマイカ
714: 2014/08/16(土)11:38:38.08 ID:VX8muzmI0(1) AAS
飲みに拉致られて1000円置いて先に帰る上司の出世する方法の講演をして欲しい！
764: 2014/08/30(土)19:06:43.08 ID:WR6eFpRH0(1) AAS
>>760
>10月〜長期の案件に決まったんだけど、ジョブカードに
>契約期間11月30日（雇用契約期間の定めあり）って書いてあった
初回2ヶ月更新だろ。以降3ヶ月更新とかではないの？確認しなかったのか？
派遣で長期案件といっても、契約更新があった場合は更新して長期的に続けて
下さいね〜ってこと。長くても3か月〜6か月更新だろ。
ここやインテリジェンスは初回2か月で社保加入出来ない。2か月で更新せずに
辞められたら派遣会社側が負担分損するからね。
835: 2014/09/16(火)17:44:13.08 ID:/qb/DOTd0(1) AAS
六年前の方が景気悪くなかった？
今の方が求人も多いし、時給もあがってる。
865: 2014/09/25(木)08:17:04.08 ID:1fuQJruF0(4/5) AAS
>>864
一応契約満了ってことだし、もっといい条件の仕事あればそっち行った方がよくない？
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