[過去ログ] 【首都圏】ヒューマントラスト2016 [無断転載禁止]©2ch.net (1002レス)
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719
(1): 2017/09/15(金)06:42 ID:MbxepDf/0(1) AAS
低賃金に見合わない疲労・労働させてくる地雷な倉庫や工場教えてください
頼んでも無い条件で送信されてくる一斉メールの場所へは
絶対に行かないようにはしているんですが、みなさんのやられた話をききたいですw
720: 2017/09/15(金)12:28 ID:Y1K4eaP50(1) AAS
オンワード○△の案件は超ブラック
業務開始後いきなり1時間待機
そのあと無休憩で8時間ぶっ通しで働かされた

業務と業務の合間に休憩を与えない時点でそもそも労基法違反だが
待機だったものが休憩時間扱いに変更とか
(手待ち時間はそもそも指揮命令下に置かれている状態なので休憩ではない)
とにかく労基法違反の総合商社でしたよ
721: 2017/09/16(土)11:26 ID:UkvGaFJ00(1) AAS
メール応募案件は90%以上サクラだよ
欠員が出来てもすぐに人員確保できますをクライアントに見せるため
利用されてるから期待しないこと

ここはガラが悪すぎる
722
(1): 2017/09/16(土)16:40 ID:RVokZcGM0(1) AAS
洋服のメーカーのセールですか?時給が発生してから軽く配属決められたら
すぐにコンビニ弁当を食べさせられて
そのあとずっとレジに拘束されて、夕方には空腹で立ちくらみする現場とは別のとこかな

男の人達が会場でハンガーみたいのとか集めて、人手不足なのか小走りで汗かいてて
その人たちも同じ時給だと思うと女で良かったと思いました
そんな労働を強いられている姿が見えるので、レジにきたお客様から
あの人達大変ね、同情を頂いたこともありました

担当の人のガラが悪い方もいましたが
頼りないヒョロヒョロした担当さんもいて可哀想でした
でもあの人達も利用されている感があって、自分も惨めになりましたw
723: 2017/09/16(土)18:10 ID:AHlFD9k60(1) AAS
アドレス変えて自演しろ>オンワード私怨厨
724: 2017/09/16(土)19:36 ID:JRpsTVRm0(1) AAS
なぜ人は派遣で働いてはいけないのか
外部リンク:crapp.hatenablog.com
725: 2017/09/17(日)02:50 ID:mAdyghty0(1) AAS
>>719
現場で同僚に聞いた方がいい
大概その話で盛り上がるし
有名なのはdから始まるところだろw
726: 2017/09/17(日)07:46 ID:hFmh9IotO携(1) AAS
>>722
オンワードのセール会場には何回か入ってるが、休憩時間は多いし社員の対応も悪くなかったけどなぁ。
搬入搬出の仕事はやってないから知らないが、セール当日の仕事は他のとこより遥かに待遇良いと思うぞ。
727: 2017/09/17(日)13:07 ID:CnlHRIoB0(1) AAS
一部だけが高待遇なんだが既得利権で過去の経験者に優先的に仕事を回すため新参の枠はないよ
それ以外は金に困っている連中をこき使うハズレ業務
728: 2017/09/18(月)21:25 ID:e5anNNqP0(1) AAS
交通費でないし時給1000円でもいいんだけど
ライン作業とか急かされる工場も倉庫も嫌だな
エアコンも聞いてない水もないがペットボトル持ち込めないとか地獄だな
729: 2017/09/18(月)22:00 ID:nT/VHZWS0(1) AAS
アスクルがちょうどそんな感じだったな
燃えちゃったけど
あれたぶんフォークじゃなくて社員のたばこの不始末だろうな
730: 2017/09/19(火)16:47 ID:SVaGD9qk0(1) AAS
メールで仕事応募したんですけど音沙汰ないです。不採用でも連絡はないんですか?
731: 2017/09/19(火)19:46 ID:wx8ZkA8h0(1) AAS
ヒューマントラストが縁のないと判断した方には連絡ありませんみたいな事が
案件の最後のほうに書いてなかったっけ?
大手の派遣会社にも登録しといたほうがいいよ
732: 2017/09/19(火)23:19 ID:nX6sj2pT0(1) AAS
なぜ人は派遣で働いてはいけないのか
外部リンク:crapp.hatenablog.com
733: 2017/09/21(木)01:08 ID:KccxsQck0(1) AAS
上から目線が池沼だから
734: 2017/09/21(木)08:11 ID:1/VfXwPO0(1) AAS
ここってたいして仕事ないくせに上から目線だよな。
735: 2017/09/21(木)19:30 ID:F1l+Ybev0(1) AAS
人事の馬鹿は社畜だからな(笑)
736: 2017/09/23(土)14:25 ID:bdIghW030(1) AAS
ここってメール送信多すぎ
エリア絞れよ神奈川の人が千葉の案件見て
どうするんだってと多い
737: 2017/09/24(日)03:53 ID:o6/Fa7jl0(1) AAS
ホリエモンさんの記事です。

海外の友人がみんな驚くのは日本は人材派遣業が一流企業みたいな扱いであること。
アメリカなどでの人材派遣とは医者や弁護士など高給取りの専門職斡旋だけ。
こんな昔のヤクザがやってたピンハネ屋稼業が大手を振って商売してる日本は狂ってる。
最大のピンハネ屋の会長が日本の経済戦略会議の委員だっていうんだから頭痛がする。
他の国なら暴動だよ。
ユニクロ会長の柳井が労働人口が足りないから移民受け入れないと日本は滅びるというが、
足りないって言ってるのは時給800円のアルバイトであって正社員なんてほとんどなれないのが現状。
社員に分配せずに資産2兆円超えの貴族階級がよくも言えたもんだ。
738: 2017/09/26(火)03:18 ID:1XO9rI5k0(1/2) AAS
ヒューマントラストだったか、最悪だったのはDNP大日本印刷の神谷センター以外にないね。今も
あんなに露骨な、中高年大量採用者に対する刑務所労働させてるんだろうか?
どこもかしこも、刑務所の囚人労働を模した、としかいいようのない…あらゆるやり方が屈辱的な人権侵害的スタイルでやる。
昼休等の休憩後にスモッグ着た囚人らが作業室に戻る時、廊下は広くてもドアの前にあくまで
延々、一列に並ばせる。複数の「迷える魂」をそれぞれドア口で、
ICカードでぴーっとやって入室させるには、絶対に厳重に「一列」に並ばせねばならない、
という中間管理者の思いあがった、思い込み。並ぶと前後の人間が刑務所みたいだ嫌だ、
といっていたっけ。兎に角、フロア担当者みたいな(他の職業経験の一切なさそうな)バイト上がりの
若造のリーダーみたいなガキ共が分不相応な思いあがりで、長時間かけて初日に集まった
集団を目で嘗め回す。どこら辺に配属するかを人の顔見て決めてるそうだ。
省4
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