[過去ログ] [KAITEKI]三菱ケミカルPart32 (1002レス)
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630
(1): 08/05(月)21:57 ID:W3A+JKCJ(1/3) AAS
育英手当にこだわるね〜
ビックダディーか?
余程、基本給が安いんやろなぁ。
子作りも、自分の経済力を考えてせな、結局こどもが可哀想や。
MCCの低所得者層はそこまで考えられんのかな?
631: 08/05(月)22:08 ID:tlie2YyN(1) AAS
>>629
もうちょっと考えられんかな?
管理職のカフェテリア廃止すると、管理職ひとり頭、年間4万くらい回収できる。それを一般社員限定で育英手当とかにすればエエ。一般社員のカフェは現状維持や。
632: 08/05(月)22:16 ID:W3A+JKCJ(2/3) AAS
管理職のカフェ、年7.3万円やったわ。すまん。
これ削れば原資ができるやろ。
633: 08/05(月)22:36 ID:W3A+JKCJ(3/3) AAS
管理職のカフェをゼロには出来んみたいやね。
法律的に
半減させればええよ
634
(2): 08/05(月)22:45 ID:FuqKQOMi(1) AAS
はよコーポレート減らせ、地方に飛ばせ
635: 08/05(月)23:00 ID:mS4E32sE(1) AAS
カフェテリア廃止してベースアップの原資確保って話が検討される会社なんだぞ
金が無い時のベースアップに備えてカフェテリアは温存するんじゃないか?
636
(1): 08/05(月)23:04 ID:SfHrsthv(1) AAS
俺が1番気になってるのは、子育て世帯は格安で単身赴任寮や三菱ケミカル所有の団地に入寮できる権利貰えるようになるって話はマジなのかい?

子育て終わるまでの間、実質数万円の家賃補助が貰えた状態になるっていう話だが。。。
この福利厚生あんまり嬉しくないんだけど。。。
637
(1): 08/05(月)23:39 ID:zXSutrTN(1) AAS
巨大隕石 地球激突まで 残り11ヶ月
638: 08/06(火)05:14 ID:GvAIer+s(1/2) AAS
>>637
ぷぅむ
639: 08/06(火)05:57 ID:OYs8xHkz(1) AAS
FBEを3回取ったんで辞めた。
640: 08/06(火)06:23 ID:PiFv4x3H(1) AAS
>>634
要らん
641: 08/06(火)06:47 ID:oBfGB8S4(1/2) AAS
>>630
と、独身がつぶやいております
642
(4): 08/06(火)06:48 ID:oBfGB8S4(2/2) AAS
>>636
自分香川だけどそんな土地どこにもないから実質福利厚生なしでいいかな?
643: 08/06(火)09:35 ID:egZi7IGY(1) AAS
>>642
そういうことになるね
都会勤務は入寮の代わりに借り上げ社宅が使える措置にするけどね
644: 08/06(火)16:43 ID:WZP8u2IQ(1) AAS
>>642
香川は十楽寺があるじゃん
645: 08/06(火)17:03 ID:vPOw9TUP(1) AAS
>>642
中途だから知らんのか?
香川も福利厚生として入寮できるぞ
646: 08/06(火)18:35 ID:yy/J2p85(1) AAS
なんで馬鹿な奴が戦略立てるんだ?
647: 08/06(火)22:38 ID:GvAIer+s(2/2) AAS
ハゲて
648: 08/06(火)23:15 ID:e9nRXa3S(1) AAS
>>634
コーポレートだけじゃねえよ。人員問題は根深い。

石化炭素切り捨てと赤字スペシャリティ売却をするつもりで採用計画進めたから残留予定だったスペシャリティも人員過多なんだよな。
649
(1): 08/06(火)23:19 ID:AkPUnoHX(1) AAS
残留だったスペシャリティの製造技術職や生産技術、RDなんかが特にやばい。
見れば分かるが、ギルソン時代の配属人数や
石化炭素から脱出して異動してきた人数が多過ぎるからな。

コーポレート人件費も肥大化してるが、スペシャリティのオペレーター以外の人件費もかなり肥大化してるぞ。
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