[過去ログ] 【薄給・Black】 VSN Part21 【偏差値75】 [無断転載禁止]©2ch.net (1002レス)
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(1): 2017/04/30(日)12:49 ID:F0A6No4Y0(1/2) AAS
【派遣】派遣社員に仲介料非公開 大手9社中6社
外部リンク[html]:www.tokyo-np.co.jp

>マージン率の平均値は20〜30%
>マージン率の平均値は20〜30%
>マージン率の平均値は20〜30%
194: 2017/04/30(日)12:51 ID:F0A6No4Y0(2/2) AAS
アデコだめじゃねえか
画像リンク[jpg]:www.tokyo-np.co.jp
195: 2017/04/30(日)13:52 ID:fBjZIpJY0(1) AAS
>>192
そもそもクソだからクソだと言われてるだけなのに「この会社に心を壊された被害者だと思うと〜」みたいな条件を付けるのがおかしいのでは?
196: 2017/04/30(日)20:11 ID:tFJspfGR0(3/3) AAS
>>192
vsnは叩いて当然のクソなのに
vsn叩きは心を壊された人と思いたい
どうしても仲間を増やしたい
vsn社員をここに発見w
197
(2): 2017/05/01(月)00:56 ID:jiUZuNDX0(1) AAS
>>190
って事は相当に大きいって事だな。
体系はポッチャリしてる?
198: 2017/05/01(月)07:53 ID:Nvexj54C0(1/2) AAS
>>197
セクハラだな
199: 2017/05/01(月)09:19 ID:2TgWnDNo0(1) AAS
>>197
必死だなお前
キモすぎる
お前が相手にされるわけねーだろ
200: [age] 2017/05/01(月)09:43 ID:pAf9LItK0(1) AAS
>>180
顔は選考基準には入らないのか…
201
(2): 2017/05/01(月)11:52 ID:pVVgD0Eo0(1) AAS
ポッチャリでも爆乳だったら需要ある?
202: 2017/05/01(月)16:45 ID:Nvexj54C0(2/2) AAS
>>201
ぽっちゃりって定量じゃないよね
デブはぽっちゃりに入らないでFA?
203
(1): 2017/05/01(月)20:59 ID:RjBStOL90(1) AAS
定量とか変な言葉持ち出すなよ

仕方ないにゃぁ

BMI22以上がぽっちゃりでBMI24以上がデブかな
204: 2017/05/01(月)21:44 ID:e5WU8Mq30(1) AAS
外部リンク:m.chiebukuro.yahoo.co.jp
205: 2017/05/01(月)21:48 ID:qqv2D/C60(1) AAS
>>193
VSNのマージン率は35%だぞ
会社が65%跳ねて、社員が35%しか受け取れないというインチキ計算法だがwww
206
(1): 2017/05/01(月)23:44 ID:8qr0TWBi0(1) AAS
働けば働くほど基本給下がるので許させれる限り有給使って休みまくってる
客からなんと思われようと休んだもん勝ちシステムなんだよね
このまでやる気を削ぐシステム作った奴はある意味尊敬するレベル
207: 2017/05/02(火)04:04 ID:7tEdUBhJ0(1) AAS
>>201
ぽっちゃりでも顔が可愛くてオッパイが爆乳なら需要はあるでしょw
208
(1): 2017/05/02(火)10:13 ID:a9+JpXOU0(1) AAS
>>206
それって客先から固定で貰う契約の場合の話?
時給の契約の場合、そうはならないと思うけど
209
(1): 2017/05/02(火)14:44 ID:Fd/z6lHo0(1) AAS
>>203
それで会ってみて
デブだったときのショックは万死に値する
210: 2017/05/02(火)17:02 ID:TvpTpx6Z0(1) AAS
デブとか爆乳とか誰の話してんだよ
211
(1): 2017/05/03(水)03:33 ID:qk6f9aFn0(1/2) AAS
>>208
時給契約なんて少数派
少数派を持ち出すのはカス
212: 2017/05/03(水)05:20 ID:K1+JtQKi0(1) AAS
【派遣】派遣社員に仲介料非公開 大手9社中6社

派遣労働者の賃金について、派遣先の企業が払う派遣料金から仲介手数料を差し引く割合(マージン率)を、
多くの派遣会社が労働者本人に公開していないことが、本紙の調査で分かった。
労働者一人一人のマージン率の公開が法律で義務付けられていないためで、公開は各社の自主判断。
情報公開に後ろ向きな業界の姿勢が鮮明となった。 (中沢佳子)

マージン率が30%の場合、企業が労働の対価として月三十万円の派遣料金を払っても、派遣会社が30%に当たる九万円を徴収し、労働者は二十一万円しか受け取れない。
厚生労働省の調べによると、支店など事業所ごとのマージン率の平均値は、20〜30%のところが多いという。

(中略)派遣会社にマージン率の公開を求めたが拒否されたという埼玉県の女性(43)は
「マージン率が分かれば、待遇を含めて自分で仕事を選び、納得して働けるのに」と話す。

派遣ユニオンの関根秀一郎書記長は「派遣先の企業が賃上げのために派遣料金を上げたのに、
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