[過去ﾛｸﾞ] 【派遣＆請負】 テクノプロ その２４ 【受託拡大】 (1002ﾚｽ)
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953: 2019/05/14(火)00:56 ID:Zf7fp6j70(1) AAS
アスペって抽象的な質問は苦手だから面接は地獄なんだよ
954: 2019/05/14(火)05:03 ID:bktSFccO0(1) AAS
>>948
情報系なら、30万ぐらいかかるAWSとか、MATLABとか
955(1): 2019/05/14(火)06:56 ID:6W5aYRoS0(1) AAS
EXCEL VBAのスキルを活かしたいです。
大手優良メーカーに派遣されますか？
956(1): 2019/05/14(火)06:58 ID:4Ky965k00(1/3) AAS
メイテックは新卒は院卒しか採らないしな
957(1): 2019/05/14(火)07:10 ID:C3qp28tL0(1/2) AAS
>>956
それは大嘘だろ！
そんな事したら人が集まらない
テクノプロ程ではないが大量採用してる
大量採用で院卒が集まる筈ないだろ
もう少し上手な嘘じゃないと騙せないぜw
958: [下げて] 2019/05/14(火)07:14 ID:C3qp28tL0(2/2) AAS
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【派遣＆請負】 テクノプロ その２５ 【受託拡大】
2chｽﾚ:haken
959: 2019/05/14(火)07:35 ID:Qln/m4JU0(1) AAS
70スープラ買いたい
960: 2019/05/14(火)09:08 ID:SY68AbT50(1) AAS
はよ買って見せてくれ
961: 2019/05/14(火)10:00 ID:DMAbZCSd0(1/2) AAS
まともな院卒なら派遣会社を選ばない
大手の子会社でも入った方がマシ
962(2): 2019/05/14(火)11:38 ID:4Ky965k00(2/3) AAS
>>957
中の人に聞いたからあながち嘘じゃないと思うよ
半分以上が院に行く時代だし
300人くらいしか採用してないしな
963: 2019/05/14(火)12:20 ID:X6wPMIJ+0(1) AAS
メイテック公式サイトの募集要項見たら四大卒も募集しねるっぽいが、
公式サイトが嘘ついてるってこと？
外部ﾘﾝｸ:recruit.meitec.co.jp
964: 2019/05/14(火)12:21 ID:Gvp0u0J10(1) AAS
>>955
大手優良企業にマクロの案件なんてないと思います。
RPAと組み合わせてなら使ってそうだけど。。。
965: 2019/05/14(火)12:25 ID:4Ky965k00(3/3) AAS
実際に入れるのは極わずかななんじゃね？
966(1): 2019/05/14(火)15:37 ID:DMAbZCSd0(2/2) AAS
vbaは全現場で使える
967(2): 2019/05/14(火)19:32 ID:QYdc3ovJ0(1) AAS
>>966
組み込み系では使えない。
まあテクノプロでまともに組み込みできる奴いないけど。
これも、まともな研修ないからしょうがないけど。
968: 2019/05/14(火)22:03 ID:ndkx4zPI0(1) AAS
外部ﾘﾝｸ:www.technoproholdings.com
東京大学 大学院工学系研究科の学生さんの足を引っ張るなよ
969: 2019/05/15(水)04:27 ID:DXgNgEmt0(1/2) AAS
>>967
ソフトワークスの連中は組み込み出来るぞ
今はテクノプロに合併吸収されたけどな
仙台開発センターも組み込みは出来る（元テクノプロ・エンベデット）
970: 2019/05/15(水)04:34 ID:DXgNgEmt0(2/2) AAS
>>962
2019年4月1日、メイテックの新しい仲間となる、2019年度新卒430名
（技術職：418名、営業職：12名）を迎え、神奈川県厚木市にある
レンブラントホテル厚木にて、入社式を執り行いました。↓
2chｽﾚ:recruit
971(2): 2019/05/15(水)06:09 ID:80rWcXc60(1) AAS
メイテックスレによるとメイテックは2年で5000円くらいしか昇給しないらしい。
つまり10年でも25000円だ。
そこから逆算すると・・・
【悲報】30代後半のオレっち、メイテック新卒に負ける
972(1): 2019/05/15(水)17:42 ID:1uo+W2P30(1) AAS
ここのデザイン社受けたけど、デンソー関係の設計の仕事を請け負ってる製造業にも内定もらったのでそこいきます。
中小企業だけど、転勤がないのと賞与４か月なので
973: 2019/05/15(水)19:06 ID:lxFzHXLx0(1) AAS
>>972
全国どさ回りがないのも羨ましいが、賞与が4ヶ月て！
夢のような高待遇！
974(3): 2019/05/15(水)21:14 ID:d8JjO4DG0(1) AAS
失敗した
大学時代に戻りたい
毎日枕に顔埋めて泣きながら眠るのもう嫌だ
975: 2019/05/15(水)22:32 ID:JLz+F1Rx0(1) AAS
>>971
ここは昇給いくらなんだ？
976: 2019/05/15(水)22:56 ID:claUmj7s0(1) AAS
去年からスタンバイなので昇給はありません
977: 2019/05/15(水)23:29 ID:14caCLoN0(1) AAS
ベア抑制で採用人数を増やすんかw
978: 2019/05/16(木)01:07 ID:Nl5mYwHE0(1) AAS
>>974
そのうち中高年になれば、枕が臭くなるから、顔埋める事もなくなるさ！
979: 2019/05/16(木)03:08 ID:XecuSBKm0(1/3) AAS
>>971
30後半なら転職したらいいのに
俺も同世代だけど転職して3年で80万上がってるわ
きっとこれが普通なんだろう
980: 2019/05/16(木)04:07 ID:+lLJ4PTv0(1) AAS
ここにいる人愛知だったら小松開発工業とかに転職しない？あそこ雇用時の健康診断は入社前だけど化学でも理系なら基本筆記通るし面接もそんなにむずくなかったよ
ただ残業多いから給料高いらしいけどね
岐阜だったらSANEIがおすすめ
981: 2019/05/16(木)11:23 ID:xKH9ddVH0(1) AAS
>>974
きっと若いんでしょ？
やり直せないの？ メーカーとかメーカー子会社とか。
982: 2019/05/16(木)11:51 ID:XecuSBKm0(2/3) AAS
>>974
そういうとき、自分で思ってるほど状況は悪くないもんなんだよ
戻りたいなんか考えずに、ゆっくりでも進め
転職市場は最高だし、ITなら腕があればのしあがれる
俺の弟子もつい最近テクノプロ脱出が決まったよ
983(2): 2019/05/16(木)16:59 ID:vswKNB1S0(1) AAS
テクノプロ なんて大手会社中々入れるもんじゃないぞ
一部上場企業とか何が不満やねん
984: 2019/05/16(木)17:49 ID:xhjKprRo0(1) AAS
>>962
メイテックに騙されてんなw
985(1): 2019/05/16(木)19:22 ID:QZn+dc8Y0(1) AAS
>>983
ヒルズ様だけが高級で奴隷は給料も賞与も少ない。
全国行脚が当たり前。
人を育てる気が全くない。
書類はサービス残業で作成するのが当たり前。
つまりブラック企業。
986: 2019/05/16(木)20:05 ID:5qz9PFHo0(1) AAS
>>983
糞プロ用語する奴って何？
否定はしないけど興味ある。
営業とか管理系か？奴隷を酷使する側か？
そうではないなら、いったいどんな人生を歩んできた奴？
987(1): 2019/05/16(木)20:08 ID:XecuSBKm0(3/3) AAS
>>985
名刺、まだ無いの？
988: 2019/05/16(木)20:50 ID:BjJFNRNq0(1) AAS
>>967
組込み系でも仕事全部がプログラミングな訳ではない
989: 2019/05/17(金)19:21 ID:7uV29DU90(1) AAS
俺、元テクノプロ社員（当時は客先常駐で業務系PG（実質社内SE）やってた）
大手自動車部品メーカーに転職したけど、
客先は完成車メーカーで、
いわゆるITゼネコンでいうところの元請けみたいな位置にいる感じだ
自社開発ではあるけど、結局自分で仕様を決めるわけではなく、
上流工程を中心に設計からテストまでしててだるい
残業もやたら多く、45h超えそうになることもたまにある
全体を把握してる人はほとんどおらず、
いったいどうやってプロジェクトが進行してるのか謎だ
まあ属人化排除のため徹底的に開発プロセスを守ってるから俺みたいなよくわからず仕事している人がいてもうまく回るのかな
990(1): 2019/05/17(金)19:24 ID:luq0kfv60(1) AAS
>>987
覚えてくれててありがとう。
まだ名刺もらってないよ。
多分一生もらえないと覚悟してるよ。
ヒルズ様は名刺一枚でも金かかるから奴隷に支給するのが惜しいんだもの。
991(1): 2019/05/17(金)20:39 ID:kHLU7Iab0(1) AAS
テクノプロ最終面接で落ちたー
やっぱFランはお断りってか？へっ
992: 2019/05/18(土)03:28 ID:bsDWDGU60(1) AAS
俺なんか駅弁なのに書類選考落ちたぞ
どんだけ選り好みしてんだよ
993: 2019/05/18(土)06:03 ID:viYwV+ry0(1) AAS
大卒も無関係学部しか取らんだろ
情報系から取るとまともなとこに就職した同級生の話を聞いて自分が低賃金だと気づくもん
994(1): 2019/05/18(土)08:12 ID:OWtRtJ8d0(1/3) AAS
給料が上がらないからさっさと転職しようぜ
995: 2019/05/18(土)08:14 ID:OWtRtJ8d0(2/3) AAS
そもそも営業と支店長と取締役が、エンジニアの適正給与を日本語で説明しても理解できず時間のムダ
アタマの悪い奴はそれ同士仲良くしてればよくね
996(1): 2019/05/18(土)08:19 ID:OWtRtJ8d0(3/3) AAS
派遣先や派遣元がエンジニアを取り替えることを推奨しているので、エンジニアは会社そのものを取り替えることは何の問題もないし、エンジニア主体になってみたときに、それがエンジニアの利益になるし、エンジニア主体の社会を創るために。
エンジニアを奴隷扱いするこのような会社(事務員が常にレオパレス手配している)は、なくなるべきだと思う。
自分が派遣会社の受け入れをするときには積極的にそのような会社を選ばないようにしたいと思う。
997: 2019/05/18(土)10:23 ID:bR/5PRMJ0(1/3) AAS
>>990
名刺代が惜しいのではなく、君の所属してる支店長がセコイだけ
つまり、ヒルズは関係ないのだ
君は性格が捻くれ過ぎてしまっている
998: 2019/05/18(土)10:24 ID:rFXoFg1T0(1) AAS
元テクノプロ社員で今メーカー正社員だけど、
別にテクノプロがなくなる必要はないと思うゾ
まず入りやすいことから雇用の促進に貢献してる
実務経験の乏しい低スキルエンジニアが路頭に迷わないという点では存在意義はある
また、技術力や学力が高いエンジニアにとっては、
ここでの経験を実績としてキャリアアップ転職できる
（おそらく俺はこっちのパターン）
>>996
待遇に不満があるなら転職する、それはぜひそうするべき
だがお前にとっては不要でも、この会社を必要としている（or踏み台として活用する）人がいる以上、なくなる必要はないと思う
999: 2019/05/18(土)10:29 ID:bR/5PRMJ0(2/3) AAS
>>991
中小派遣でもイイから取り合えず就職すべし
そして1年か2年経ったら経験者採用の中途枠でテクノプロに応募すればイイさ
>>994
定期昇給が低いからな
1000: 2019/05/18(土)10:30 ID:bR/5PRMJ0(3/3) AAS
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