[過去ﾛｸﾞ] パーソルテンプスタッフってどうよ Part44 (1002ﾚｽ)
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113(1): 2018/08/26(日)13:18:45.05 ID:V8KGsySV0(1) AAS
これから出る求人は三年で切り捨てたところと判断？
472: 2018/09/19(水)12:37:22.05 ID:Tdwd5abZ0(2/3) AAS
有期である場合は、
パーソルは以下の式であることを証明しないと、派遣社員から信用されないだろう。
派遣料 ー マージン ＝ 賃金
有期と無期は財布を分けろよ。
486: 2018/09/20(木)19:22:01.05 ID:oUSZACSu0(1) AAS
派遣で短期て、メリットじゃんそこ。
663: 2018/09/29(土)22:27:00.05 ID:ETIpZo220(1) AAS
1日遊んでる同僚の派遣社員の行動ちくってクビにしてやった
清々した
722(2): 2018/10/03(水)19:45:56.05 ID:6jQUDbEl0(1) AAS
私もテンプで落とされまくって
年齢いってるしもうダメなのかと思ってたら
他社ではあっさり決まった
経歴とかもすごく褒めてくれたしお世辞でもやる気出る
テンプはプレッシャーかけてくるんでへこむわ
809(1): 2018/10/08(月)21:50:50.05 ID:NvmzV5OT0(1) AAS
3ヶ月と1日だね。
外部ﾘﾝｸ[html]:www.pasona.co.jp
814(1): 2018/10/08(月)23:25:54.05 ID:PUzRf5ww0(1) AAS
現場では必要だけど人事的にはいらないんだよ
933(1): 2018/10/13(土)17:08:20.05 ID:/qOI5jN10(1) AAS
でも2ヶ月で辞めたいと思う会社ってあんま良くないんじゃないの？
939: 2018/10/14(日)06:20:49.05 ID:mZSBDfao0(1) AAS
Twitterﾘﾝｸ:shusekine
3年雇い止め問題が派遣法で起きていて、立憲民主党・共産党が精力的に活動していますけど
自民党・丸山ほだか(維新の会)
は全く無関心ｗ
これは、厚生労働省の行政の問題だよな
Twitterﾘﾝｸ:5chan_nel (5ch newer account)
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