[過去ﾛｸﾞ] テンプスタッフってどうよ Part26 (986ﾚｽ)
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959: 2014/08/23(土)21:09 ID:+AlOdCaM0(1/2) AAS
>>957
入ってみたら違うって
いつものこと。
職場見学の時にわかるのはまだマシ。
営業が把握できてない場合、
人事が把握できてない場合、
両方が把握できてない場合。
960: 2014/08/23(土)21:43 ID:cMF1cl8f0(2/2) AAS
顔合わせの席ではっきり言えば誤解ないんだから、会社側の担当者は何度同じ説明不足繰り返してるのって感じかなー。
961: 2014/08/23(土)22:49 ID:HDYJvQ1si(1) AAS
>>956
同じく
一緒の派遣先だったりして
962(1): 2014/08/23(土)22:56 ID:RKYRN5+Oi(2/2) AAS
何人かの営業と関わったけど、
ここって、まともな営業いるの？
963: 2014/08/23(土)23:23 ID:+AlOdCaM0(2/2) AAS
>>962
そう言われてみると
まともな人に会ったことないや。
964: 2014/08/23(土)23:28 ID:/6r2yBu/0(1) AAS
ﾃﾝﾌﾟの営業さんはなんか苦手だった
965: 2014/08/24(日)20:22 ID:HADWRrOu0(1) AAS
所詮派遣。長期案件の仕事で4月から働きだしたが、3ヶ月更新は恐ろしい。人の入れ替わり激しいし、いつ契約満了になるのやら・・・
来年3月から26業種もなくなる。だから、長期といっても2018年3月には確実に今の職を失うことになるんだわな。
年齢的に正社員が厳しく、お金も必要なので腰掛けのつもりで働いてるが、正規は決まらないしズルズルこのままでいそう。ホント、先の見える人生って嫌だよ。
実務経験として派遣だとたいしたことやらせてもらえない現実。また、派遣出身者は正社員採用されないという事実。年齢の壁。
40超えるとホント人生詰むよ。今の職場は技術系で、40半ばの人ばかり。4年後には皆50超える。でも、正規雇用で探してるか？っていったら皆なにもしてないんだよな。
資格取る勉強は？ってこれまたなかなか時間作れないし、難しい。
なんだかなー
966: 2014/08/25(月)00:35 ID:Y09tYbat0(1) AAS
リーマンショックさえなければここまで落ちぶれなかったのに・・・
967: 2014/08/25(月)12:08 ID:DCpZwVw20(1) AAS
リーマンの件もあるが、小泉・竹中時代に日本の雇用制度も
かなり破壊されたからな。
こんだけ派遣や契約が増えて正社員になりずらい時代は
小泉・竹中が築いた功績だわ。
その竹中は今、歌手ASKA問題でパソナの中で大変なのかねｗ？
968: 2014/08/25(月)18:53 ID:MphoLhmR0(1/3) AAS
10年前の小泉改革で、正社員に転職っていうのがあたりまえじゃなくなったよな。
今正社員募集してるところは、中小でさえスーパーマン(TOEIC900点以上、設計経験者、マネージメント経験者・・・)しか募集してない。
ちなみに、俺は大学卒業したものの、ネームバリューだけで会社決めた。今では有名な超ブラック企業。半年で辞めて、特定派遣でしばらく働いた。
だが、2006年〜2008年のプチ好景気時代に非正規が嫌で中小正社員になんとかなれた。まあ、年齢的にも30前半だったからね。
でも、約3年半働いたがリーマンであっさりリストラ。
今は、もう年齢的に厳しく派遣しか選択肢がない。結局、ここでなんとか雇ってもらえて食いつないでる感じ。
まあ、正社員だろうが、リストラされた経験から安定なんてないんだろうね。
今は中国バブルがはじけそうで、またアメリカが大不況になり、アメリカ経済に巻き込まれる形で日本にも大不況が再到来するらしい。
リーマンクラスの不況が、来年くらいにくるのかな？
969: 2014/08/25(月)19:23 ID:t+7hTIXx0(1) AAS
うわあ・・・最悪
小泉も竹中も大嫌いだった
派遣仲間の女性が
所謂お爺さんより小泉の方が外国に見栄えがいいじゃん！と言ってて
暢気さにめまいがしたのを思い出したわ
970(1): 2014/08/25(月)20:19 ID:j2oqtqJ60(1) AAS
自分は望んで派遣やってるけど
みんな社員になりたいもんなの？
971: 2014/08/25(月)21:40 ID:LRb1ADr40(1) AAS
テンプスタッフクロスは想像以上に糞だな
ただ登録しにいっただけだ
マジで会社を爆破してやろうかと思うわ
972(1): 2014/08/25(月)22:20 ID:ce/c2yUa0(1) AAS
>>970
皆の本音はどうだろうね、
中堅企業とか大企業ならわかるけど、中小零細、孫請け、同族企業なんかの
正社員とかどうなんだろうね？
勿論、職種にもよるだろうけどな。
単純労働の派遣でさえ、中小零細を小ばかにするくらいだしな。
973: 2014/08/25(月)22:56 ID:MphoLhmR0(2/3) AAS
おもしろことに、中小零細は人員不足で潰れてるところが多いみたいだって。
とにかく、若い有能な社員が来ないとか。
倒産するくらいなら、40以降のおっさんでも雇えばいいんだが、年齢フィルターでとにかく却下。
スキル・経験関係なし。とにかく年齢だとさ。
まあ、30以下の人口が極端に減ってきてるから、上にもレスあるが50のおっさんでも派遣として雇ってくれる状況が増えてくると思うけどね。
974: 2014/08/25(月)23:12 ID:MphoLhmR0(3/3) AAS
>>972
とりあえず、長く食っていける安心感ってところで正社員なんだよな。
でも、中小零細は名ばかりの正社員だから、結局派遣と変わらないという思いもある。
派遣でも、26業種が残っていて、そこで長く働ける可能性があるならそっちの方がいい。
だが、糞法改正で3年縛り決定だからなぁ〜
975: 2014/08/25(月)23:17 ID:9WfJZzAR0(1) AAS
三年縛りっていつからなん？
うちのテンプの人そんな話題全然出さないわ
976(1): 2014/08/26(火)06:31 ID:8MHufljz0(1/3) AAS
2014年3月に可決で2015年3月から施行だったはず。
だから、来年の3月から3年間？今働いているのはカウントされないと思っているんだけど、ちょっとそこは分からない。
977: 2014/08/26(火)06:33 ID:8MHufljz0(2/3) AAS
ここの営業に聞いてみたら、「どうなるんでしょうね？大変なことになると思うんですけどね。ただ、法改正しょっちょうだから。」って言われたよ。
978: 2014/08/26(火)06:40 ID:9VF4w+q00(1) AAS
あれ？可決したっけ？？書類不備で一端廃案になったはずだけど…
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