[過去ログ] 株式会社VSN [無断転載禁止]©2ch.net (1002レス)
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112: 2017/06/04(日)04:40 AAS
日本のエンジニアの方々はぜひ転職活動をして給与水準を上げましょう!!!
外部リンク:togetter.com
なぎせ ゆうき @nagise
下世話な話ではあるが、エンジニアを札束で殴るところが出てくると、逃げられちゃまずいと対抗的に給料があがる可能性が高いので、
いち労働者としてのエンジニアの立ち位置からポジショントークするなら、どこかが札束で殴りはじめてくれないかなーみたいな感じです

帝国データバンク
外部リンク[html]:www.tdb.co.jp
人手不足に対する企業の動向調査(2017年1月)
企業の43.9%で正社員不足、過去10年で最高 〜 「大企業」、「個人消費関連業種」で深刻な人手不足 〜
調査結果
省16
113: 2017/06/04(日)05:40 AAS
>>105
ボリュームの大きいコピペのせいで携帯で読めない
114
(1): 2017/06/05(月)00:50 AAS
ボーナスまだ?
1.3ヶ月分のクソみたいな額のボーナス…
115
(2): 2017/06/05(月)15:19 AAS
>>114
そんなに安いのか!!?
よくこんな会社に新卒で入社するね
116
(1): 2017/06/06(火)00:40 AAS
>>115
社内イベントに参加して「ウェイウェイ〜〜〜VSNサイコーーーー!!!!!」って媚びてればボーナス増えるお
117
(1): 2017/06/06(火)17:57 AAS
>>115
新卒だと6万くらいしか出ないんじゃねぇかな
118
(1): 2017/06/07(水)04:07 AAS
>>116
そうやって媚びてどれくらい上がるんだ?
どうせ2万とか3万しか上がらないんだろ?
そんなんで20万とか30万上がるなら媚びまくってやるわw
119: 2017/06/07(水)04:10 AAS
>>117
新卒入社だと最初のボーナスは寸志だから多くない。
でも6万出るなら寸志としては高い方。

ちなみに、JR東日本は新卒でも最初のボーナス60万とか貰える。
やっぱり勝ち組企業は凄いよな。
120: 2017/06/07(水)21:43 AAS
>>118
手取り年収200万にとって、2万って大きいんだぞ
121
(1): 2017/06/08(木)13:15 AAS
求人の企業アピールのところにBBQ大会とか書いてる会社って珍しいよね。
とてもじゃないけど、一流の人材がこの記事を見て是非とも入社したいと思うかね?
どっちかっていうと、仕事について意識の薄い層が好みそうな感じに思える。
深読みすると、企業側はそれを意図しての求人広告なのかもしれん。
122: 2017/06/08(木)13:46 AAS
>>121
人売り中小企業みたいだなw
123
(1): 2017/06/08(木)23:50 AAS
エンジニア界のワタミwww
124
(1): 2017/06/11(日)18:15 AAS
>>123
ワタミの平均年収は470万だぜw
VSNの平均は...

ワタミよりマシなのは勤務体系くらいのもんでしょうよ。
125: 2017/06/11(日)19:00 AAS
【SECOM】 セコムトラストシステムズ 【Sier】 [無断転載禁止]©2ch.net
2chスレ:infosys
126
(1): 2017/06/15(木)23:21 AAS
>>124
残業しなかったら額面年収200万台なんだが・・・
127: 2017/06/16(金)18:52 AAS
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省14
128
(2): 2017/06/17(土)05:30 AAS
>>126
それって基本給が超安いって事?
保障級は幾らなんだ?
結局は客先での残業で稼ぐシステムだろうから
相当に出世しないと人並の生活は出来ないな。
129
(1): 2017/06/17(土)13:20 AAS
>>128
残業すると評価下がって基本給下がるぞ
130: 2017/06/17(土)21:47 AAS
>>128
保証給は社員平均値は24万ぐらいだったと思う
年次昇給が無いからその辺が頭打ち
131: 2017/06/18(日)05:09 AAS
株式会社リツアンSTC
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省17
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