[過去ﾛｸﾞ] 三菱電機 姫路製作所 Part.14 (1002ﾚｽ)
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843(3): 2023/05/15(月)01:19 ID:MrgZpv8K(1) AAS
管理職になってる人はマシだよ
良く能力あるやつより無能が管理職に選ばれるとか言うけどなにも成果残せん奴を選ぶほど馬鹿じゃない
それに管理職はマネジメントが仕事なんだから一日中会議するのは当たり前
むしろ現場仕事してマネジメント疎かになってる方が困るわ
問題なのは50超えて役職無いやつ
仕事に責任感もなく部下の教育もしないし、下手したら管理コスト増やしてるだけだからな
本当に削るべきは成果を残してない平社員
849: 2023/05/15(月)06:50 ID:CovKKeZa(1) AAS
>>843
ここの失脚と大誤算は世間を知らない田舎者
達を回製部出身と云うだけでどんどん頭の悪い
高卒とかでも管理ポストを乱発し優秀な出来る方を
飛び越して仙人にしてしまったのが大きな間違いだ
ここのＢとかはうちの部は他場所の製作所全体より大きいと
有頂天になってたから最後は本社に渦中の栗を拾わせれて
最後に責任取らされたって感じかな
再生する気があったら他からもっと優秀なＩＭ戦を送るだろう。
子会社にしてから潰す気満々だ！
857: 2023/05/15(月)22:13 ID:d/2NniVh(1) AAS
>>843
は？管理職がマネジメントできてないからこんなことになってるんだろ？
コメンテーターはいらん
859: 2023/05/16(火)01:54 ID:Wul3S4+t(1) AAS
>>843
仙人を1人切れば平を2人雇えるぞw
契約なら3人、派遣なら5人だ
無能で国際認証を無効にしてしまった間接の品質管理を任された輩は万死に値するぞ
姫電DNAで納期が1番2に安全3以降に品質と云う体質がこうなった元凶でもあるが
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