[過去ﾛｸﾞ] 特定派遣は正社員雇用ですから安心です２ (316ﾚｽ)
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207: あぼーん [あぼーん] NG NG AAS
あぼーん
208: あぼーん [あぼーん] NG NG AAS
あぼーん
209: 2017/08/09(水)08:25 ID:9gGhs7730(1) AAS
今からIT業界に進むやつはアホすぎる
210: 2017/08/09(水)12:30 ID:TxxlD9U+0(1) AAS
ドカタだからな
211: 2017/08/12(土)23:52 ID:hkeDSE1m0(1) AAS
AA省
212: 2017/08/13(日)01:27 ID:WBOoRj810(1) AAS
恐いよ！
213: 2017/08/13(日)20:51 ID:pqIvEmjd0(1) AAS
安心してください
214: 2017/08/14(月)23:09 ID:hNbmgOMu0(1) AAS
いつ契約終了になるのかと思ったら怖いよ
215: 2017/08/15(火)01:11 ID:7ktcdhbl0(1) AAS
【死亡事故】株式会社ミヤザワ【花王川崎工場】 [無断転載禁止]c2ch.net
2chｽﾚ:job
216: 2017/08/17(木)21:04 ID:ozuc/S/T0(1) AAS
早よ来年の10月にならんかな〜
廃業する特定派遣がどうなるか見ものだわ
217: 2017/08/19(土)02:26 ID:RMFRCV4i0(1) AAS
なぜ人は派遣で働いてはいけないのか
外部ﾘﾝｸ:crapp.hatenablog.com
218: 2017/08/21(月)21:15 ID:kazvTSZ50(1) AAS
外部ﾘﾝｸ[html]:law.e-gov.go.jp
労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律
第二節 派遣元事業主の講ずべき措置等（第三十条―第三十八条）
（派遣労働者に係る雇用制限の禁止）
第三十三条 派遣元事業主は、その雇用する派遣労働者又は派遣労働者として雇用しようとする労働者との間で、正当な理由がなく、
その者に係る派遣先である者（派遣先であつた者を含む。次項において同じ。）又は派遣先となることとなる者に当該派遣元事業主との
雇用関係の終了後雇用されることを禁ずる旨の契約を締結してはならない。
２ 派遣元事業主は、その雇用する派遣労働者に係る派遣先である者又は派遣先となろうとする者との間で、正当な理由がなく、
その者が当該派遣労働者を当該派遣元事業主との雇用関係の終了後雇用することを禁ずる旨の契約を締結してはならない。
219: 2017/08/24(木)21:50 ID:nut7rWpp0(1) AAS
関係無いよ
220: 2017/08/24(木)22:06 ID:3/Yc1ZF00(1) AAS
特定派遣は、所詮派遣で奴隷です、心配してください。
221: 2017/08/24(木)23:09 ID:Nq297OcI0(1) AAS
まあ本当の奴隷は客先常駐とかいう偽装請負のことだけどな
222(2): 2017/08/29(火)22:36 ID:nJ1V40JY0(1) AAS
請負だと偽装して実際は派遣？
223: 2017/08/29(火)23:00 ID:dD0oPDh/0(1) AAS
特定派遣は奴隷です、将来は刑務所暮らしで安心です。
224: 2017/08/29(火)23:07 ID:NuX8d70L0(1) AAS
>>222
実質派遣なのに派遣法も適用されず派遣みたいな時間売りでもないから
派遣先は残業させても痛くないし思う存分こき使える
225: 2017/08/30(水)07:24 ID:jR/dtN680(1) AAS
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226: 2017/09/05(火)22:01 ID:6wqr8pOz0(1) AAS
偽装請負の温床
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