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派遣業は悪業ですか?・10業者目 (568レス)
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152
: 2019/04/29(月)02:47
ID:m/8NdXsl0(1)
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152: [] 2019/04/29(月) 02:47:31.19 ID:m/8NdXsl0 >>146 でもそうはうまくいってないんだよな。 アルバイトで長期雇用を条件にしている会社が多い。 そんなこと言ってる会社も問題がある。 だから派遣もパートも変わらないところがあるんだよ。 非正規雇用 ≠ 短期 というのが現実のところだろう。 労働者派遣法の問題点(雇い止め)を考えても分かること。 結局は雇う側の企業にも問題があるってことだ。どっちもどっちだ。 対策としては派遣労働者法の期限を1年にして、雇い止めに対しては厳しい罰則を制定しないとな。 http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1536910389/152
でもそうはうまくいってないんだよな アルバイトで長期雇用を条件にしている会社が多い そんなこと言ってる会社も問題がある だから派遣もパートも変わらないところがあるんだよ 非正規雇用 短期 というのが現実のところだろう 労働者派遣法の問題点雇い止めを考えても分かること 結局は雇う側の企業にも問題があるってことだどっちもどっちだ 対策としては派遣労働者法の期限を1年にして雇い止めに対しては厳しい罰則を制定しないとな
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