[過去ﾛｸﾞ] フォーラムエンジニアリング40社目超終了 (846ﾚｽ)
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30: 2013/09/28(土)15:41 ID:URC7RJnCP(1) AAS
>>26
契約書みればわかるから愚問
31(1): 2013/09/28(土)16:12 ID:7LN7p/+SO携(1) AAS
>>25
うちの管轄の営業の離職率高いわ
1年以上残ってるのはマネージャーくらいじゃね？
客先からは同業他社のほうが信頼されてるし、人が増えている
32: 2013/09/29(日)10:25 ID:YKPkMYx6i(1) AAS
>>31
マジレスしちゃうと、TAが才能あり過ぎて営業が自信をなくしちゃうんじゃね？
営業も、まぁまぁ頑張ってると思うよ
33(2): 2013/09/29(日)13:21 ID:CQ0ApILo0(1) AAS
勤怠を2日ばかり打たなかったら営業から毎日しろと電話あった
毎日なんて面倒だしやれるかよ
34: 2013/09/29(日)15:08 ID:Va0Z/CjWI(1) AAS
>>33
最近は非常識な営業が増えた
TAに養ってもらってるって意識がないんだよ
もう少し身分をわきまえて欲しいよな
35: 2013/09/29(日)20:07 ID:EdmTDRwE0(1) AAS
>>33
パソコンを「Macに買い替えた」って事にして、「手書き」に戻すのがお勧め。
これなら締め日まで何も無く過ごせる。
そもそも、「Windows前提」であの糞システムを導入したところから大間違い。
…ってか、あのシステム導入のメリットって何か一つでも有るか？
36(1): 2013/09/30(月)12:58 ID:yHusloPbi(1) AAS
WindowsもMacもTAが設計したとか言われてるんでしょ？
勤怠システムもTAが設計し直せばいいんじゃね？
37: 2013/09/30(月)22:22 ID:3hTQuuLc0(1) AAS
>>36
消えろ！
38: 2013/09/30(月)23:16 ID:BarssKxaP(1) AAS
ＴＡネタ(ﾟ⊿ﾟ)ｲﾗﾈ
39(1): 2013/10/01(火)00:33 ID:xmAuLHRB0(1/2) AAS
ネタだったのか
頭のおかしくなったTAの
譫言だと思ってたよ
40(2): 2013/10/01(火)13:22 ID:BjSXikOE0(1) AAS
今月からWeb勤怠使うんだけど、もしかしてIE10じゃ動かない？
勤怠入力・届出申請の所クリックしても何もページが開かないんだけど・・・
営業に聞いても「普通のパソコンのインターネットなら出来ます」の意味不明の一点張りだし。
それとも64bitOSが駄目なのかな。あぁもうわからん。
41: 2013/10/01(火)15:24 ID:a0p2tAsh0(1) AAS
原因ぐらい自力で特定してケチつけようや、流石に恥ずかしい
42: 2013/10/01(火)19:11 ID:VGIWAvGVi(1) AAS
>>39
まるで頭がおかしくなってないTAがいるかのような口ぶりだなw
43(1): 2013/10/01(火)20:11 ID:JnhwT9nC0(1) AAS
今日、珍しく面接と称して派遣先に営業が来た
何かなと思ったら、知り合いをフォーラムに紹介して
紹介者がもし入社したら5万を差し上げますとか言ってきたｗ
そんなもん、メールで連絡しろや…
44: 2013/10/01(火)20:32 ID:1UkgqGbc0(1) AAS
>>40
但し、「普通のパソコンのインターネットなら出来ます」は間違い。
MacやLinuxでは出来ない。
ってか、Windows XP/Vista/7/8のIE8～10で出来る…らしい。
DirectX必須の糞システムであるのは確か。
45: 2013/10/01(火)20:40 ID:xmAuLHRB0(2/2) AAS
>>40
IE9に戻すか一番上の検索ボックス右の互換表示ボタン押せ
46: 2013/10/01(火)21:04 ID:Jp/it+zJI(1) AAS
コミュ障なんだからメール使った方がいいよな
電話とか直接訪問とか、バカなんじゃねーの？
47: 2013/10/02(水)07:58 ID:kWf4Lfh+0(1) AAS
民主法律協会派遣労働研究会
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.asahi-net.or.jp
（５）直接面接・直接採用
派遣先が、派遣労働者の派遣受け入れに先立って、直接に面接すること、あるいは、履歴書などを閲覧して、直接採用にかかわることは、労働者派遣法の趣旨に反することです。労働省は、これについても、職業安定法第４４条違反に該当することを明確に認めています。
したがって、（１）と同様に、
●労働者派遣法違反
●職業安定法第４４条違反
●労働基準法第６条違反
省10
48: 2013/10/02(水)12:26 ID:AcyYhC3bi(1) AAS
あ・あ・てぃ・す・と
49(1): 2013/10/02(水)20:53 ID:ZhQXGMt/I(1) AAS
そろそろ本題に入っていいかな？
議論すべきはアーティスト性であって、日常的に
アーティスト的振る舞いをするにはどうしたらいいか
語ろうよ
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