[過去ログ] 派遣会社の営業してるけど質問ある? Part8 [無断転載禁止]©2ch.net (1002レス)
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383
(3): 2017/10/09(月)09:56 ID:jcJ7fnRh0(1) AAS
寸法測定の補助の仕事してるけど
加工とか設計て上級の社員がやるから
訓練校上りがやることってあるんかな?と思う
社員が部品作って
派遣が機械に手作業で部品組み合わせながら入れて
出来上がったら
測定機械にセットしてボタンおすだけ
あと自動で機械が寸法計ってくれる
職業訓練行く意味ないわ
設計できるだけの数学や工学の知識が無いと正社員とかむりやろ
384: 2017/10/09(月)10:08 ID:EWNxT3Tq0(2/4) AAS
>>383
>上級の社員がやる

>>375が正論だとすると1年の訓練期間があればとんでもなく高水準の技術が身に付くことになる
上級の社員がやるようなことも遥かに超える技能になる
385
(2): 2017/10/09(月)10:14 ID:EWNxT3Tq0(3/4) AAS
>>383
溶接なんかだと訓練校で半年間の訓練を受けるより現場で3ヵ月間実践したほうが上手くなるそうだ
386: 2017/10/09(月)10:45 ID:orB/3xaL0(1) AAS
>>383
あなたみたいな下級の人材なら行く必要は無いと思う。
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