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リクルートスタッフィングってどうよ ★3 [無断転載禁止]©2ch.net (1002ﾚｽ)
リクルートスタッフィングってどうよ ★3 [無断転載禁止]©2ch.net http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/
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554: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/06/29(水) 14:14:16.70 ID:7gAV7TU00 初めてリクで社内選考通って来週顔合わせなんだけど、 長期案件で初回は2ヶ月契約でその後は何ヵ月契約になるのが普通なの？ http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/554
555: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2016/06/29(水) 15:14:05.53 ID:Gb/URvWo0 >>554 その後は3か月が普通じゃないかな。 初回1か月って所もあるけど、慣れない間に切られたらとすごい不安になる http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/555
556: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/06/29(水) 15:20:48.22 ID:9maw3A400 >>555 最終的には客先の会社の方針に依るけどね 長く居る人でも、毎月更新だったりする所もあるし http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/556
557: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/06/29(水) 15:43:38.68 ID:N356Fv3/0 お祈りされた案件をマイページに載せるのやめてほしい http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/557
558: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/06/29(水) 15:50:27.09 ID:e0nuAa3D0 官公庁だと11ヶ月更新が普通だって 永久非正規雇用をするためらしい 一ヶ月干して再雇用するんだそうな 初回を長い契約にすると最初っから社会保険加入になるんだよ だから二ヶ月未満にするわけ http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/558
559: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/06/29(水) 15:54:57.60 ID:9maw3A400 >>558 あまりにもお粗末な人が送り込まれてくる場合も少なくないから 初回はしょうがないな http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/559
560: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/06/29(水) 16:57:19.77 ID:bDcGM9+d0 前回面談して、求人虚偽しまくりで断った会社が、また募集していやがるｗ しかも、紹介メールまでして。 どんだけ厚かましいんだよ。 １回消えたから、誰か決まったのかと思ったらやっぱりクソ会社だったんじゃねぇーかｗ http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/560
561: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/06/29(水) 18:56:44.48 ID:e0nuAa3D0 >>559 それは派遣会社側の問題だよ お粗末な人が来たら派遣先はクレーム入れて途中でチェンジ要求できる 派遣先でいい人がほしいなら最初から長期契約でいいんだよ 社会保険あるなしで派遣先の払う金額は変わらないから 気にしてるのは派遣会社 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/561
562: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/06/29(水) 19:04:32.12 ID:mkLdg/Rs0 正社員への転職は35歳まで説あるけど派遣社員はどうなのかな まあ職種によるか http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/562
563: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/06/29(水) 19:05:12.21 ID:Dg87k2sL0 派遣元の会社が信用されていないからしょうがないし 送り込まれてくるのも変なのが良く混じっているからしゃーない http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/563
564: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/06/29(水) 19:10:31.72 ID:iONOiuYO0 >>560 ヒント教えてw参考にするから http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/564
565: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/06/29(水) 19:11:15.18 ID:+nSoCCBW0 初回１ヶ月で切られる場合っていつまでに判断されるの？１ヶ月前予告だよね？ http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/565
566: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/06/29(水) 19:11:34.12 ID:iONOiuYO0 >>555 正社員でも、試用期間あるとこあるし。仕方ない。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/566
567: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/06/29(水) 19:57:53.05 ID:e0nuAa3D0 >>565 仕事なくなる可能性があるとかそんなんじゃないかな http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/567
568: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/06/29(水) 20:07:36.81 ID:e0nuAa3D0 >>563 初回期間って営業が提案してるんでしょ？ 派遣先が決めてるケースはないと思うよ 派遣先は長くいてほしい場合は長くしたいって言うもん 初回から社会保険だったこともあったよ http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/568
569: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/06/29(水) 20:43:00.10 ID:iONOiuYO0 >>568 自分がいってたとこは派遣先が決めてたよ。 自分の時は最初から３ヶ月更新スタートだったけど 次に来た人は経験が微妙という噂で 使えるかどうか分からないなあって上司達が話してたんだけど その人は、最初は１ヶ月更新で、次から３ヶ月って言われたって。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/569
570: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/06/29(水) 21:04:19.91 ID:QxBIdJhn0 なんか短期ばっかり常に雇ってる会社に入ってしまった。 なんかブラックっぽいんだけど大丈夫かな。 なんか短期の人に延長頼んだりしてるらしいし、長期で人を雇わないのにはなにか理由があるのか? 教える側も大変だろーに http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/570
571: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/06/29(水) 21:35:06.04 ID:4ac2hPur0 >>568 前に他派遣会社のシステム営業やってた 融通が効く派遣先には可能な限り当然長めに契約しておくけど 派遣会社枠(ランク)単位で一律期間固定だったりする所のほうがずっと多かったよ 中小企業は知らんが http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/571
572: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/06/29(水) 21:55:13.39 ID:ZZ9PyESn0 仕事通らない 自殺するしかないのかな http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/572
573: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2016/06/29(水) 22:09:32.24 ID:e0nuAa3D0 >>570 派遣営業が人を選んでない >>派遣元が派遣を信用しなくなる >>契約期間を短くして切れるようにする >>派遣社員が派遣元を信用しなくなる >>いい人から契約を更新しなくなる >>人が足りなくなる ※無限ループで派遣会社ウマー http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1464750173/573
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