[過去ﾛｸﾞ] 40代50代の派遣社員11 (1002ﾚｽ)
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641(1): 2023/02/21(火)08:23 ID:qOPUKzKN0(1/5) AAS
>>638
ソフト会社？
643(1): 2023/02/21(火)08:26 ID:qOPUKzKN0(2/5) AAS
デスクワーク系の人は真面目過ぎんだよな
３ヶ月、半年更新できっちり満了までやる
データセンターの最底辺監視オペとか契約の途中でSES社員（BP・下請け・外注）が飛びまくり
契約期間なんか無視して毎月だれかしら飛んでた
製造派遣も初日、初週で飛んだり、社員とケンカして飛んだり
底辺職なんか飛びまくりよ
644(2): 2023/02/21(火)08:31 ID:qOPUKzKN0(3/5) AAS
>>642
「この仕事はなにをしていましたか？」「どの役割でしたか？（リーダーorメンバーor管理職）」
「この空白期間はなにをしていましたか？」
「この会社はなんで辞めたんですか？（正社員のとこだけ）」
このあたりが定番
647(1): 2023/02/21(火)10:04 ID:qOPUKzKN0(4/5) AAS
>>645
属人化してるだけのレベル低い職場なのにね〜
>>646
スキルシートは派遣先の担当者に渡されてますよ〜
事前面接は禁止です
派遣先が派遣社員をセレクトすること自体が禁止です
でもそれ建前
どこも平気で面接します
648(3): 2023/02/21(火)10:08 ID:qOPUKzKN0(5/5) AAS
有名なとこで本当にな〜んにも面接しないのはアマゾン倉庫作業員
派遣会社の担当者との面談はありますがそれも登録と仕事の説明くらい
要するに手足がついてれば誰でもいい派遣労働ですね〜
工場もメーカーの総務や役職者（課長か係長あたり）との面接があるのが普通です
工場見学のついでに事前面談です〜
生産量と採用枠次第ですが、よっぽどアレな人でなければだいたい受かりますが
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