リクルートR&Dスタッフィング (27ﾚｽ)
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17: 11/11(月)20:25 ID:atBFohJN0(1) AAS
退職代行モームリ
【本当にあったヤバい退職理由まとめ】
・正社員として採用されたにも関わらず、派遣社員としての勤務。
・無期雇用派遣(常用型派遣)を正社員と言い張る。
・30分前に出勤したにもかかわらずまだ早く来るように言われ、それは労働時間に入らない。
・企業説明会の際に配属先の希望はほとんど通ると言われたが、第三希望まで全て通らなかった。
・定時で帰ることや仕事を持ち帰らない人に対しては「やる気のない人、仕事の出来ない人」と言われる。
・日報記入が業務時間外。
18: 11/11(月)20:30 ID:qg4Iwqhx0(1) AAS
技術社員は仕事選べないなら騙して入社させるの止めるか給料待遇良くしろや
時給換算1250円ごときで偉そうに言ってんじゃねえ
19: 11/12(火)05:14 ID:cTt+RoUK0(1/2) AAS
リクルート社員の男２人逮捕 女性に睡眠薬
www.jiji.com/sp/article?k=2024103100968&g=soc
20: 11/12(火)05:41 ID:cTt+RoUK0(2/2) AAS
「辞めるとか今は無理なんで。」
「退職することには反対しない。時期が悪い。」
「11月からの人事が決定してるから、お前の代わりを用意できない。」
「もっと早くか、もっと遅く言ってほしかった。」
「4月ならなんとかする。あと少し伸ばしましょう。」
「聞いたからには退職を止めることはできないのは分かってる。でも、今は勘弁してほしい。」
「チームのメンバーに迷惑掛かるし、お前のイメージが悪くなるよ？」
「同じ業界にいかないよね？話は回るからこんな計画性のない辞め方をすると悪い噂が流れる可能性もあるよ？」
「この話を上に伝えることはできるけど、絶対に止められるし簡単に辞められないからな？」
「いまなら俺のところで止められる。この話を上にあげる？」
省1
21: 11/12(火)06:55 ID:BhoXqSTk0(1) AAS
ここの営業とか所謂上長にあたる奴らは何も考えてないし目先の利益優先にするしか能がないから絶対に入社してはいけません
22(1): 11/12(火)12:23 ID:aVHx5zzn0(1/4) AAS
俺が同志社大学 高分子化学研究室にいたとき、
リクルートに入社した奴がいたな。
そいつの話を「五月蝿い。偉そうなこと言うな。お前可愛くないな。」と言って遮ってやった。さらに気に入らないことがあると、そいつに「お前バカか。」「自分じゃなんも出来ないんだな。」と大声で人を侮辱します。また、そいつに話しかけられると、威圧的な態度で「うざい。うざい。」「さっさと黙れ。」「こいつの発表の時、先生達失笑してたもん。」「頑張っても実力に反映されない。」「無駄に頑張ってるな。無駄にね。」「偉そうなこと言うな。」と言ってやった。
23(1): 11/12(火)12:27 ID:aVHx5zzn0(2/4) AAS
>>22
俺はお前ら派遣社員と違って一軍だったから、
TOEIC800点だし、俺様が研究室で一番最初にぜ怨の内定取っちゃった~よ。
それに俺何の準備もしなかったけど、ピー安堵ジーの最終面接までいった。」
同志社大学はテニスサークルでブイブイ言わせてたし、高分子化学研究室の後輩の女の子二人が俺にきがあるみたいなんだけど、俺に振られた方がショックうけてたよ🤣
24: 11/12(火)12:34 ID:aVHx5zzn0(3/4) AAS
>>23
まあ、ブイブイ言わせ過ぎたから、
高分子研究室のメンバーから「あの俺様野郎。」「あいつと関わりたくない。」と嫌われていたよ。
挙句の果てに、カス尾 幽作なんて言われてたよ。
後輩達は俺の温度応答性アクチュエーターの研究を続けてるかな？
今日も一流企業で仕事しよう。
仕事し過ぎて薬の量が増えてるけどね。
仕事しないと、福井県のクリーニング屋を継ぐはめにになるから。
25: 11/12(火)15:51 ID:aVHx5zzn0(4/4) AAS
>>9
あんた法螺 塵助って渾名がついてるぞ。
26: 11/13(水)12:11 ID:wCbfSCHa0(1) AAS
元不動産の営業として言わせて貰います。
T橋さいたま第二オフィス長は営業としての能力が低いです。
理由
手帳の書き方が汚いです。
自分の言いたいことを延々と言うだけなので、
何が言いたいかわからない。
27: 11/13(水)18:57 ID:7Ie9sOkx0(1) AAS
派遣会社からすれば派遣社員は商品。派遣会社が売るものはそれだけ。
ただ、その商品をどう扱うかによって商品ラインナップは変わってしまう。
扱いが悪ければ、高スキルで単価が高い人間から抜けていく。
ものであっても、適当に作って、適当な管理していれば、適当な製品ができ、評判は落ちて結果倒産。
いい加減な派遣会社は結局、単価の安い人間しか残らなくなる。
自分の首を自分でしめているだけ。
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