[過去ﾛｸﾞ] トラストテックってどうよ？その4 [無断転載禁止]©2ch.net (1002ﾚｽ)
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67: 2017/07/09(日)03:49:52.77 ID:pxJhpdds0(1/3) AAS
#リツアンSTC
外部ﾘﾝｸ:ritsuan.com
株式会社リツアンSTCを知っていますか？
私たちは、エンジニア派遣の環境や待遇、給与など、
現状に満足していないエンジニアのための、エンジニアに特化した派遣会社です。
今のスキルで待遇が良くなり、給与も大幅に増える…
それが、私たちリツアンSTCです。
直接雇用
外部ﾘﾝｸ:ritsuan.com
派遣先の直接・正社員雇用OK。
省6
88: 2017/07/17(月)14:33:14.77 ID:bNFiUDVO0(1) AAS
弁護士ドットコムニュース
【音声公開】 たかの友梨社長の従業員への「圧迫発言」
動画ﾘﾝｸ[YouTube]
佐々木亮 | 弁護士・ブラック企業被害対策弁護団代表
上司との交渉や職場での会話の録音〜バレたら解雇？
外部ﾘﾝｸ:news.yahoo.co.jp
パワハラ被害者が録音していることを揶揄する風潮はマズい
外部ﾘﾝｸ:news.yahoo.co.jp
153: 2017/08/21(月)23:42:12.77 ID:IwiZtY160(1) AAS
聞いた事ないなそんな派遣会社。
リゾートトラストなら知ってるが。
206: 2017/10/11(水)22:24:02.77 ID:nrwcUY6r0(2/2) AAS
ここより良い企業なんて無いんだから入らなきゃ損だカズ
487: 2018/03/31(土)09:18:21.77 ID:8lOuJX5Q0(1) AAS
西本二章
東本三章
541: 2018/06/19(火)20:46:03.77 ID:eXHHdtpn0(1) AAS
「円満退職」で大損する？ 知っておきたい労働制度の知識
今野晴貴 POSSE代表。雇用・労働政策研究者。
外部ﾘﾝｸ:news.yahoo.co.jp
（1）退職を伝えるのは2か月程度前が良い
そもそも、この「アドバイス」は法的な責任に基づいた話ではないことに注意が必要だ。雇用期間の定めがない社員（正社員）の場合、
退職日の2週間前に退職したい旨を会社に伝えるだけで良いと、民法627条で規定されているからだ。
もし、転職活動中にすぐに良い会社が見つかり、すぐにでも働きに来てほしいという場合は、2週間前に退職を申し込めば十分なのだ。
仮に、先のアドバイスに従えばかなりの期間相手を待たしてしまうことになり、せっかく見つけた再就職先をみすみす逃してしまうこともあるだろう。
また、転職先の「内定取り消し」が問題となるケースも多いことから、労働者にとってはなるべくぎりぎりまで勤務先に「退職の予定」は隠しておいた方が良い。
いざ、「内定取り消し」になった際にも、退職を伝えていなければ、元の鞘に収まることができるからだ。
省10
631: 2018/11/03(土)04:42:07.77 ID:MmTiSfKO0(5/7) AAS
続く正社員不足、情報サービス業で顕著に
外部ﾘﾝｸ[html]:www.zaikei.co.jp
厚生労働省が発表した労働経済動向調査によれば、正社員が不足していると回答した事業所の割合が比較可能な1999年以降2番目に高い水準となった。
企業の人手不足が続いていることを示すもので、人件費の高騰や人材不足による業務の停滞など、特に中小企業に与える影響が懸念される。
人材不足の問題は年々深刻化しており、企業も危機感を強めている。そのため2017年には多くの企業が非正規社員ではなく、正社員を雇用する企業が増加した。
それにもかかわらず、18年5月に行われた帝国データバンクの「人手不足に対する企業の動向調査」では正社員が不足していると回答した企業は全体の約5割に上る。
通常5月は新入社員が入社した直後であるため比較的正社員の不足を感じにくい時期だが、それでも半分の企業が正社員不足を感じていることになる。
厚生労働省の労働経済動向調査でも、正社員不足の企業が正社員が過剰と回答した企業を43ポイント上回るという結果が出た。
656: 2018/11/19(月)12:35:30.77 ID:hBLvsDXq0(4/6) AAS
>>655
客先は言えないでしょ。愛知のD社とだけ。
724(1): 2018/12/07(金)07:01:10.77 ID:Zq4TAz340(1/3) AAS
スキルアップはほぼほぼ影響してないらしい説
827: 2019/02/24(日)11:21:57.77 ID:ag5kNLOk0(1/2) AAS
>>824
請負企業に派遣
なんの問題もない
トヨタの社員から命令されたら、偽装請負で違法だが
931: 2019/06/01(土)10:58:34.77 ID:yuyY12Gs0(2/2) AAS
だったらキミからはたくさんマージンを搾取してもらおう。
952(1): 2019/06/09(日)11:20:37.77 ID:1zsMEjFO0(2/2) AAS
>>951
それでプライバシーなんちゃらを掲げてるなんて笑える。
名刺とかから、あのマークは消した方がいい。
それにしても営業とコーディネーターって自分大好きの奴が多い。多過ぎる。
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