[過去ﾛｸﾞ] 南洋アスピレーション [転載禁止]©2ch.net (106ﾚｽ)
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25: 2015/09/21(月)05:44 ID:efCtMD8s0(1/3) AAS
>>14
小野さん、横浜営業所の所長になったそうだね。
なんでも前任の双口さんが辞めたそうで、その退職理由が噂になっている。
某派遣の給料を掠めていたとかいう噂で、それも二か月間に渡って懐に入れてたらしい。
当の派遣は使えないことで有名で、しかも頭がおかしいので（一応、大卒）、
ごまかしても文句言わないと舐めてたんだろうが、その派遣が切れて、
出勤直後、「給料貰ってないので仕事できない」と派遣先に言ったらしい。
派遣先の責任者が南洋に電話して、給料のことは話し合うことにして、
なんとか仕事を始めてもらった。
で、次の日の朝、営業が派遣先に来て、謝りついでに説明してくれたが、
省6
26: 2015/09/21(月)05:56 ID:efCtMD8s0(2/3) AAS
>>24
何が起きるのか分からないが、とにかく派遣先に迷惑かけるのはやめてくれ。
南洋が人材不足なのは分かっている。
ウチも３人頼んで２人しか来なかったとかザラだからね。
来なかった分を社員が二つのポジションを担当したり、休憩返上でメシも
食わずに他の部署へ応援に行ったりしてしのいでいる。
で、ここのところ来ているのが６０代なんだが、こいつらが体力的にも
頭脳的にも使えないで困っている。
本来だったら年金生活なんだろうが、年金だけでは生活できないそうだ。
仕事は覚えられない、動きはとろい、車両や人の動きは認識しない、
省3
27: 2015/09/21(月)06:08 ID:efCtMD8s0(3/3) AAS
高齢者を南洋が登録しているのは構わないが、彼らがちゃんと働ける現場へ
送り込んでほしい。
人数合わせで送り込まれても使えないし危険だとなるとどうしようもない。
それで派遣料が若手と同じだというのでは派遣先としてはたまったものではない。
１９４９年生まれの派遣の例だと、仕事が覚えられず、自分から動くことができない。
指示を受けても、言われたようにできない。
仕事ができないので、掃除をさせると、集中力がないのか、雑にやって散らかったまま。
怒って「もう来るな」と言うと、「いや辞めると無職になっちゃうんでね」
「住宅ローンがあるので」などと自分の都合ばかり言い立てて居座ろうとする。
派遣は休憩室の場所も決まっているのに、エアコンが効きすぎて寒いという
省3
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