[過去ログ] 【黒船】マンパワーグループ株式会社 7【沈没?】 [転載禁止]©2ch.net (1002レス)
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297: 2017/03/09(木)01:07 ID:YdlrUH9a0(1) AAS
「派遣先が上げない限り」でしょ
有給日数が増えるタイミングで絶対派遣先に時給アップ交渉はしてるよ
じゃないと有給増えるのに派遣元がどんどん取り分少なくなってしまう
298: 2017/03/09(木)03:54 ID:bpkmQxAq0(1) AAS
>>296です。
派遣先の間違いでした。失礼。
派遣元の取り分って言ってるって事は中の人??
299: 2017/03/09(木)23:28 ID:hHeWf3OTQ(1) AAS
2chスレ:build
300: 2017/03/10(金)01:21 ID:Xs9shKkb0(1) AAS
★★★ 緊急報道 ★★★

テクノプロ・ホールディングス株式会社

  川崎 学

緊急逮捕!!

昨晩.;@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@
省4
301: 2017/03/14(火)22:56 ID:pYr0KKWi0(1) AAS
Yahooの広告で、どの派遣会社がいい?ってやつで、開いたらまさかのマンパワーだったw
マンパワーが嫌になったから別で探してるのに・・・
302: 2017/03/15(水)02:24 ID:r30UYe/n0(1) AAS
マンパワーは嫌だけど(っていうか営業が)
タイムシートや給与明細が未だに紙の派遣会社とかすっごい面倒くさく感じる
303: 2017/03/17(金)23:27 ID:HkRWaXF70(1) AAS
門前仲町の仕事ってどう?
304: 2017/03/24(金)19:03 ID:FHNRSLS70(1) AAS
会社面談引き延ばされたらもう脈なしかね
305: 2017/03/28(火)08:13 ID:Xgncjj3S0(1) AAS
ここっていつから働かない派遣を庇って、普通に働いてる人を蔑ろにするようになったの?
営業は辞める前に時給上げてから辞めろっつーの、ぼったくり会社が(怒)
306: 2017/03/28(火)19:58 ID:auG0w7/b0(1) AAS
営業ってそんな事できるの?
307: 2017/04/01(土)01:40 ID:+DZvMCms0(1) AAS
社員はいい加減
スタッフは変人率高い
308: 2017/04/04(火)10:26 ID:RvtpBQyM0(1) AAS
そりゃ人材派遣業なんて意地汚い商売に関与してる派遣会社の連中が
嘘吐き・いい加減・不誠実なのは当たり前
309
(1): 2017/04/08(土)21:16 ID:74VgkK9B0(1) AAS
スタッフは近年、自己評価の高いババアばっかり・・・
前の会社では仕事出来て・・・とか、結婚前は仕事出来て・・・とか、いつの時代の話ですか?って感じ。
怒られるのが嫌なプライド高いババアばっかり、嫌だったら仕事覚えろよ更年期ババアが(怒)って感じ
310: 2017/04/09(日)11:28 ID:kXXrpkZy0(1) AAS
覚えたくても新しいことが入ってこないんだよ
年取ると大変だよ
311: 2017/04/10(月)20:50 ID:mv4KJveY0(1) AAS
マンパの営業がどうしても気に入らなくて職場見学直後に断るのが続いてる。
派遣先で何かあっても話も聞いてくれなさそうな営業ばかり。
何人も営業に会ったけどなんでこんなにイラつく営業ばかりなのか。
他社でこんなにイラつく営業いないぞ。
312: 2017/04/10(月)21:51 ID:B4+i5btf0(1) AAS
○ューマン○ソシアに行けばこっちのがまだマシだったと思えるよ
313
(1): 2017/04/12(水)14:18 ID:QfYmDJVY0(1) AAS
>>309
お前の給料は派遣スタッフが稼いできてくれた金から出てるんだバカ!
無能はお前だ。
314: 2017/04/17(月)03:57 ID:2ym3hBpX0(1) AAS
>>313
私も(309です)派遣スタッフなのだが・・・
無能な営業と思われた??
315: 2017/04/29(土)01:00 ID:vlVvMQ/00(1) AAS
俺の給料の半分くらいはマンコパワーの営業の飯代に吸い取られてるんだろうな
316: 2017/04/30(日)16:41 ID:OKhcVZaT0(1) AAS
引き抜き料は遡って返金でしょ。
派遣社員引き抜き時にペナルティーとして引き抜き料(時には移籍料や転籍料や紹介料と言ういい方もします)を請求するのは違法です。
人材紹介の成立には求人と求職者とが必要で自社雇用中の派遣社員を求職者とみなすことはできず、かつ、個人の自由な職業選択に有形無形の圧力をかけることも違法です。
企業は誤って払ってしまった引き抜き料は返金してもらいましょう。
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